เตรียมทีมฝึกวิทยายุทธกับกลุ่มวิสาหกิจชุมชน

           หลังจากการประชุมประจำเดือนของสำนักงานเกษตรจังหวัดกำแพงเพชร ประจำเดือน มกราคม 2550 ที่เราได้มีเวทีให้เจ้าหน้าที่ทุกคนได้ ลปรร.กันในการปฏิบัติงาน (ลิงค์อ่าน) ซึ่งก็ใช้เวลาในการประชุมปกติในครึ่งวันแรก และภาคบ่ายเป็นเวที ลปรร. และกว่าจะจบเวทีก็เกือบ 4 โมงเย็นไปแล้ว

 

หลังเลิกประชุมก็มาวางแผนการฝึกปฏิบัติกันต่อ

          พวกเราส่วนหนึ่งก็ยังคุยกันต่อถึงประเด็นที่จะนำไปสู่การสัมมนาเชิงปฏิบัติการ นักส่งเสริมการเกษตรในระดับอำเภอในเดือนกุมภาพันธ์นี้   โดยกลุ่มงานส่งเสริมและพัฒนาเกษตรกรที่ผมก็ปฏิบัติงานอยู่ในกลุ่มนี้   ได้รับประเด็นที่จะนำไปสู่การสัมมนาเพื่อสร้างความเข้าใจและฝึกปฏิบัติให้แก่เจ้าหน้าที่นักวิชาการส่งเสริมการเกษตรในระดับอำเภอ คือ การประเมินศักยภาพวิสาหกิจชุมชนที่จดทะเบียนตาม พรบ.ส่งเสริมวิสาหกิจชุมชน 

           ในเบื้องต้นตกลงกันว่าจะจัดการสัมมนาโดย

• การเรียนรู้หลักการและวิธีการวิเคราะห์ศักยภาพตามแบบการประเมิน (เชิงปริมาณ) 
• หลังจากนั้นก็จะลงฝึกปฏิบัติจริงกับกลุ่มวิสาหกิจชุมชน (เชิงคุณภาพ) จำนวนหนึ่งกลุ่มเป็นการประเมินแบบมีส่วนร่วมอีกครั้งหนึ่ง

          ซึ่งจะนำผลการประเมินที่ได้ไปสู่การทำงานของหน่วยงานราชการอื่นๆ ที่จะเข้ามาสนับสนุนกลุ่มวิสาหกิจชุมชนต่อไป

          ในวันสัมมนาเจ้าหน้าที่ส่งเสริมการเกษตรของระดับอำเภอ กำหนดจะดำเนินการกันในวันที่ 22-23 กุมภาพันธุ์ 2550 ซึ่งยังพอมีเวลา  ดังนั้นพวกเราจึงมาคุยกันต่อโดยมีตัวแทนของทุกกลุ่มบางส่วน ร่วมสรุปและวางกระบวนการในวันสัมมนา  สุดท้ายก็ติดอยู่ที่ "แล้วเราจะฝึกปฏิบัติการในการประเมินแบบมีส่วนร่วมฯ กันอย่างไรดี" เพราะทุกคนก็ยังไม่เคยปฏิบัติกันมาก่อน

            ดังนั้นจึงตกลงกันว่าอย่ากระนั้นเลย พวกเราก็จะต้องลงสนามไปปฏิบัติและฝึกวิทยายุทธกับของจริงคือกลุ่มต่างๆ กันก่อน เพื่อทดลองและเรียนรู้เอาจากการปฏิบัติจริง  แล้วค่อยนำกระบวนการที่ได้เรียนรู้นี้ไปบอกต่อและกำหนดเป็นเนื้อหาในวันสัมมนาเพื่อฝึกนักส่งเสริมในระดับอำเภอกันต่อไป

          เราจึงตกลงกันว่าเราจะลงปฏิบัติงานนำร่องจริงในทุกอำเภอ ๆ ละ 1 กลุ่ม โดยจะร่วมกันไปเรียนรู้ด้วยกัน และขณะเดียวกันก็จะเชิญนักส่งเสริมฯ ในระดับอำเภอมาเรียนรู้กับเราด้วย เพื่อให้ได้เรียนรู้จริง  หลังจากเรียนรู้พอจะรู้กระบวนการและมีทักษะแล้ว การจัดสัมนาเชิงปฏิบัติการก็จะสามารถนำประสบการณ์เหล่านั้นมา ลปรร.กันได้ จึงออกมาเป็นแผนการฝึกปฏิบัติการประเมินและจัดทำแผนกลุ่มวิสาหกิจชุมชนนำร่อง ดังตารางด้านล่างนี้ครับ

วันที่	สถานที่อำเภอ	กลุ่มกิจกรรม	ทีมงาน
23	ลานกระบือ	ศูนย์ข้าวชุมชน	ทั้ง 3 กลุ่มงาน
24	พราะนกระต่าย	กลุ่มแปรรูป
25	เมืองกำแพงเพชร	การเพาะเห็ด
26	ไทรงาม	หัตกรรม
29	คลองขลุง	หัตกรรม
30	ขาณุวรลักษบุรี	แปรรูปปลา
1	ปางศิลาทอง	ศูนย์ข้าวชุมชน
2	คลองลาน	มันสำปะหลัง
3	ทรายทองวัฒนา	ศูนย์ข้าวชุมชน
4	บึงสามัคคี	ศูนย์ข้าวชุมชน
8	โกสัมพีนคร	เลี้ยงปลาในกระชัง

