GotoKnow
  • เข้าระบบ
  • สมัครสมาชิก
  • แผงจัดการ
  • ออกจากระบบ
GotoKnow

การสร้างทีมงานสูตร ABCDE ตอนที่ 2 สร้าง B = Broad minded และ C = Concentration

ถ้าผู้ให้...คิดดี และทำดี...โดยสุจริตใจแล้วนั้นก็เชื่อว่า...คงมีสักวันที่...เข้าใจ ทีนี้มาดูว่า...แล้วการสร้าง B: Broad minded ละเขาทำอย่างไรกัน?...

เล่าเรื่อง "การทำงานเป็นทีมสูตร ABCDE"

ตอนที่ 2  สร้าง  B = Broad minded  และ  C = Concentration

   ทุกท่าน คงจะได้อ่านเรื่องราวของตอนที่ 1 สร้าง A = Attiturd  ของการทำงานเป็นทีมสูตร

ABCDE กันแล้วนะค่ะว่าเป็นอย่างไรบ้าง  โดยเฉพาะทัศนคติของคนนั้นเป็นเรื่องที่ยิ่งใหญ่มาก 

และยากต่อการปรับเปลี่ยน จึงต้องคิดค้นกลยุทธิ์และวิธีการที่จะทำให้เกิดการยอมรับขึ้นระหว่าง

กัน  เพราะทุกคนคือผู้ใหญ่ ต่างมีประสบการณ์ชีวิตที่หลากหลายและยาวนาน

   แต่ถ้าผู้ให้ "คิดดี และทำดี" โดยสุจริตใจแล้วนั้นก็เชื่อว่า "คงมีสักวันที่...เข้าใจ" ถึงเจตนาที่  

 แท้จริง  และถ้าเรามีความตั้งใจจริงของการพัฒนาคิดว่า "สามารถทำให้สำเร็จได้" เพราะนี่คือ

ประสบการณ์ที่ได้ลองทำจริงซึ่งต้องใช้และอาศัยเวลาที่อดทนมาพอสมควรจึงเกิดผลมานำมา 

เล่าให้ฟังได้

   ทีนี้มาดูว่า  แล้วการสร้าง  B: Broad minded ละเป็นอย่างไร?

     B: Broad minded  เป็นขั้นตอนที่จะเริ่มต้นของการพัฒนาเพื่อให้เกิดการยอมรับและความ

เข้าใจร่วมกัน โดยมีส่วนสำคัญดังนี้ คือ

       1. หัวหน้าทีม  จะต้องมีจิตใจกว้าง  เปิดเผยลักษณะงานที่เกี่ยวข้องกับทีมงานให้สมาชิก 

  ได้ทราบเหมือนกัน  มีใจเปิดกว้างรับรับฟังความคิดเห็นของคนอื่นๆ และยอมให้สมาชิกปฏิบัติ

 ตามคามคิดของตนเองบ้างในบางครั้ง เพื่อให้มีโอกาสในการพิสูจน์ความคิด    

       2. สมาชิกของทีม จะต้องมีใจกว้างที่จะรับฟังความคิดเห็นของสมาชิกของทีมด้วยกัน

และใจกว้างพอที่จะปรับความคิดเข้าหากันเป็นความคิดรวบยอดของทีม

       3. หัวหน้าทีมและสมาชิกของทีม จะต้องให้เกียรติซึ่งกันและกัน สมาชิกแต่ละคนอาจจะ

ต้องทำหน้าที่เป็นหัวหน้าทีมบ้างในบางครั้งตามความถนัดหรือกิจกรรมที่จะต้องปฏิบัติ ต้องมี

ความเข้าใจเหมือนในภารกิจและกิจกรรมของทีมงาน

     C: Concentration  เป็นการกระตุ้นให้เกิดความเข้มข้นในการปฏิบัติงาน หัวหน้าทีมและ  

สมาชิกจะต้องมีการร่วมกันปฏิบัติงานที่มีการตกลงไว้อย่างจริงจัง และภารกิจบางเรืองจะต้อง      
ร่วมกันกำหนดเป็นแผนปฏิบัติงานที่ระบุภารกิจหน้าที่ความรับผิดชอบ ช่วงเวลาที่ชัดเจนและ      
จะต้องสร้างความมุ่งหวังว่าจะทำให้ดีที่สุด     
   ส่วนการสร้าง D และ E  จะเป็นอย่างไรนั้นก็ขอเชิญทุกท่านติดตามอ่านเป็นตอนต่อไปค่ะ.      
                                              ไพรัช  หวังดี...ข้อมูล     
                                         ศิริวรรณ  หวังดี   เรียบเรียง      
                                               23 มีนาคม 2549     
         
                 

บันทึกนี้เขียนที่ GotoKnow โดย 

หมายเลขบันทึก: 20058
เขียน:
แก้ไข:
ความเห็น: 1
อ่าน:
สัญญาอนุญาต: สงวนสิทธิ์ทุกประการ

ความเห็น (1)

แวะมาไห้กำลังใจ