กำลังจะกลับมาแล้วกับรางวัลสุดคะนึง GotoKnow Blogger of the Month Award
วันนี้ได้เข้าอบรมพัฒนาบุคลากร ด้านการจัดการองค์ความรู้ เรื่อง สร้างการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกด้วยการจัดการความรู้แบบ Appreciative Inquiry โดยวิทยากร อ.ดร.ภิญโญ รัตนาพันธุ์...ณ ห้องประชุม 1-2 ชั้น 18 อาคาร สว.
แม้จะเคยฟังจากอาจารย์มาบ้างแล้วในคราวสัมมนาภาคตอนต้นปี แต่การฟังซ้ำก็ไม่ทำให้เบื่อไปได้ เพราะความที่เป็นคนเข้าใจอะไรยาก จึงชอบอ่านซ้ำๆ ฟังซ้ำๆอยู่แล้วในเรื่องที่สนใจ...บางเรื่องเคยอ่านวกไปวนมาเป็น 10 รอบ เพราะแต่ละครั้งที่อ่านหรือฟัง เรื่องนั้นๆให้มุมมองความคิดที่เปลี่ยนไป ไม่เหมือนเดิมเสมอ