อยากให้มีการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง ไม่หายไป

ทีม ENV เป็นทีมแรกในกำหนดการที่จัดให้มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์ในการพัมนาคุณภาพ  มาพร้อมหน้าพร้อมตากันทั้ง 7 รพ. ถึงจะช้ากันไปบ้างตามประสา...ท่าเรือไกลไป...ผู้อำนวยการ รพ. มาพบปะทีม ให้แนวคิดว่า การพัฒนาคุณภาพควรจะทำเป็นเครือข่าย เรียนรู้ร่วมกันไป เป้าหมายเพื่อการพัฒนา ...มากกว่าที่จะมุ่งสู่การรับรอง .....ถ้าทำคนเดียวมันจะโดดเดี่ยว ทำกันหลายๆคน....สนุก  เหนื่อยก้อพัก ...สลับกันไป....

บรรยากาศช่วงแรกก้อเกร็งๆกันนิด.....นิด....นิด แล้วก้อเม้าท์อย่างเมามัน แถมได้โอกาสระบายความในใจสู่กันฟัง  ช่วงบ่ายก็ได้ลงไปยืดเส้นยืดสายดูหน่วยงานกันบ้าง....แล้วมาสรุปสิ่งที่ได้ในวันนี้ ก็เป็นดังนี้

สิ่งที่ได้จากการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ 

                1ได้รู้จักทีม ENV มากขึ้น

                2.การเรียนรู้ร่วมกันระหว่างโรงพยาบาล ได้แลกเปลี่ยนหลักการ วิธีการที่แตกต่างร่วมกัน  ดึงจุดดีของแต่ละโรงพยาบาลมาปรับใช้   ทำให้เข้าใจงานมากขึ้น  ได้รับทราบประเด็นคุณภาพของ ENV ที่ตรงประเด็นขึ้น ได้เรียนรู้สิ่งที่เกิดขึ้นจริงในแต่ละโรงพยาบาล

                3.ได้ขวัญ กำลังใจ

                4. ทีมเครื่องมือได้แลกเปลี่ยนกันน้อย ส่วนใหญ่จะเป็น ENV.

 

ข้อเสนอแนะ 

                1.ไม่อยากให้การแลกเปลี่ยนเรียนรู้แล้ว หายไป แต่อยากได้การเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง สม่ำเสมอ

                2.ครั้งต่อไปให้นำสิ่งที่ได้ในวันนี้  นำไปพัฒนาอย่างไร มานำเสนอ

                3.ให้แต่ละที่ได้นำเสนอผลการพัฒนา และให้ที่ประชุมร่วมกันให้ข้อเสนอแนะในการพัฒนา

                4. เรื่องของระบบโครงสร้าง  ถ้าปรับปรุงได้ก็จะดี  แต่ต้องใช้งบประมาณมาก ถ้าผู้บริหารเห็นความสำคัญจะดีมาก

                5. ควรจัดให้มีเวทีสำหรับผู้ปฏิบัติงานด้วย

                6. นำข้อเสนอให้ที่ประชุมผู้อำนวยการโรงพยาบาลชุมชนรับทราบด้วย

 

ตรงนี้ได้นำเสนอผู้บริหารในการประชุม Node ไปแล้วนะ