AAR (โครงการ KM Workshop สำหรับผู้นำนิสิตมหาวิทยาลัย เมื่อวันเสาร์ที่ 19- วันอาทิตย์ที่ 20 สิงหาคม พ.ศ. 2549 ณ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ จ.เชียงใหม่)
4. ท่านตั้งใจว่าจะนำความรู้ที่ได้จากการเข้าร่วมสัมมนากลับไปทำอะไรที่สถาบันของท่าน
- พัฒนาและแก้ไขให้ดีขึ้น
- กลับไปพัฒนาชมรมและงานกิจกรรมที่คณะ เพื่อให้งานประสบความสำเร็จราบรื่นไปได้ด้วยดี และปรับปรุงตัวเองในด้านความรับผิดชอบให้มากยิ่งขึ้น
- นำไปทำโครงการต่าง ๆ ที่แปลกใหม่ โดยอาศัยเครื่องมือ KM ที่จัดแบ่งองค์ความรู้ ความสามารถเป็นหมวดหมู่ เพื่อให้เกิดเป็นโครงการที่มีประโยชน์ต่อทุกคนต่อไป
- การวางแผนการเรียนร่วมกับการทำกิจกรรม
- นำมาปรับประเพณีรับน้องใหม่
- การแก้ปัญหาการทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงาน
- จะนำไปเสนอกับพี่ ๆ ในชมรม เกี่ยวกับเรื่องการจัดเก็บองค์ความรู้ และการพัฒนาสมาชิกชมรมให้ประสบความสำเร็จกับงาน
- จะนำไปจัดการและบริหารกับเพื่อน ๆ ในคณะ ในกลุ่มเพื่อน และเป็นส่วนหนึ่งในการพัฒนาชมรมให้มีความมั่นคงต่อไป
- จะนำไปเปลี่ยนแปลงและปรับตัวในการเรียน
- ไปบอกเพื่อนให้เรียนรู้และร่วมปฏิบัติกันในชมรม
- ใช้ทำลายความคิดหรือหน่ออ่อนที่ไม่ดีในการเรียนให้หมดไป
- จะนำความรู้ข้อมูลต่าง ๆ ที่ได้รับไปพัฒนากิจกรรมชมรม ให้ชมรมเจริญก้าวหน้ายิ่งขึ้น ให้สมาชิกในชมรมมีใจรักที่จะพัฒนาชมรม
- ปรับองค์กรให้มีความสร้างสรรค์มากขึ้น
- นำไปปรับใช้เกี่ยวกับการเขียนโครงการและการทำงานทั่วไป
- บอกให้เพื่อน ๆ ในชมรมทราบว่า KM คืออะไร มีความสำคัญอย่างไร
- ไปเผยแพร่และจัดการสัมมนาขึ้นเพื่อเผยแพร่ KM
- เกี่ยวกับจัดระบบความคิด จัดกิจกรรมให้มีระเบียบแบบแผนเสริมการทำงานให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น
- กระผมมั่นใจว่าจะนำความรู้ไปประยุกต์ใช้กับการพัฒนาการเรียนของเพื่อน ๆ ในคณะและตัวผมเอง โดยจะใช้การแสดงความคิดเห็นของกลุ่มเพื่อน ๆ ว่าอะไรคือปัญหาที่สมควรแก้ไขและมีแนวทางในการแก้ไขปัญหาอย่างไร
- แน่นอนว่าการพัฒนาบุคลากรโดยเฉพาะตัวเองที่เป็น 1 ในสถาบันของ มน. ที่เรายังเป็นคนรุ่นใหม่ที่ยังสมารถใช้ความรู้ความสามารถไปพัฒนา
- การใช้ชีวิต การปรับตัว นำไปใช้ในชีวิตประจำวัน
- การดึงศักยภาพตนเองในการเรียนรู้
- ทำทุกอย่างให้ทุกอย่างดีขึ้น
- ปรับใช้ให้เข้ากับคน และการใช้ชีวิตประจำวันร่วมกับผู้อื่น
- นำประสบการณ์ที่ได้รู้มาเป็นแบบอย่างในการดำเนินชีวิต
- นำไปถ่ายทอดโดยการยื่น KM ให้แก่ผู้ที่ทำงานกับเรานำไปจัดการในการเรียน
- นำไปใช้ในการประชุม ปรับใช้ในการเรียนเรื่องการจัดการกับองค์ความรู้หลัก จัดกระบวนความคิดให้เป็นแบบแผน
- พัฒนาเกี่ยวกับชมรมเพื่อเป็นแนวทางในอนาคตต่อไป
- นำแก่นความรู้ที่ได้สรุปจากขุมความรู้ไปใช้ในชีวิตประจำวัน นำไปพัฒนาองค์กร ชมรม ให้ดีขึ้น
- ประยุกต์ใช้กับตนเอง นำไปปรับใช้กับการบริหารงานในชมรม เพื่อให้รุ่นน้องสามารถรับทอดงานได้ โดยนำความคิดของคนในชมรมมาเป็นข้อมูลในการจัดกิจกรรมในปีต่อ ๆ ไป
- จะนำไปใช้ในชมรมของตัวเอง ลองให้ทุกคนเปิดใจ
- ในชีวิตประจำวัน อาจนำไปใช้ในการเรียนและกลุ่มเพื่อนของเรา
- จากข้อคิดและจากแก่นความรู้ที่ได้นั้น มีผลมากทำให้ดิฉันคิดได้จาก story ของเพื่อนบางคนที่สร้างเรื่องบันดาลใจให้ตัวเอง เป็นอย่างมาก
- ไปปรับปรุงการทำงานในองค์กรทั้งปรับปรุงตนเองและอธิบายให้เพื่อนฟัง
- กลับไปพัฒนาหน่วยกิจกรรม องค์กรกิจกรรมในสถาบัน นำความรู้ KM ที่ได้รับจากการอบรมไปเผยแพร่ เพื่อให้เกิดเครือข่ายความรู้ และมีการพัฒนานำไปประยุกต์ใช้ในการทำงาน พัฒนาคุณภาพขององค์กรของตนเอง
- กลับไปแนะนำเพื่อนที่สนใจจะรู้ว่า KM เป็นอย่างไร จะทำตนยังไงให้สามารถแก้ปัญหาของตนเองให้ได้ และทำอย่างไรจะสามารถทำกิจกรรมและเรียนให้ดีพร้อมกันไป
- การสร้างบรรยากาศที่ดีในการแลกเปลี่ยน การตั้งคำถามเชิงบวก เพื่อกระตุ้นปัญญาเพื่อนำมาใช้แก้ไขปัญหา
- พัฒนาให้เป็นระบบระเบียบและง่ายต่อการทำงาน เพื่อให้เกิดผลที่ดีตามความคาดหมายและพัฒนาบุคลากรในสังกัด
- นำความรู้ไปใช้และปรับปรุงในส่วนที่เราได้รับผิดชอบ
- สร้างแรงกระตุ้นและแรงผลักดันให้เขียนมากขึ้น
- การที่มาประชุมครั้งนี้ ได้รับความรู้มาก เนื่องด้วยเราเรียน Human Resource Management ซึ่งมันเกี่ยวข้องกับคนโดยเฉพาะ KM เป็นความรู้ที่นำไปใช้ในการพัฒนาบุคคลแล้วใช้ได้ดียิ่งเราจะเอาไปพัฒนาชมรม และ Organization
- นำไปใช้เพื่อพัฒนาบริหารงานต่าง ๆ ภายในองค์การให้มีประสิทธิภาพเพิ่มขึ้น
- ตั้งใจจะนำไปพัฒนาการบริหารงานต่าง ๆ
- ไปใช้ในชีวิตประจำวัน และใช้ในชมรมหรือการทำงานต่าง ๆ
- ไปเผยแพร่และนำไปจัดการ วางแผนกิจกรรมต่าง ๆ ทั้งของตนเองและส่วนรวม
- นำไปใช้ในกระบวนการทำงานภายในชมรม
- นำไปใช้ในการเรียนและทำงานร่วมกับเพื่อน ๆ
- ใช้ในการปฏิบัติภารกิจบางอย่างของเราเอง เช่น การวางแผนการทำงาน การเรียนหรือปฏิบัติงาน
- นำไปใช้องค์กร ภาควิชา เพื่อแลกเปลี่ยนประสบการณ์ ชีวิตได้เปิดโลกกว้างในกลุ่มมากขึ้น
