-

    

      ผู้บริหาร คือ ผู้นำ จำเป็นต้องมีบารมี อิทธิพล มีทักษะการบริหารเพื่อเป็นการนำองค์กรเข้าสู่ความสำเร็จตามเป้าประสงค์  โดยใช้

 

1.  ทักษะด้านความคิด (Conceptual skill) ประกอบด้วย    

                                         - ศาสตร์  หมายถึงทฤษฎี

                                         - ศิลป  การนำไปประยุกต์ใช้

2.  ทักษะด้านมนุษย์  (Human  skill) จะต้องอาศัย  ภาวะผู้นำ  หลักมนุษย์สัมพันธ์   การประสานงาน  การมอบหมายงาน  การตัดสินใจ  การบริหารความขัดแย้ง

 

3.  ทักษะด้านเทคนิค  (Technical  skill)  จะต้องอาศัย  ยึดระบบการบริหาร  การปฏิรูป   ยึดมาตรฐาน  มีการประกันคุณภาพ  การพัฒนาบุคคล  สร้างแรงจูงใจ

 

    และที่สำคัญ อย่ามองข้าม  ทักษะการเข้าถึงเจ้านาย เพราะความดีความชอบ อยู่ที่ปลายปากกาของผู้บังคับบัญชานี่เอง ความสำเร็จของงานคงไม่ต้องพูดถึง ถ้ามองข้ามทักษะนี้