การพัฒนาผลการปฏิบัติงานในหน้าที่..เพื่อเป็นผลงานทางวิชาการ..นำสู่วิทยฐานะที่สูงขึ้น..ซึ่งเป็นมาตรฐานวิชาชีพครู..ที่คุณครูทุกคนต้องมี
 
 
 

คุณครูที่จะส่งผลงานทางวิชาการ

ต้องพร้อมด้านไหนบ้าง..

 

      สวัสดีค่ะ...กัลยาณมิตรที่รักทุกท่าน...วันนี้เชียงใหม่ฝนตกตลอดวันค่ะ..ตกๆหยุดๆ..เดี๋ยวสว่าง เดี๋ยวมืดครึ้ม ..สักพักลมก็แรงจัง..อากาศช่างเปลี่ยนแปลงรวดเร็วมาก  จนตามไม่ทัน..ว่า เอ..เพิ่งย่างเข้าเดือนพฤษภาคมได้ ๒ วันเท่านั้น  ย่างเข้าฤดูฝนแล้วหรือนี่   เออหนอชีวิต...หนทางบั้นปลายอยู่ไม่ไกลเลย   ทำให้ได้คิดว่ายังคงมีอะไร ๆ อีกหลายอย่างที่ยังไม่ได้ทำ  ต้องรีบแล้วละ..

       ดังนั้น..ช่วงนี้จึงต้องรีบเขียนบันทึกนี้เพื่อให้เกิดประโยชน์กับคุณครูได้มากที่สุดเท่าที่จะทำได้    คิดถึงการสนทนาระหว่างผู้เขียนกับ ครูอ้อย แซ่เฮ (คุณครูพี่อ้อย แซ่เฮ)..Blogger คนเก่ง..ผู้หญิงแถวหน้า..ของ Gotoknow ..เรื่องการพัฒนาผลการปฏิบัติงานในหน้าที่..เพื่อเป็นผลงานทางวิชาการ..นำสู่วิทยฐานะที่สูงขึ้น..ซึ่งเป็นมาตรฐานวิชาชีพครู..ที่คุณครูทุกคนต้องมี

P

          บันทึกนี้จึงขอนำเสนอในประเด็น

"...คุณครูที่จะส่งผลงานทางวิชาการต้องพร้อมด้านไหนบ้าง..."

