UKM-8 : การสร้างองค์กรเลี้ยงตนเองให้ยั่งยืน



เจ้าของเรื่องเล่า

เรื่องเล่าประจำกลุ่มที่ 1 เรื่องเล่าที่ 3
ผู้เล่า : วิชาญ อมรากุล
จาก : มหาวิทยาลัยนเรศวร วิทยาเขตสารสนเทศพะเยา
เรื่อง : การสร้างองค์กรเลี้ยงตนเองให้ยั่งยืน

เรื่องเล่าพอสังเขป (เน้นวิธีปฏิบัติ)

        - เล่าประสบการณ์ของศูนย์เทคโนโลยีภูมิอวกาศและสารสนเทศ ภาคเหนือตอนล่าง ซึ่งเป็นหน่วยงานอิสระสังกัดสำนักงานอธิการบดี ตั้งแต่เริ่มก่อตั้งปี พ.ศ. 2544 – ปัจจุบัน โดยมุ่งเน้นให้ทุกคนรู้ถึงความเสียสละให้กับองค์กร เนื่องจากเป็นองค์กรที่ต้องเลี้ยงตัวเอง และต้องดูแลคณะกรรมการ 9 คน เจ้าหน้าที่ 6 คน ซึ่งความอยู่รอดและการแก้ไขปัญหา อุปสรรคที่ผ่านมาเกิดจากความเสียสละและความทุ่มเทของบุคลากร ของหน่วยงาน และมีเครือข่ายที่เอื้ออาทรซึ่งกันและกันทั้งบุคคลภายในและภายนอกมหาวิทยาลัย และเป็นที่พึงของหน่วยงานในท้องถิ่นพื้นที่ภาคเหนือตอนล่างด้าน RS+GIS โดยเฉพาะระดับองค์การบริหารส่วนตำบล (อบต)

ปัจจัยสู่ความสำเร็จ (Key Success Factor)

         1. ความเสียสละ ทุ่มเทของบุคลากร

         2. การให้การสนับสนุนของผู้บริหารมหาวิทยาลัย

         3. ความมุ่งมั่นของผู้บริหารศูนย์ฯ

         4. มีเป้าหมายที่ชัดเจน

         5. ผู้บริหารให้การสนับสนุนและส่งเสริม

         6. มีเครือข่ายทั้งในและนอกมหาวิทยาลัยที่เกื้อกูลกัน

คุณลิขิต
         1. ผศ.ดร.เสมอ ถาน้อย
         2. นางสุนิสา พรหมมณี

นิสิตถ่ายภาพ

         1. นายรงค์รบ น้อยสกุล
         2. นายจิรพันธ์ จับจ่าย
         3. นายพิสิฐ เอกสิริไตรรัตน์

คุณวิศาสตร์

         นางสาวรัตน์ทวี อ่อนดีกุล

         วิบูลย์ วัฒนาธร

.

หมายเลขบันทึก: 58185เขียนเมื่อ 9 พฤศจิกายน 2006 16:08 น. ()แก้ไขเมื่อ 6 กันยายน 2013 17:37 น. ()สัญญาอนุญาต: จำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (0)

ไม่มีความเห็น

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท