ทฤษฎีผืนผ้าใบ

พิชชา

การบริหารองค์กรยุคโลกาภิวัตน์ โดย อาจารย์ทวิสันต์  โลณานุรักษ์ได้พูดถึง กลยุทธ์น่านน้ำสีคราม( Blue Ocean Strategy)  ซึ่งมีทฤษฎีผืนผ้าใบ 4 ข้อ น่าสนใจว่า...

  • ไม่จำเป็นให้ลดลง
  • ตัดทิ้งออกไป
  • สร้างสรรค์และพัฒนา
  • ยกระดับให้เด่นชัด

บันทึกนี้เขียนที่ GotoKnow โดย  ใน GIVE & TAKE

คำสำคัญ (Tags)#ยุทธศาสตร์การทำงานให้มีประสิทธิภาพ#ทฤษฎีผืนผ้าใบ

หมายเลขบันทึก: 126098, เขียน: 07 Sep 2007 @ 16:37, แก้ไข, 16 Jun 2013 @ 18:07, สัญญาอนุญาต: สงวนสิทธิ์ทุกประการ, ความเห็น: 3, อ่าน: คลิก
บันทึกล่าสุด


ความเห็น (3)

naree suwan
เขียนเมื่อ 07 Sep 2007 @ 18:35
  • กำลังนึกคะ
  • ว่าจะตัดอะไรก่อน
  • คงต้องเริ่มที่ตัดใจแล้วคะ
  • ขอบคุณสำหรับข้อคิดดีๆนะคะ
  • ให้ลด+ตัด+สร้าง+ยกระดับ... (ขอให้เหมือนเดิม...ของบูโดกันใช่ไหม)
  • เยื่ยมมากครับ ทำให้ผมงงได้ อธิบายด้วย...น้อง
พิชชา
เขียนเมื่อ 08 Sep 2007 @ 10:30

สวัสดีค่ะP P

  • เขียนสั้นๆ ไม่ได้ขยายความ อาจทำให้งง  จึงขอนำสิ่งที่ได้ยินได้ฟังมาเล่าต่อ...
  • สำหรับกลยุทธ์น่านน้ำสีครามนั้นมุ่งเน้นให้...กำไรดี    ลูกค้าพอใจ  และใช้ต้นทุนต่ำ
  • ยกตัวอย่างที่อาจารย์ทวิสันต์ ท่านให้เป็นกรณีศึกษา เช่น ละครสัตว์  ตัด- ดารา สัตว์ใหญ่ การขายของ และการแสดงหลยเวที  ลด-การเล่นตลกและหวาดเสียว  ยกระดับ-สถานที่แสดงไม่เหมือนใคร  และสร้างสรรค์ การแสดง ศิลปะ ดนตรี การเต้นที่น่าสนใจ