จากการถามตอบระหว่างคุณครูพี่อ้อย แซ่เฮ กับ ผู้เขียน..ค่ะ

ภาพเคลื่อนไหว 

                            P 35. วัชราภรณ์ วัตรสุข   เมื่อ พฤ. 20 มี.ค. 2551 @ 19:51

สวัสดียามค่ำค่ะ..ครูพี่อ้อย

  • วันนี้รู้สึกคิดถึงพี่อ้อยอย่างบอกไม่ถูกค่ะ..เพิ่งกลับจากที่ทำงานมา..รีบเปิดเครื่อง เข้า G2K
  • ตั้งใจจะเข้ามาส่งความคิดถึงค่ะ..จึงทราบว่าพี่อ้อยกำลังต้องการความช่วยเหลือ
  • เหมือนฟ้าดลใจเชียวค่ะ...
  • พี่อ้อยขา..ตั้งแต่วันที่ ๑ -๓๐ เมษายน ๒๕๕๑ ค่ะ..ที่เราสามารถยื่นแบบ วฐ. ๑ ได้..
  • พี่อ้อยมีแบบ วฐ.๑ หรือยังคะ..แน่ใจว่าน่ะจะมีแล้วนะคะ
  • หลังจากนั้น ประมาณเดือนพฤษภาคม  เขตพื้นที่ก็จะแจ้งให้ผู้ยื่นคำขอรับทราบว่า ..จะต้องเข้ารับการพัฒนา..ใช้เวลา ๖ วันค่ะ..จะเป็นจุดอบรมไหน  วันที่เท่าไหร่นั้น..เขตพื้นที่เป็นผู้กำหนดค่ะ..
  • อย่างเช่นเชียงใหม่ เขต ๑ เป็นจุดศูนย์กลาง ก็จะเป็นเจ้าภาพจัดตลอดค่ะ..เขตอื่น ๆ ที่มีผู้ยื่นสมัครไม่มากก็จะส่งคนมาร่วมอบรมด้วยค่ะ..เพราะประหยัดงบประมาณ
  • หลังจากอบรมเสร็จแล้ว  สักพักหนึ่ง (อาจประมาณ ๑ เดือนกว่า) เขตพื้นที่ก็จะแจ้งให้ผู้ยื่นคำขอทราบเรื่องการประเมินด้านที่ ๑ และ ๒ ทราบต่อไปค่ะ... 
  • สำหรับกรรมการ ๓ ท่านผู้ยื่นคำขอก็เป็นผู้เลือกเอง..โดยคนแรกก็ได้แก่ท่าน ผอ.รร.อีก ๒ ท่านพี่อ้อยอยากได้ท่านใดก็ติดต่อประสานได้ค่ะ ..แล้วแจ้งชื่อไปยังเขตพื้นที่..เขต ฯ ก็จะจัดทำคำสั่งแต่งตั้งกรรมการพร้อมแจ้งทั้งกรรมการและเจ้าตัวผู้ขอรับการประเมินทราบค่ะ
  • แบบประเมินต่างๆ คาดว่าพี่อ้อยน่าจะมีแล้วนะคะ
  • ดูพี่อ้อยเตรียมตัว..ด้านข้อมูล..หลักฐานร่อยรอยต่างๆ แล้ว..เชื่อมั่น ๑๐๐ %  ค่ะ..ว่าหายห่วง  ..พี่อ้อยคนยอดเก่งอยู่แล้วนะคะ.. 
  • ทั้งด้านที่ ๑ คุณธรรม จริยธรรม  และ ด้านที่ ๒ สมรรถนะหลัก และ สมรรถนะประจำสายงาน..ไม่น่าห่วงเลยแม้แต่น้อยนิดค่ะ..
  • น้องส่งแรงใจ..มาช่วยค่ะ..อยู่ข้างๆ พี่อ้อยนะคะ
  • มีอะไรที่น้องพอจะช่วยเหลือได้อีก..กรุณาบอกได้นะคะ..ผ่านที่บ้านภาษาไทยก็ได้ค่ะ..หรือที่บันทึกของพี่อ้อยก็ได้เช่นกันค่ะ..น้องจะขยันเข้ามาอ่านและคอยดู..นะคะ
  • สู้..สู้..ค่ะ..พี่สาวคนเก่ง  ..และรักษาสุขภาพด้วยค่ะ..
  • น้องอ้วน

                                                              

 

                        P 36. ครูอ้อย แซ่เฮ   เมื่อ ศ. 21 มี.ค. 2551 @ 01:57 

สวัสดีค่ะน้องอ้วน.....วัชราภรณ์ วัตรสุข

  • ขอบคุณมากค่ะ  ที่คิดถึงครูอ้อย ยามกำลังต้องการ เพื่อนคู่คิด  อะไรจะมาเทียบกับ เรื่องที่ดีที่มีคนเข้าใจ ในเวลาที่สับสนวุ่นวาย และยืนอยู่คนเดียวที่ทางแยก 
  • ในบางครั้ง ถึงจะเก่ง ถึงจะมีประสบการณ์ ผ่านมาแล้วก็ตาม ครูอ้อยก็ยังต้องการกำลังใจ ความช่วยเหลือเล็กๆน้อยๆ ก็ยังทำให้ครูอ้อยมีพลังเดินหน้า หรือวิ่งต่อไป
  • ขอบคุณมากนะคะ  สำหรับ การส่งข้อมูลมาทางบล็อก อย่างน้อยผู้อื่น ก็เข้ามาอ่านและได้รับประโยชน์ไปพร้อมๆกัน
  • อาจจะมีผู้สนใจน้อย เพราะ  ส่วนใหญ่ ครูจะทำวิทยฐานะ ครูชำนาญการพิเศษ  แต่ในความเป็นจริง  หลักการก็คล้ายๆกัน
  • เรื่องกรรมการ  สงสัยว่า  ต้องเรียนเชิญ ศน. 

