การเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (๔)


เล่าสู่กันฟังสอง ดร.สองมุมมอง สองประสบการณ์

สองประสบการณ์ สองมุมมอง

 ผศ.ดร.พัชรี เจียรนัยกุล รอง ผอ.ศูนย์บริการวิชาการ(ซ้ายสุด) กำลังเตรียมการขึ้นเวที "เล่าสู่กันฟัง" ประสบการณ์ สอง ดร. คือ ดร.อีดิธ (คนกลาง) และ ดร.สมโภชน์ (ขวาสุด)

ดร.สมโภชน์ เล่าให้ฟังว่า การเข้ามาทำงาน ทุกท่านมาด้วยความตั้งใจ มีการวางแผน การทำงานเราทำเพื่อตอบสนองความต้องการของผู้รับบริการ   หน่วยงานมีการสร้าง ค่านิยม มีการสร้างวิสัยทัศน์ เพื่อนำให้ไป ในทิศทางเดียวกัน การทำงานให้มีความสุข ความสนุก ทำงานอย่างเต็มที่  ต้องทำงานให้ดีขึ้น โดยมีทิศทางร่วมกัน และ มีการสร้างตัวขับเคลื่อน ถึงแม้จะมีแรงต้าน ก็ต้องพยายาม ทำงานให้วันนี้ดีกว่าเมื่อวาน และ พรุ่งนี้ต้องดีกว่าวันนี้ ต้องมีการวิเคราะห์สภาพปัจจุบันของตัวเราเอง ต้องรู้ว่าหน่วยงานมีจุดอ่อน จุดแข็ง แรงฉุดที่จะดึงให้ดีในอนาคต มีอะไรบ้าง อะไร คือ แรงหน่วงเหนี่ยว วิธีคิดที่จะเอาตัวให้รอด ต้องรอดสู่อนาคตที่คาดหวัง โดยมีเป้าหมายชัดเจน และจะต้องรู้วิธีการขับเคลื่อนไปในอนาคต

JJ

หมายเลขบันทึก: 22077เขียนเมื่อ 1 เมษายน 2006 09:29 น. ()แก้ไขเมื่อ 6 กันยายน 2013 17:19 น. ()สัญญาอนุญาต: จำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (0)

ไม่มีความเห็น

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท