วันนี้มาถึงคิวที่คณบดีพบสำนักงาน ความจริงผมนัดท่านคณบดี (รศ.มาลินี ธนารุณ) วันที่ 9 พฤศจิกายน ที่ผ่านมา และเลื่อนเป็นวันนี้ (14 พ.ย. 49) นัดท่านไว้เวลา 9.00 น. ท่านบอกว่าให้เวลาเท่าไร ผมตอบท่านว่า 1 ชั่วโมงครับ
วันนี้มีผู้เข้าร่วม 28 คน จากทั้งหมด 30 คน สำหรับผู้ที่ไม่เข้าร่วมติดงานด่วน (ต้องดูแลคนไข้ - แจ้งตอบผมมาทาง e-mail ) อีกคนหนึ่งไม่มาปฏิบัติงาน คิดเป็นเปอร์เซนต์ของผู้เข้าร่วม 93%) เป็นตัวเลขที่ผมพอใจมากครับ
สังเกตจากผู้เข้าร่วมผู้ที่อยู่ห่างไกลจากห้องประชุม จะมาถึงที่ประชุมก่อน เป็นที่น่ายินดีที่บุคลากรงานห้องปฏิบัติการมีความตื่นตัวในการมีส่วนร่วมครับ
คณบดีเปิดประเด็น แบบสบาย ๆ ด้วยการเริ่มต้นว่าใครอายุมากที่สุด คุณภาวินี เรียกเสียงฮาในที่ประชุมได้ โดยให้เริ่มจากคนที่สวยที่สุดก่อน
|
|
รศ.มาลินี ธนารุณ |
บรรยากาศในการประชุม |
ประเด็นที่มีการพูดคุย ในที่ประชุมคณบดีพบสำนักงาน
- เครื่องถ่ายเอกสาร / การปรับแสง
- ต้นเฟื้องฟ้าเพาะชำเอง / คุณสมรถ
- เครื่องอัดสันกาวเสีย / ค่าใช้จ่ายเยอะ / ประเมินความคุ้มอีกครั้ง
- ค่าใช้จ่ายส่วนเกินในการเข้าเล่ม / นิสิตที่จบไปแล้ว / เบิกเงินกองทุนฯ
- การทำคู่มือการใช้ Printer / Blog / ระบุ IP / ส่ง Mail Group
- จิตสำนึก QA / ทัศนคติเชิงบวก / ลิง 3 ตัว / ความสัมพันธ์ / คนในครอบครัวเดียวกัน
- Policy / เข้าแล้ว-ไม่มีออก
- การเรียนรู้ / การรู้จักตนเอง
- การประเมินภาระงาน / Blog / ส่วนที่ไม่แสดงต่อผู้อื่น / ประเมินในสิ่งที่ Show / ดูเพิ่มเติมได้
- แม่บ้าน / การปฏิบัติงานของห้อง LAB CVT , PT / การประเมินแม่บ้าน / คุณชรินทร์รับผิดชอบ
- การรับหนังสือ / ห้องอ่านหนังสือ / ปรึกษารองคณบดีฝ่ายวิชาการ
- การเปิดบริการ / ห้องอ่านหนังสือ / ขยายเวลา ถึง 20.00 น. วันปกติ / วันเสาร์-อาทิตย์ 9.00-16.00 น. / จักรพงศ์สำรอง
- ย้ายห้องดนตรี / สโมสรนิสิต / ห้องเก็บของคอมพิวเตอร์ / กุญแจเปิดห้อง / รับที่คุณนันทิดา
- โจทย์วิจัยสถาบัน / คุยเป็นกลุ่มงาน
- รางวัลเบี้ยขยัน / ปีละไม่เกิน 3 วัน / รวมวันลาทุกประเภท / ไม่ขาด ไม่สาย
ผมประทับในการประชุมคณบดีพบสำนักงานในรอบนี้ครับ เพราะทุกคำถาม มีคำตอบจากท่านคณบดี
บอย สหเวช
14 พ.ย. 49
น่าชมเชยค่ะ เป็น Happy Workplace – สวรรค์ในที่ทำงาน จริง ๆ ค่ะ
http://gotoknow.org/blog/beyondkm/58183
ถึง คุณสมพร
ผมว่าในการประชุมในครั้งนี้มีประโยชน์มากเลยครับ เพราะว่าเป็นการบริหารแบบให้บุคลากรมีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ โดยท่านคณบดีท่านรับฟังความคิดเห็นทุกอย่าง และนำมาปรึกษาหารือกัน ซึ่งหาผู้นำใส่ใจบุคลากรอย่างท่านคณบดีได้น้อยมากๆ ครับ
ขออนุญาตคุณบอยนำ post นี้เป็นลิงค์ไปใช้ประโยชน์ เป็นตัวอย่างให้บุคคลากรสายสนับหลายท่านของ มมส. ได้อ่าน
ถึง mr.kamphanat
ส่งการบ้านค่ะ