เรียนถามน้องอ้วนว่า

1.  กรรมการเป็นศึกษานิเทศก์  ที่เกษียณไปแล้วได้ไหม

2.  กรรมการ  จำเป็นไหม ต้องเป็นระดับเชี่ยวชาญ เท่านั้น

3.  หากครูอ้อยเข้ารับการอบรมเดือนพฤษภาคม  แล้วกรรมการจะมาประเมินราวเดือนไหน

4.  ด้านที่ 1 การประเมิน  ครูอ้อยต้องเขียนรายงาน หรือ กรรมการมาสัมภาษณ์แบบให้ เช็คในช่อง 100 ข้อ แบบชำนาญการพิเศษ   น่าจะเป็นการเขียนรายงาน มากกว่า  เพราะครูอ้อยเข้าไปอ่าน  ครูเชี่ยวชาญพิเศษ  เขาเขียนรายงาน  ใช่ไหมคะ

  • วันนี้ขอเรียนถามเพียงเท่านี้ก่อน
  • อย่าเพิ่งรำคาญ ครูอ้อย เสียก่อนนะคะ

                         ขอบคุณมากค่ะ.....ขอให้สวย รวยๆ  ขึ้นๆๆไปค่ะ

 

                           P 37. วัชราภรณ์ วัตรสุข   เมื่อ อา. 23 มี.ค. 2551 @ 01:20 


สวัสดียามดึกค่ะ..ครูพี่อ้อย

  • ขอโทษพี่อ้อยนะคะ..ที่เมื่อวานนี้ไม่ได้เข้ามาเยี่ยมค่ะ
  • พี่อ้อยขา..เหนื่อยไหมคะวันนี้..ได้พักหรือยังคะ..
  • น้องขอตอบคำถามพี่อ้อย..เป็นข้อ ๆ นะคะ

ข้อ ๑ กับข้อ ๒ รวมกันนะคะ.....

    กรรมการที่จะประเมินระดับเชี่ยวชาญ  ๓ ท่าน ประกอบด้วย

     คนที่ ๑ ผู้อำนวยการสถานศึกษา

     คนที่ ๒ ผู้ทรงคุณวุฒินอกสถานศึกษา เช่น กรรมการศึกษา (ที่อาจเป็นข้าราชการที่เกษียณแล้ว) หรือข้อ ๑ ของพี่อ้อยข้างบนก็ได้ค่ะ..เพราะอยู่ในเกณฑ์ข้อนี้..ไม่จำเป็นต้องเป็น ระดับ ๙ ก็ได้

     คนที่ ๓ ข้าราชการที่ระดับไม่ต่ำกว่าระดับของผู้ขอ (ภาษาของน้องเองค่ะ..) หมายความว่าข้อนี้ ต้องเป็นข้าราชการอยู่ ณ ปัจจุบัน และ ซี ๙ ขึ้นไปค่ะ  

ข้อ ๓ ระยะเวลาการประเมินด้าน ๑ และ ๒     น่าจะไม่นานเกินไป  หลังจากอบรมแล้วค่ะ   เพราะเป็นขั้นตอนการดำเนินงานของเขตพื้นที่    สพฐ.ไม่ได้กำหนดล็อควันที่ไว้เหมือนการยื่น วฐ.๑ ค่ะ (ขึ้นอยู่กับเขตพื้นที่ และการประสานกับพี่อ้อยนะคะ..พี่อ้อยจะเป็นคนกำหนดวันที่เอง  แต่อยู่ในช่วงเวลาที่เขตพื้นที่กำหนดไว้)   

ข้อ ๔ การประเมินด้านที่ ๑ คุณธรรม  จริยธรรม     กรรมการ ๓ ท่าน ต้องเช็คให้คะแนน ตามแบบ ๑๐๐ ข้ออยู่ค่ะ  (กคศ.จะยกเลิกวิธีการนี้ในเดือนตุลาคม โน่นค่ะ..โดยเป็นเกณฑ์ใหม่)     ดังนั้นพี่อ้อยก็จัดเตรียมหลักฐานร่องรอยใส่แฟ้มไว้  ทั้งด้าน ๑ และ ๒ นะค่ะ  โดยเฉพาะด้านที่ ๒ สมรรถนะหลักและสมรรถนะประจำสายงาน จะมีหัวข้อหมวดหมู่อยู่ชัดเจน  แต่เรื่องคุณธรรม จริยธรรม ก็จะเป็นข้อมูลพื้นฐานของเราอยู่แล้ว   ยังไม่ใช่การเขียนรายงานค่ะ..ในครั้งนี้

