รางวัล KM BIO Award 2005
วันนี้ในที่ประชุมประจำสัปดาห์ของ สคส.
เกิดไอเดียกระฉูดเรื่อง KM Blog Intelligent User Organization Award
2005 คือเราจะดูจากบล็อก Gogoknow
ว่าองค์กรใดที่ใช้บล็อก Gotoknow ในการขับเคลื่อน KM
ขององค์กรได้เก่งที่สุด
ก็จะยกย่องและให้รางวัล รวมทั้งให้ share
วิธีใช้บล็อกเพื่อขับเคลื่อน KM ขององค์กรด้วย
เราจะประกาศผลภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2549
โดยมีกรรมการดังนี้
1. อ. กรกฎ
เชาวะวนิช
ประธานกรรมการ
2. ดร. จันทวรรณ น้อยวันหรือ ดร. ธวัชชัย
ปิยะวัฒน์ กรรมการ
3. คุณอนุชา
หนูนุ่น
กรรมการ
4. คุณวรรณา เลิศวิจิตรจรัส
กรรมการและเลขานุการ
คณะกรรมการจะเป็นผู้กำหนดเกณฑ์พร้อมทั้งกำหนดรางวัล
ใครมีคำแนะนำเรื่องเกณฑ์ในการคัดเลือก/ตัดสิน
และการให้รางวัล โปรดเสนอตรงที่ 4 ท่านนี้
หรือเขียนเสนอลงในบล็อกก็ได้ครับ
วิจารณ์ พานิช
4 ม.ค.49
ความเห็น
วัลลา ตันตโยทัย
เขียนเมื่อ
ชื่อรางวัลเท่ห์และน่าสนใจมากค่ะ
ผมเสนอตัวอย่างของ เกณฑ์ให้คะแนนดังนี้ครับ
- องค์กรนั้น มีการใช้ระบบชุมชน
- ชุมชนมีการเขียนอย่าง active
- มีปฏิสัมพันธ์ในชุมชน (ไม่ได้เขียนอยู่คนเดียว)
- เกิดแนวคิดใหม่(นวัตกรรม) จากการพูดคุยแลกเปลี่ยนในชุมชน
- มีการ link ข้ามระหว่างบล็อก/บันทึกต่างๆ ในชุมชนพอควร
- มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ความรู้เชิงปฏิบัติ
- มีการรวบรวมจัดกลุ่มความรู้โดยใช้คีย์เวิร์ด
เพื่อประโยชน์ของการสร้าง COP Knowledge Mapping
- มีการสร้างแลกเปลี่ยนเรียนรู้จากทั้งคุณเอื้อ คุณอำนวย และ คุณกิจ
เพื่อเป็นจุดเริ่มของการสร้าง E-Culture
และเป็นการเริ่มต้นของการสร้างความเท่าเทียมของของทุกคนในทีม
ขอเชิญสมาชิกท่านอื่นช่วยกันเสนอแนะและลปรร.
เกณฑ์ให้คะแนนด้วยนะคะ
ขอบคุณคะ
- มีการสนับสนุนให้สมาชิกชุมชนแสดง Identity ของตนเองอย่างชัดเจน
เช่น ชื่อจริง นามสกุลจริง ประวัติย่อ องค์กร ตำแหน่งงาน รูปถ่าย
เป็นต้น
เพื่อการสร้างความน่าเชื่อถือในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ความรู้เชิงปฏิบัติ
และ ค้นหาผู้เชี่ยวชาญความรู้ในด้านต่างๆ
-
มีการนำเอาแนวคิดด้านการจัดการความรู้มาประยุกต์ใช้ในชุมชนบล็อกอย่างเด่นชัด
เช่น
การมีผลตอบแทนเป็นแรงจูงใจให้คุณกิจเข้ามาเขียนบล็อกอย่างต่อเนื่อง
ผมเสนอว่าควรมีนิยาม “องค์กรที่เข้าข่าย”
ก่อนครับ แล้วค่อยเลือกเอา “องค์กรที่เข้าข่าย” คือ
องค์กรที่มีลักษณะเป็นปลาทูครบและชัดเจน แล้วพิจารณาตาที่ อ.กรกฎ และ
อ.ดร.จันทวรรณ เสนอไว้ครับ