          เป็นการวางแผนร่วมกัน เพื่อบรรลุเป้าหมายของงาน ก็เป็นอีกกิจกรรมหนึ่งที่นำKMเข้ามาสอดแทรกและทำให้กลืนกันไปกับงานประจำ ปัจจัยที่ทำให้เกิดกิจกรรมเหล่านี้ได้น่าจะเกิดจาก

• การเอื้อให้โอกาสให้คนที่ทำงานได้มีการพบปะแลกเปลี่ยนและพูดคุยกันในการทำงานปกติ อันนี้ CKO มีส่วนเป็นอย่างยิ่งนะครับ
• การที่ทุกคนมีใจที่จะทำงานเป็นทุนเดิมอยู่แล้ว อาจจะมากบ้างน้อยบ้าง
• มองเห็นความเชื่อมโยงและความยากในงาน ที่ลำพังใครคนใดคนหนึ่งทำสำเร็จได้ยาก แต่หากร่วมกันทำงานจะทำให้ หนักจะเป็นเบา และ ยากจะเป็นง่ายขึ้น
• เริ่มเห็นแล้วว่า นักส่งเสริมการเกษตรไม่ใช่นักวิชาการเพียงเนื้อหามิติเดียวกีกต่อไป เราคือนักจัดกระบวนการให้คนได้เกิดการ ลปรร.กัน ดังนั้นหากเราจะพัฒนาพวกเรากันเอง ก็ต้องหาเวทีฝึกซ้อมฝีมือ และเรียนรู้จากการปฏิบัติจริงก่อนเช่นกัน

บันทึกมาเพื่อการ ลปรร. ครับ ผลเป็นประการใดจะนำมาบอกต่อนะครับ

วีรยุทธ  สมป่าสัก

[ครูนงเมืองคอน]

น้องสิงห์ป่าสัก ครับ

                 หากได้ชุดความรู้จากการลงไปฝึกปฏิบัติจริงในการประเมินแบบมีส่วนร่วมฯ คงจะเป็นความรู้หน้างานแบบสดๆ ผลการประเมินแบบมีส่วนร่วม ก็จะเป็นไปตามสภาพจริงของกลุ่มวิสาหกิจนั้นๆ นักวิชาการส่งเสริมฯ นักส่งเสริมฯก็จะได้เรียนรู้จาการปฏิบัติจริงเรื่องการประเมินแบบมีส่วนร่วม สุดยอดจริงๆเลยครับ เมื่อได้ผลอย่างไรแล้วจะต่อยอดกิจกรรมหรือเชื่อมต่อการพัฒนากับหน่วยงานราชการอื่นๆ ที่จะเข้ามาสนับสนุนกลุ่มวิสาหกิจชุมชนต่อไปนั้น พี่คิดว่าคงจะเป็นหนทางใหม่ เป็นแบบอย่างที่ดี ใช้เรียนรู้ได้กับทุกหน่วยงาน เอาใจช่วยครับ แล้วจะคอยอ่านชุดความรู้ ทั้งรายทาง และปลายทางครับ

              ขอบคุณที่เขียนมาให้ได้อ่านและแลกเปลี่ยนกัน

 

[เพื่อนร่วมทาง]

เยี่ยมมากเลยค่ะ ... จะคอยฟังข่าวต่อไปนะคะ

คุณสิงห์คะ

... แอบบอกไว้ก่อนมีหน่วยงานในกรมฯ สนใจตัวคุณสิงห์ป่าสัก อาจแอบเข้าไปประสานคุณสิงห์ เพื่อขอความร่วมมือในการทำกิจกรรมที่กำแพงเพชร ... แบบบอกให้เนื้อเต้นไว้ก่อนนะคะ (อ๊ะ อ๊ะ เต้นหลบ หรือเต้นเข้าหา ก็ไม่รู้) ... แน่นอนเมื่อไร ก็จะประสานไปอีกทีนะคะ

ขอบคุณล่วงหน้าค่ะ

[สิงห์ ป่าสัก]

เรียน ครูนงเมืองคอน

• หากได้ลงมือ และสรุปเป็นองค์ความรู้เพื่อนำมาพัฒนาการทำงานอย่างจริงจังก็คงจะเกิดประโยชน์เหมือนที่ครูนงว่าไว้แน่นอนครับ
• กำลังเริ่มก้าวเดินอยู่เหมือนกันนะครับ หากมีความก้าวหน้าประการใดจะบันทึกมา ลปรร.กันต่อไปนะครับ
• ขอบพระคุณมากครับที่แวะมาให้กำลังใจ

[สิงห์ ป่าสัก]

เรียน คุณหมอนนทลี

• ยินดีที่จะได้ ลปรร.และร่วมมือกับชาวกรมอนามัยในพื้นที่ต่อไปในอนาคตครับ
• แต่มีข้อแม้ว่าต้องหลายคนแบบเป็นทีมนะครับ จะได้เรียนรู้เป็นทีม (คนเดียวตื่นเต้น...เพราะกลัวสาวน้อย..สาวใหญ่ของกรมอนามัย..อิอิ)
• ขอบพระคุณมากครับที่แวะมาเยี่ยมเยียนและให้กำลังใจครับ