      พี่อ้อยจะได้เขียนรายงานผลการปฏิบัติงาน ๒๐ หน้า ( ๒ ปีย้อนหลัง) อยู่ค่ะ..แต่ต้องส่งพร้อมกับผลงานทางวิชาการ ภายใน วันที่ ๓๑  มีนาคม  ๒๕๕๒  นู้นค่ะ   ..รายการนี้ใจเย็นได้ค่ะ.. 

     **   ที่พี่อ้อยอ่านพบว่า ระดับเชี่ยวชาญพิเศษ ต้องเขียนรายงานนั้นถูกต้องแล้วค่ะ..เพราะเป็นระดับ ๑๐ ค่ะ  แต่ในด้านคุณธรรมจริยธรรมก็ต้องเช็คให้คะแนนเหมือน ระดับ ๙ อยู่ค่ะ (เกณฑ์ปัจจุบัน)

  • ครบประเด็นแล้วนะคะ..
  • ไม่แน่ใจว่าจะอธิบายชัดเจนตรงใจพี่อ้อยหรือเปล่านะคะ..
  • ถ้าอย่างไรแล้วน้องจะเข้ามาเยี่ยมพี่อ้อยอีกนะคะ
  • คืนนี้..ราตรีสวัสดิ์ค่ะ 

                                                             

 

                     P 38. ครูอ้อย แซ่เฮ    เมื่อ อา. 23 มี.ค. 2551 @ 05:10


สวัสดีค่ะน้อง อ้วน ผู้เลอโฉม....วัชราภรณ์ วัตรสุข

 

  • ขอบคุณมากเลยค่ะ  น้องอ้วน  ที่ตอบคำถามได้ตรงประเด็น เข้าใจ โดยไม่ต้องอ่านซ้ำเลยค่ะ
  • ครูอ้อยคิดออก และจะเตรียมการ  เรียนให้กรรมการที่อยู่ในใจครูอ้อยทราบไว้ก่อน
  • ท่านแรก โดยตำแหน่ง คือ ท่านผู้บริหาร  ท่านที่สอง  เกษียณไปแล้ว ซี 9 ค่ะ ท่านที่ สาม เป็น ศน.ซี 9 ภาษาอังกฤษค่ะ
  • การประเมิน ด้านที่ 1 เป็น 100 ช่องไม่ยาก
  • ด้านที่ 1 และ 2 ทำเป็นแฟ้ม  กำลังดำเนินการ อย่างดีเยี่ยมเลยค่ะ
  • ข้อมูลมี บัญชีเอกสารอ้างอิง  ทำเหมือนตอนประเมิน อาจารย์ 3 เชิงประจักษ์เลยค่ะ
  • ครูอ้อย  กำลังทำคำนิยม อยู่ เพราะท่านรองฝ่ายวิชาการ  กำลังจะย้ายไปต่างจังหวัด  ต้องล่าลายเซ็นต์ไว้ก่อนค่ะ

ขอบคุณมากนะคะ...น้องอ้วน

  • อ้อ..เรียนถามต่อว่า

1.  ผลงานย้อนหลัง 2 ปี คือ ปี 2549 กับ 2550 

2.  รายงานการใช้ แผน แนวัตกรรม  ครูอ้อย รายงานเพียงปี 2550 ได้ไหมคะ  หรืจะต้องรายงานทั้ง 2 ปีคะ

3.  ผลงานทางวิชาการ  ครูอ้อยต้องศึกษาให้เข้าใจอีกครั้ง  เกรงว่า..จะไม่ตรง   ครูอ้อยจะต้องทำ 2 เรื่อง คือ  การสอนภาษาอังกฤษ กับ เสริมสร้างคุณธรรม   คงจะพอนะคะ

  • วันนี้ ครูอ้อย ได้รับความพอใจ  สุขใจจังค่ะ  ไม่เหนื่อยใจเลยค่ะ สู้สู้ ต่อไปค่ะ

        ขอบพระคุณมากเลยค่ะ...น้องอ้วน...ขอให้สวย รวย สุขภาพแข็งแรงค่ะ

 

                         ไม่มีรูป   39. ...น้องอ้วนเองค่ะ... เมื่อ พ. 26 มี.ค. 2551 @ 08:36


           

   สวัสดีค่ะ...คุณครูพี่อ้อยขา

  • แบบว่าวิ่งปึ๊ก ๆ มาเลยค่ะ...
  • ไม่ได้เข้าระบบค่ะ..เพราะพยายามตั้งแต่ ๗ โมง ๒๐ นาที่ รวม ๔ ครั้ง เว็บหลุดแล้วหลุดอีกค่ะ...
  • จึงใช้นวัตกรรมใหม่แบบนี้แหละค่ะ...อุ๊ย..
  • ดีใจค่ะ..ที่พี่อ้อยได้เตรียมพร้อมแล้ว สำหรับด้านที่ ๑ และ ๒
  • สำหรับคำถามใหม่นะคะ....พี่อ้อยค่อย ๆ คิดและวางแผนไปนะคะ...คงต้องใช้ความละเอียด..รอบคอบ..มากพอสมควรอยู่ค่ะ...

....น้องจะเข้ามาเป็นเพื่อนพี่อ้อย...ตลอดระยะเวลา..ผ่านบันทึกนี้นะคะ...จนกระทั่งงานแล้วเสร็จ..และพร้อมส่ง..ภายในวันที่ ๓๑  มีนาคม  2552  นะคะ...เอาหัวใจรักที่มีต่อพี่อ้อยเป็นประกันค่ะ.....อาจจะเข้ามาช้าบ้างหากน้องมีภาระงาน..แต่จะเข้ามาตลอดค่ะ...

        ***เพราะผลงานจะได้รับการอนุมัติหรือไม่นั้น...จะอยู่ที่ผลงานด้านที่ ๓ นี้แหละค่ะ..เป็นสำคัญ (แต่ก็รวมกับคะแนนด้านที่ ๑ และ ๒ ด้วย***

  • คือ ๑)   ผลการปฏิบัติงาน ๒ ปีย้อนหลัง เขียนบรรยาย  ๒๐ หน้าพร้อมแนบเอกสารหลักฐานประกอบ (คือความเชี่ยวชาญภาษาอังกฤษค่ะ)
  • และ ๒) ผลงานทางวิชาการ รวม ๒ รายการ   อาจจะเป็น...รายงานการวิจัย ( ๒ เล่มก็ได้ ) หรือ รายงานการวิจัย ๑ และ รายงานการพัฒนานวัตกรรม อีก ๑...นะคะ
  • พี่อ้อยจะขอรับการประเมินเป็น " ครูเชี่ยวชาญ สาขาภาษาอังกฤษ " ใช่ไหมคะ ...
  • หากใช่... ผลงานทางวิชาการต้องเป็นภาษาอังกฤษ ทั้ง ๒ รายการค่ะ ...   เพราะกรรมการที่ประเมินก็จะเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านภาษาอังกฤษ..นะคะ
  • ด้านคุณธรรม..ที่พี่อ้อยกำลังทำอยู่...ควรเอาไปเขียนรวมในด้านความเชี่ยวชาญ  ๒๐ หน้านะคะ
  • และผลงานทางวิชาการ...หากเป็นรายงานผลสำเร็จของการทำงานมากกว่า ๒ ปีขึ้นไปจะมีน้ำหนักมากค่ะ...
  • กล่าวคือ...หากขอ.. ระดับ ๘ ผลงานก็จะเป็นการวิจัย(  R)   ผลงาน ๑ ปี และรวมกับการเผยแพร่...
  • หากขอ...ระดับ ๙..ผลงานก็จะเป็น R & D ..(Development ปีที่ ๑ ..D1 ...พัฒนาต่อไปอีกในปีที่ ๒...เป็น D 2...จะทำให้ผลงานมีความน่าเชื่อถือ..มีน้ำหนักค่ะ...แสดงถึงการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง..เห็นกระบวนการทำงานอย่างชัดเจน...มีองค์ความรู้เป็นของตัวเอง)

ในประเด็นนี้เราค่อย ๆ คุยกันไปนะคะ...ใจเย็นได้อยู่..หากพี่อ้อยมีผลงานวิจัยแล้ว...

น้องไม่แน่ใจว่าอธิบายได้ตรงใจพี่อ้อยหรือไม่..นะคะ

สู้..สู้..ค่ะ ..ทาเคชิ...(ยืมของครูตุ๊กแกมาแป๊บหนึ่งนะคะ..เพื่อให้กำลังใจพี่อ้อย)

สวัสดีค่ะ...

                                P 40. ครูอ้อย แซ่เฮ    เมื่อ พ. 26 มี.ค. 2551 @ 19:49


      P   สวัสดีค่ะ..น้องอ้วน

 

  • ครูอ้อย  ไม่ได้เขียนบันทึกมา  เกือบ 2 วันแล้วค่ะ  เบื่อๆๆๆๆๆ
  • สงสัยครูอ้อย  ทำงานมากเกินไป  นอตหลุดไปหลายตัวค่ะ
  • ขอบคุณค่ะข้อมูลที่น้องอ้วนเขียนมาให้ครูอ้อยอย่างกระจ่าง  ทำให้ครูอ้อยมีกำลังใจ  พลังใจขึ้นมามากเลยค่ะ
  • วันนี้ ครูอ้อยไปประชุมเรื่องศูนย์ประสานการพัฒนาคุณภาพวิชาการ ที่ครูอ้อยเป็นเลขาศูนย์ ฯ มา  ท่าน ศน.ก็พูดแบบนี้ล่ะค่ะ  ให้ครูอ้อยเตรียมพร้อมส่ง ประเมิน 31 มีนาคม 2552 เลยค่ะ
  • ครูอ้อย ต้องเตรียมผลงานของ ปี 2549 และ 2550  เพื่อเตรียมเสนอ ปี 2552 ใช่ไหมคะ  หรือว่า  ทั้ง 3 ปีเลยค่ะ
  • ครูอ้อย เขียนงานต่าง ๆ บนกระดานไว้แล้วบางส่วนค่ะ
  • และ โหลดข้อมูล ประเมิน ด้านที่ 1 และ 2 แล้ว  จะค่อยๆอ่านและเตรียม

ครูอ้อย  ได้พูดกับลูก ให้ช่วยในเรื่อง เอกสารประกอบ  คือ รูปเล่ม รูปภาพ  เรื่องง่ายๆที่ลูกพอทำได้

  • ตอนนี้กำลังจะปิดภาคเรียนแล้ว  ครูอ้อยไม่ค่อยสบายตัวเลยตอนนี้  สงสัย  จะวัยทอง  เวลานอนหลับสนิทดีค่ะ  แต่ปวดศีรษะรุนแรงมากเลยค่ะ
  • ใจไปเกินร้อย  และร่างกาย..แย่เลยค่ะ

                                 ขอบคุณนะคะ  ขอให้คุณพระคุ้มครองค่ะ..

                                                              

 

จาก  http://gotoknow.org/blog/compteacher/171151 ค่ะ..

...บันทึกนี้เป็นการตอบคำถามจากประสบการณ์ของตนเองค่ะ..

หากประเด็นใดที่ไม่ถูกต้อง..ท่านผู้อ่านกรุณาบอก ศน.อ้วนได้นะคะ

ยินดีปรับและแก้ไขข้อมูลค่ะ

จุดประสงค์ต้องการสื่อความให้คุณครูได้รับทราบว่าหากจะส่งผลงานทางวิชาการ

ต้องมีความพร้อมด้านใดบ้าง

ผลงานที่จะนำส่งเพื่อขอเลื่อนตำแหน่งให้สูงขึ้นต้องเป็นผลงานที่ได้พัฒนา/สร้างขึ้น

ใช้สอนแล้ว..ปรากฏผลแล้ว...จึงนำมาเขียนเพื่อส่งนะคะ..

ดังเช่น..คุณครูพี่อ้อย  แซ่เฮ..คนเก่งของเรา..ค่ะ

สวัสดีค่ะ

 

ภาพเคลื่อนไหว