ปี 2549 พวกเราชาวสำนักโรคติดต่อทั่วไปได้มีการประชุมเพื่อเสริมสร้างค่านิยมร่วมด้วยการทำงานเป็นทีม มีสมาชิกทุกระดับเข้าร่วมประชุม โดยมีวิทยากรจากสำนักงาน กพ. มาร่วมดำเนินการ ผลที่ได้จากการประชุมคือมาตรฐานทางคุณธรรมและจริยธรรมซึ่งเป็นรากฐานสำคัญที่จะนำไปสู่การสร้างเสริมค่านิยมร่วม อีกทั้งพวกเราชาวสำนัก ต. ได้เรียนรู้หลักการบริหารบ้านเมืองที่ดี(หลักธรรมมาภิบาล) ค่านิยมสร้างสรรของข่าราชการอย่างทั่วถึง และคงไม่มีใครบอกว่าไม่รู้เรื่องดังกล่าวอีก สมาชิกทุกคนสนุกสนานกับการประชุมและมุ่งมั่นที่จะเสริมสร้างค่านิยมร่วมของสำนักฯ ให้เกิดเป็นวัฒนธรรมขององค์กร ปัจจุบันเรามีทีมเสริมสร้างค่านิยมร่วม 4 ทีมแต่ละทีม มีสมาชิก 13-15 คน ได้แก่ ทีมเดอะซัน "เสริมสร้างความรับผิดชอบ" ทีมดอกไม้หลากสี "เสริมสร้างความยุติธรรม" ทีมพุทธรักษา "เสริมสร้างความซื่อสัตย์ สุจริต" ทีมคนรุ่นใหม่ไฟแรง "เสริมการยอมรับฟังความคิดเห็น"
ตลอดปี 2549 แต่ละกลุ่มได้มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ และจัดกิจกรรมตามแผนเสริมสร้างค่านิยมร่วม ขณะนี้ทุกกลุ่มกำลังสรุปรายงานผลการดำเนินการ ซึ่งสำนักจะมีการประกวดผลงานของแต่ละทีมในเดือนพฤศจิกายน 49 นี้ ได้ผลอย่างไรจะนำมาเล่าให้ฟัง และอยากขอคำแนะนำจากชาวบล๊อกทั้งหลาย ในเรื่องการสร้างเสริมการทำงานเป็นทีมเรื่องใดก็ได้ใครมีประสบการณ์ช่วยบอกกันหน่อยนะคะ ถือว่าเป็นการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ซึ่งกันและกัน ขอบคุณไว้ล่วงหน้าเลยค่ะ แล้วพบกันสัปดาห์หน้านะคะ
ไม่มีความเห็น