สัญญาจ้างอาชีพ(นักฟุตบอล)กับผลทางกฎหมาย
บทความฉบับนี้ผมเขียนขึ้นจากข้อคำถามที่ผมสนใจเป็นการส่วนตัวเกี่ยวกับทิศทางการพัฒนากีฬาฟุตบอลอาชีพในเมืองไทย โดยประเด็นหนึ่งที่ผมสนใจคือ มาตรการทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการคุ้มครองนักฟุตบอลอาชีพที่ทำสัญญาไว้กับนายหน้าและสมโมสร ซึ่งก็มีประเด็นข้อคำถามต่างๆที่ตามมาอีกมากมาย ทั้งนี้เพราะประเทศไทยยังไม่มีกฎหมายเฉพาะที่เกี่ยวกับการคุ้มครองนักกีฬาอาชีพ แม้ว่าจะมีความพยามยามยกร่าง พ.ร.บ.ส่งเสริมกีฬาอาชีพ พ.ศ. ... ซึ่งผ่านการพิจารณาของคณะกรรมการกฤษฎีกาและผ่านความเห็นชอบของคณะรัฐมนตรีเมื่อวันที่ ที่ 24 มกราคม 2555 แต่ผู้เขียนก็ไม่พบสารสำคัญที่เกี่ยวกับการคุ้มครองสิทธิของนักกีฬาอาชีพอย่างชัดเจน มีเฉพาะส่วนที่กำหนดให้นักกีฬาอาชีพและบุคลากรกีฬาอาชีพที่ได้รับบัตรประจำตัวมีสิทธิได้รับการคุ้มครอง การช่วยเหลือ การส่งเสริม และการสนับสนุนตามเงื่อนไขและมาตรการที่คณะกรรมการกำหนด รวมตลอดถึงสิทธิประโยชน์อื่นที่กฎหมายกำหนด และมีเสรีภาพในการรวมกลุ่มกันเป็นองค์กรเพื่อผดุงศักดิ์ศรีและรักษา ผลประโยชน์ของสมาชิก รวมทั้งการเจรจาความตกลงร่วมกันกับสโมสรกีฬาอาชีพหรือสมาคมกีฬาอาชีพ ทั้งนี้ ตามที่กำหนดในพระราชกฤษฎีกา (ร่างมาตรา 28 และร่างมาตรา 32)
ดังนั้น เมื่อผู้เขียนนำประเด็นปัญหาทางกฎหมายที่อาจเกิดขึ้นในการพิจารณากรณีสัญญาจ้างนักกีฬาอาชีพ(ฟุตบอล)ระหว่างนักฟุตบอลกับสโมสร และกฎระเบียบการแข่งขันที่ออกโดยบริษัทไทยพรีเมียร์ลีก จำกัด ตลอดจนตัวอย่างสัญญาจ้าอาชีพที่ปรากฏตามเอกสารแนบท้ายระเบียบการแข่งขันมาพิจารณา ผู้เขียนพบว่ามีประเด็นปัญหาทางกฎหมายที่น่าสนใจศึกษาในหลายประเด็นโดยเฉพาะในส่วนที่เกี่ยวกับลักษณะของสัญญา สภาพบังคับทางกฎหมาย และการคุ้มครองนักกีฬาอาชีพ(ฟุตบอล) ซึ่งผู้เขียนจะนำเสนอตามลำดับต่อไป
สำหรับบทความฉบับแรกนี้จะขอเกริ่นนำให้เห็นภาพรวมของระเบียบการแข่งขันและลักษณะสัญญาจ้างอาชีพตามที่ปรากฏในระเบียบการแข่งขันที่ออกโดยบริษัทไทยพรีเมียร์ลีก จำกัด ดังนี้
http://co1la8ji.gotoknow.org/assets/media/files/000/788/934/original_RULES_Football.pdf?1329839716
เป็นบทความที่น่าสนใจเป็นอย่างมากครับ