ได้รับแนวคิดจากท่านอาจารย์วิจารณ์

ตื่นเช้าวันนี้ ได้รับแนวคิดจากท่านอาจารย์วิจารณ์ ในการพัฒนาจริยธรรมที่กล่าวว่า(http://www.gotoknow.org/blogs/posts/498859?refresh_cache=true )

ฝ่ายบริหาร อาจดำเนินการจัดการเรียนรู้ (ด้านจริยธรรม) โดยการหยิบยกประเด็นที่ล่อแหลม ในลักษณะ Case-Based Learning session   ให้ผู้ปฏิบัติงานนำเสนอกรณีศึกษา    ตามด้วยการแลกเปลี่ยนข้อคิดเห็นกัน   โดยร่วมกันทำความเข้าใจว่า เมื่อไร หรือมีปัจจัยอะไร ที่เป็นตัวเตือนว่าสีเทามันแก่มาก ควรจะจัดเข้ากลุ่มสีดำได้แล้ว

คาดว่าจะนำไปใช้เพื่อพัฒนาจริยธรรมในคณะพยาบาลศาสตร์ ทั้งบุคลากและนักศึกษา

ผลการดำเนินงานเป็นเช่นไร จะนำมาแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อขอความคิดเห็นจากผู้มีประสบการณ์ต่อไปค่ะ