2.Royal Orchid Sheraton Hotel & Towers

Royal Orchid Sheraton Hotel & Towers

 

1. ท่านมีแนวคิดในการส่งเสริมคุณภาพชีวิตคนทำงานหรือไม่  อย่างไร  (อธิบาย)

      ตอบ     ให้พนักงานมีความสะดวกสบายในการทำงานทั้งทางร่างกาย และสภาพแวดล้อมปลอดภัยในการทำงาน และมีความสุขในการทำงาน เพราะได้รับผลตอบแทน และสวัสดิการที่ดีเหมาะสม ในบรรยากาศที่ดี            ตามหลักของ Sheraton Core VALUE : WARM COMFORT CONNECTING

       

1. นโยบายหรือ แนวทางอะไรบ้างในองค์กรของท่าน ที่ท่านดำเนินการไปแล้วในการส่งเสริมให้เกิดองค์กรสุขภาวะ

ตอบ     1)  มีการจัดตั้ง

-    คณะกรรมการสวัสดิการ และคณะกรรมการความปลอดภัย เพื่อมีการประชุมทุกเดือนปรับปรุงสภาพการทำงาน และสภาพความเป็นอยู่

-    คณะกรรมการจัดงานการกุศล Fulfill My Dream

-    สหกรณ์ออมทรัพย์

-    มีการประชุมพนักงานทุกคนทุกๆ 3 เดือน พบปะผู้บริหารและทุกเดือน ตัวแทนพนักงานทานอาหารกลางวันกับผู้บริหารเดือนละครั้ง

                        2)  มี slide รายละเอียดมาแสดงให้ในวันประชุม       

 

1. ท่านคิดว่าองค์ประกอบหรือปัจจัยใดเป็นส่วนสำคัญในการส่งเสริมให้เกิดสุขภาวะ

      (ความเป็นผู้นำ (Leadership) นโยบาย (Policy) แกนนำ (Core Group) สภาวะแวดล้อม (Environment)

 ตอบ    นโยบายองค์กรต้องชัดเจน พร้อมกับความจริงจังของผู้ทำที่จะผลักดันให้เกิดองค์กรสุขภาวะ โดยได้รับความร่วมมือจากพนักงานทุกคน 

 

 

                                    **************************************************************************

         

     คุณกนกนาฎ  สุทธศิริ    ตำแหน่ง  Assistant Director of Human Resources