คณะกรรมการพัฒนางานวิจัย ถูกเยี่ยมจากสภาการพยาบาล


r2r

วันที่ 2 พฤษภาคม 2556 เวลา 9.00-11.00 น.

การตรวจเยี่ยมเพื่อรับรองคุณภาพบริการการพยาบาลและการผดุงครรภ์  โรงพยาบาลศรีนครินทร์  จังหวัดขอนแก่น  ช่วงสัมภาษณ์คณะกรรมการบริหารและคณะกรรมการเฉพาะด้านฝ่ายการพยาบาล
..................
คณะกรรมการพัฒนางานวิจัยได้เข้ารับการสัมภาษณ์ด้วย จาก ดร ยุวดี เกตสัมพันธ์
ทีมคณะกรรมการเข้าร่วมสัมภาษณ์ด้วย

อาจารย์ถามเราว่า

เป้าหมายที่ฝ่ายการพยาบาล ตั้งคณะกรรมการพัฒนางานวิจัยมาคืออะไร ทำไมท่านถึงถูกเลือกมาเป็นคณะกรรมการชุดนี้

เราตอบ

เพื่อตอบสนอง มหาวิทยาลัยแห่งการวิจัย

คำตอบนี้ไม่ใช่ เนื่องจาก...พยาบาลเป็นสายสนับสนุน ผลงานตีพิมพ์ KPI จะนับจากสัดส่วนอาจารย์ที่ตีพิมพ์งานวิจัย

คำตอบที่ถูกและตรงที่สุด คือ การพัฒนาบุคลาการทางการพยาบาล  ให้สามารถพัฒนางานในหน่วยงานให้มีคุณภาพทำให้ผู้รับบริการได้รับผลงานที่มีคุณภาพ และตอบสนองความคงอยู่ในองค์กรและบันไดวิชาชีพ

 

คำถาม R2R ต่างจากงานวิจัยอย่างไร

เราตอบว่า ....

งานวิจัย R2R ไม่ใช่งานวิจัยชั้นสอง เป็นงานวิจัยที่ถูกระเบียบวิธีวิจัยทุกอย่าง เพียงแต่งานวิจัยนั้น ผู้ทำ คือ คนหน้างาน และเมื่อทำวิจัยแล้ว ต้องนำกลับมาใช้ประโยชน์ในหน่วยงานด้วยและเผยแพร่ให้คนอื่นๆใช้อีกด้วย

 

อาจารย์ถามอีกว่า

กลยุทธที่ทำให้การทำ R2R สำเร็จ ให้บอกมา 1 ข้อเด่นๆ

เราตอบว่า

การมีพี่เลี้ยง หรือ facilitator ที่ดีจะทำให้งานวิจัย R2R สำเร็จ

และที่สำคัญสุดท้าย

อาจารย์บอกเราว่า.... ทีมคณะกรรมการพัฒนางานวิจัยทุกคน มีสมรรถนะที่ดีและมีผลงาน

ขอบคุณ ขอบคุณ และขอบคุณ ท่านอาจารย์ ดร ยุวดี ที่มาช่วยไขปริศนาให้กับพวกเรา ทำให้ทีมเราเข้าใจเป้าหมายในการพัฒนางานวิจัยของฝ่ายการพยาบาลว่า ทำไปเพื่ออะไร และที่สำคัญทำให้เราเข้าใจตนเองดีขึ้น

ขอบคุณ ขอบคุณ และขอบคุณ น้องๆทีมคณะกรรมการพัฒนางานวิจัยทุกคนที่เข้าร่วมรับการสัมภาษณ์ด้วย

พี่แก้ว 3/05/56

 


 

วันที่ 3 พฤษภาคม 2556 เวลา 15.30-16.00 น.

Exit conference .... 

 

 

มีข้อหนึ่งที่....ทีมอาจารย์จากสภาการพยาบาล ประกอบด้วย อาจารย์ชณิภาดา ชินอุดมพงศ์ อาจารย์ลดาวัลย์ รวมเมฆ อาจารย์ดวงใจ นิยม อาจารย์ ดร. ยุวดี เกตสัมพันธ์ และ อาจารย์สุพรรณ์ ว่องรักสัตว์  ได้แจ้งแก่พวกเราทราบว่า....

ฝ่ายการพยาบาลโรงพยาบาลศรีนครินทร์ ...

มีความโดดเด่นทางด้านวิชาการ ส่งผลให้ทั้งงานวิจัยและงานพัฒนาคุณภาพมีจำนวนมาก ทำให้บุคลากรมีความก้าวหน้าตามบันไดวิชาชีพ

ขอบคุณอาจารย์ทุกท่านที่มาชี้ให้พวกเราทราบจุดแข็ง จุดที่ต้องพัฒนา ทำให้พวกเราเรียนรู้และสามารถนำไปต่อยอดงานที่จะทำต่อไป

อุบล จ๋วงพานิช

4/05/2556 เวลา 7.46น.

 

หมายเลขบันทึก: 534638เขียนเมื่อ 3 พฤษภาคม 2013 05:50 น. ()แก้ไขเมื่อ 5 พฤษภาคม 2013 06:49 น. ()สัญญาอนุญาต: ครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลงจำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (8)

ขอบคุณสำหรับคำตอบ 

 สำหรับการนำไปต่อยอดคะพี่แก้ว


ขอบคุณที่เล่าให้ฟัง

ได้เรียนรู้เรื่องการประกันไปด้วย

สวัสดีค่ะพี่แก้วพี่สบายดีนะคะ ขอบพระคุณค่ะคำตอบที่หนูต้องเตรียมตัวไว้

ขอบคุณน้องกระติก อ ขจิต น้องจินนี่ที่มาเยี่ยมชมค่ะ

ขอบคุณ น้องกระติก อ ขจิตและน้องจินนี่ที่มาเยี่ยมเยือนค่ะ

เป็นกำลังใจนะครับ ขอให้มีพลังต่อไป...

ขอบคุณค่ะ ลูกหมูที่มาให้กำลังใจและติดตามงานค่ะ

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท