สภามหาวิทยาลัย และ การประเมินผู้บริหารระดับสูงเพื่อการพัฒนา

แนวคิดการประเมินเพื่อพัฒนา

 เคล็ดวิชาจาก ศาสตราจารย์ ดร.กนก วงศ์ตระหง่าน

เล่าให้ฟังประสบการณ์ของการประเมินผู้บริหารระดับสูง คือ การสื่อสารเพื่อทำความเข้าใจประจำปี หรือ Annual Communication

คณะกรรมการรับฟังแล้ว สบายใจดีครับ น่าจะไม่เครียด ในการประเมิน ผู้บริหารระดับสูง

JJ2009ฅนธรรมดา

[อ้อยขม]

มาสวัสดีอาจารย์ เจเจค่ะ เป้นสมาชิกใหม่

[JJ]

เรียน ท่านอ้อยขม ยินดี ต้อนรับ เข้า สังคมแห่งการเรียนรู้ ครับ

[Handy]

สวัสดีครับ

• นานๆมาที แต่มาด้วยความระลึกถึงครับ

• คณะกรรมการรับฟังแล้ว สบายใจดี น่าจะไม่เครียด

• หวังว่าผู้บริหารระดับสูงที่รับการประเมินก็ไม่น่าจะครียดนะครับ  ยอมรับความจริงให้ได้ ว่าประเมินเพื่อหาความจริง เพื่อพัฒนา มิใช่เรื่องได้หน้า เสียหน้า อย่างที่มักจะกลัวๆกัน

[JJ]

เรียน ท่านพี่ Handy หลักคือ การประเมิน เพื่อการพัฒนา และ การเรียนรู้ครับ