กิจกรรม Show and tell แบบที่คุณครูให้เด็กๆ เล่าว่าเสาร์อาทิตย์ไปทำอะไรมา ช่วยสร้าง new association นำไปสู่ creativity

มีผู้แนะนำว่า ควรฝึกภาษาอังกฤษไปพร้อมๆ กับการวิ่ง ( ถ้าจำไม่ผิดจะเป็นท่าน Sr)
ซึ่งตอนแรก ข้าพเจ้าก็ไม่เชื่อว่า ถ้าวิ่งแล้วเหนื่อยจะฟังภาษาอังกฤษรู้เรื่องได้อย่างไร...

แต่ก็ลองปฎิบัติดู
เพื่อพยุงทักษะภาษาอังกฤษไม่ให้เป็นสำเนียงเมืองก่อนเวลาอันควร
ข้าพเจ้าเลือกการวิ่งบนลู่วิ่ง ไปพร้อมๆ กับฟัง podcast
ปรากฎว่า รู้สึกดีเพราะทำให้ไม่ค่อยรู้สึกเหนื่อย เพลินไปกับเรื่องใน podcast
ประมาณ 30 นาทีได้เหงื่อ โดยไม่ปวดเมื่อยเกินไป
ตอนแรก podcast ที่ข้าพเจ้าฟังเป็นของ NPR แต่มักเป็นข่าวยาวไป
ตอนหลังจึงเปลี่ยนเป็น ESL English cafe
ซึ่งประมาณ 30 นาทีและเป็นเรื่องเกร็ดเล็กเร็ดน้อยสนุกด้วย
และที่สำคัญ ผลิตออกมาถี่มาก สัปดาห์ละครั้ง

" You listening to ESL podcast English cafe episode... 
I am your host Dr. Jef Mcquinland 
comming to you from center of educational and development
in beutiful Los Angeles California
our website is ESLpod dot com..."
(จะสังเกตว่า เว็บเขาเรียบง่าย หาง่าย แต่ update บ่อยมาก)
 

แต่วันนี้เป็นตอนที่ข้าพเจ้าชอบจนเอามาเล่าต่อ
เป็น English cafe # 346 (ฟังได้ที่นี่)

ที่นำเสนอหัวข้อ "นวัตกรรม-Innovation"
เป็นเคล็ดลับ ที่่ผู้ก่อตั้งธุรกิจ- entrepreneur (อา เทอ เพรอ เนอ )
ช่วยทำให้พนักงานในบริษัทของเขามีไอเดียทางธุรกิจใหม่ๆ คือ
กิจกรรม "Show and tell" ในวันจันทร์
กิจกรรมที่ว่านี้ ลองนึกถึง เด็กอนุบาลมาโรงเรียนแล้วคุณครูถามว่า
"วันเสาร์อาทิตย์หนูทำอะไรบ้างค่ะ เล่าให้ฟังหน่อย"
แต่บริษัทนี้ เขาให้พนักงานมา "show and tell"
ว่าเสาร์อาทิตย์ เจออะไร น่าสนใจ "โดยบังเอิญ-stumble across"
ไปดูหนัง  ลูกเล่นเกมส์ ไปดูนิทรรศการศิลปะ ฯลฯ อะไรก็ได้
แล้วคิดเชื่อมโยงกับงานที่ทำอยู่
เขาบอกว่า สิ่งเหล่านี้ "สร้างความเกี่ยวพันใหม่ - new association"
ซึ่งเป็นบ่อเกิดความคิดสร้างสรรค์
(คิดถึงคุณชลัญเจ้าของรางัล R2R ขึ้นมา
มีกลไกนี้แบบอัตโนมัติหรือเปล่านะค่ะ :)

###

ทำให้ข้าพเจ้านึกถึง ตอนที่ฝึกอบรมในอเมริกานั้น
ตอนเช้าวันจันทร์ ก่อนเข้าเรื่องผู้ป่วย
จะมี "show and tell"
อาจารย์มักให้แต่ละคนในทีมเล่าว่า
เสาร์อาทิตย์ไปทำอะไรสนุกสนาน ตื่นเต้นมาบ้าง
ตอนแรกข้าพเจ้าเข้าใจว่า เป็นเพียงการทำให้บรรยากาศผ่อนคลาย
แต่ตอนนี้ คุณประโยชน์อีกอย่าง อาจเป็น "new association"
ให้เกิดมุมมองใหม่ในการเข้าใจผู้ป่วย 
หรือวิธีใหม่ในการทำงานก็ได้