รู้จัก เจ้าหน้าที่งานกองทุน กยศ.มากขึ้น ได้เเลกเปลี่ยนประสบการณ์ ศึกษาปัญหาและแนวทางแก้ไขการดำเนินงานกองทุน
จาก การได้รับโอกาสดีดี ไปร่วมงานกับ งานกองทุนกู้ยืมเพื่อการศึกษา เมื่อวันจันทร์ที่ 30 เมษยน 2550 นั้น จึงมีอะไรมาฝากดังนี้ค่ะ
- DAR : ลปรร แนวทางการปฏิบัติงานกองทุนกู้ยืมเพื่อการศึกษา ระดับคณะ ปี 2550
- BAR ( 1 ) : ลปรร แนวทางการปฏิบัติงานกองทุนกู้ยืมเพื่อการศึกษา ระดับคณะ ปี 2550
- BAR ( สุดท้าย ) : ลปรร แนวทางการปฏิบัติงานกองทุนกู้ยืมเพื่อการศึกษา ระดับคณะ ปี 2550 นั้น
ตอนนี้ขอรายงาน AAR : After Action Review นะคะ

ท่านคาดหวังอะไรจากการเข้าร่วมโครงการนี้
- ความเข้าใจเกี่ยวกับทุนกู้ยืม กยศ.
- ความเข้าใจที่ถูกต้องในการปฏิบัติงานกองทุนกู้ยืมเพื่อการศึกษา
- ความเข้าใจในการตรวจสอบเเละกรอกการกู้ยืม
- มีความเข้าใจในงานกองทุนได้มากขึ้น
- ทราบกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ขั้นตอน เเละ เเนวปฏิบัติเกี่ยวกับงานกองทุนกู้ยืม
- เรียนรู้ รับฟัง เเลกเปลี่ยนความคิดเห็นเกี่ยวกับเเนวทางการปฏิบัติตัว
- ความรู้ที่จะนำไปปฏิบัติในงานหน้าที่ที่ได้รับผิดชอบ
- เข้าใจการทำเอกสารการกู้ยืมมากขึ้น
- ได้ทราบรายละเอียด หลักเกณฑ์ วิธีการปฏิบัติงานด้านกองทุนเงินให้กู้ยืมเพื่อการศึกษาได้อย่างถูกต้อง
- ความรู้ใหม่จากทางงานกองทุน
- รับทราบเเนวทางการปฏิบัติงานกองทุนที่ชัดเจน
- เเลกเปลี่ยนประสบการณ์ เเละปัญหาการดำเนินงานกองทุน
- เจ้าหน้าที่ นิสิต มีความเข้าใจงานกองทุนมากขึ้น การทำงานก็น่าจะดีขึ้น
- ทราบถึงเเนวทางการปฏิบัติของเจ้าหน้าที่ในการตรวจสอบหลักฐานการขอกู้เเละระเบียบต่างๆ
- ได้รับความรู้เกี่ยวกับการกู้ยืมทุน ปัญหา อุปสรรค เเละเเนวทางเเก้ไข
- หวังได้รับความรู้เพิ่มเติม จากที่รู้เเบบผิดๆ ถูกๆ
- เข้าใจระบบการทำงานกองทุนกู้ยืม
- จะมีความรู้ ความเข้าใจ เกี่ยวกับการกรอกเอกสารสัญญา
- เข้าใจระเบียบกฎเกณฑ์ เเนวปฏิบัติงานทุน กยศ
สิ่งที่ท่านได้เกินคาดหวัง
- ได้ความรู้เกี่ยวกับทุนเเละรายละเอียดในการกู้ยืมเงิน
- ความรู้ในเรื่องของกองทุน กยศ ในภาพรวมของระดับประเทศ
- มีความรู้เเละความเข้าใจในการทำงานมากขึ้น
- รู้จักเจ้าหน้าที่งานกองทุนฯ ทั่วไป ส่วนของมหาวิทยาลัย มากขึ้น
- ความรู้ที่ไม่เคยรู้จัก
- เเลกเปลี่ยนประสบการณ์ เเละปัญหาการดำเนินงานกองทุน
- เข้าใจในการคืนเงินมากยิ่งขึ้น
- ได้รับรู้เรื่องสัญญากู้ยืมเพิ่มมากขึ้น
- ได้รับความชัดเจนในเรื่องเกี่ยวกับเอกสาร เเละข้อมูลต่างๆเกี่ยวกับกองทุนมากขึ้น คาดว่าคงตอบคำถามนิสิตได้มากขึ้น เเละทำงานเป็นระบบมากขึ้น
- ได้ความเข้าใจในการ เช็ค ดู เอกสารสัญญา ทำให้เข้าใจมากขึ้น
- รู้จักเจ้าหน้าที่ที่ปฏิบัติงานทุนมากขึ้น
สิ่งที่ท่านได้น้อยกว่าที่คาดหวัง
- ไม่มี
- ผู้บริหารยังไม่ได้มาเป็นวิทยากรด้วยตลอด ในเเง่ของนโยบายการปฎิบัติ งานทุน กยศ.ในฐานะผู้รับผิดชอบงาน
รู้สึกดีใจแทนงานกองทุน กยศ. นะคะ จาก AAR พบว่า ผู้ร่วมเวที ลปรร นี้ ได้ตามที่หวังและ เกินคาดหวังมากกว่าสิ่งที่น้อยกว่าคาดหวัง
แบบนี้ คุณบุญชู อันบุรี (หัวหน้างาน)หายเหนื่อยเลยนะคะ
เห็นการทำงานของพี่หนิงแล้ว ขอชื่นชมค่ะ
พีหนิง ตามไปดู สอบถาม anita พี่ขจิตเอาอะไรมาโชว์ เดี๋ยวจะอดดูน๊า…
ขอบพระคุณค่ะน้องต้า
anita พี่หนิงพอรู้แล้วหละค่ะว่า
อาจารย์ ขจิต ฝอยทอง จะโชว์อะไร… คนนี้อ่ะ เผลอไม่ได้เลยแหละ
วันนี้ผมก็ AAR การทำสัญญามอบตัวนักเรียนมา
ได้อะไรกลับมาเยอะเลยครับ
แต่ของพี่หนิงเยอะกว่าครับ