- จัดการองค์การให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น
- การกล้าแสดงออก การแลกเปลี่ยนความคิด
- นำกลับไปเผยแพร่แนะนำ เล่าสู่กันฟังให้เพื่อน ทีมงานในชมรมฟังเพื่อแลกเปลี่ยนความคิดเห็นเพื่อจะได้นำความรู้แปลกใหม่ที่ได้จากการแลกเปลี่ยนไปพัฒนาการทำงานในชมรม พัฒนาการดำรงชีวิต พัฒนาการเรียน
- การทำกิจกรรมต่าง ๆ ในมหาวิทยาลัย สามารถถ่ายทอดงานจากรุ่นพี่สู่รุ่นน้องได้ ทำให้หน่วยงานมีการสืบสานงานและการถ่ายทอดทักษะการทำงานให้แก่กัน
- นำไปประยุกต์ใช้ในการทำงานกลุ่ม
- นำไปใช้ในชมรมเพื่อพัฒนาชมรมให้ดีขึ้น
- นำความรู้ที่ได้ไปขยายผลหรือบอกต่อให้บุคคลอื่นได้รับทราบ
- จะกลับไปบอกกับเพื่อนว่า KM คืออะไร มีประโยชน์และมีความน่าสนใจเพียงใด
- ก็ต้องนำความรู้จากการสัมมนาครั้งนี้ไปเผยแพร่ให้เพื่อน ๆ ที่ในชมรมให้ได้เข้าใจถึงคำว่า KM
- นำเอาแนวคิดจากการเข้าร่วมสัมมนาไปเป็นหลักยึดในการพัฒนาชมรม
- จัดอบรมในเชิงนี้ในชมรมเพื่อเป็นการสานต่อไป
- จะรวมกลุ่มเพื่อนโดยแนะนำชักจูงโดยใช้สื่อเอกสารที่ได้รับจากวันนี้ไปอธิบายให้เพื่อนฟัง
- จะนำไปใช้ในสาขาวิชาของตนเอง เพราะมีการทำงานร่วมกันเป็นส่วนใหญ่
- การเรียน คือการแลกเปลี่ยนความรู้ในการทำกิจกรรมต่าง ๆ ในชั้นเรียน
- คิดก่อนพูด วางแผนก่อน ยอมรับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นไม่เอาความเห็นส่วนตนเป็นหลัก
- จะนำความรู้ที่ได้รับไปเผยแพร่ในชมรมเพื่อให้สมาชิกในชมรมใช้ KM Workshop ในการบริหารจัดการในชมรม เพื่อให้ชมรมมีการดำเนินงานที่มีประสิทธิภาพมากขึ้น
- นำไปพัฒนาในด้านการเรียน จะนำความรู้ที่ได้รับไปปรับใช้กับการเรียน
- นำไปเผยแพร่ให้ผู้อื่นในหน่วยงานได้รับรู้ และปรับใช้ในหน่วยงานเกี่ยวกับกระบวนการทำงานให้ดีขึ้น และนำไปพัฒนาผู้นำให้ดียิ่งขึ้น รวมไปถึงการจัดกิจกรรมให้เป็นระเบียบมากขึ้น
- การสร้าง blog เพื่อเป็นการบอกเล่าการทำงานของหน่วยงานที่รับผิดชอบ
- พัฒนาทางด้านการเรียนที่แต่ละกลุ่มมาเสนอแนวคิดในการพัฒนาด้านการเรียน
- จะนำกลับไปใช้ในชมรม เช่น การทำ Blog และการเสนอแนวความคิดหรือการ Sharing ในเชิงบวก
- กระจายความรู้โดยการบอกเล่าประโยชน์และรายละเอียดเกี่ยวกับการทำ KM Workshop
- ทำในองค์กร จะนำระบบ KM ไปใช้อย่างมีระบบ
- ปรับปรุง แก้ไข ข้อมูลหรืองานต่าง ๆ ที่เราทำไปแล้วผิดพลาด นำความรู้ที่ได้ไปแนะนำเพื่อน ๆ ที่มีความสนใจ
- จัดระบบของชมรมเพราะขณะนี้ชมรมกำลังเปลี่ยนแปลงผู้นำของชมรม (วางแผนการทำงานเพื่อความเป็นระบบมากขึ้น) ระดมความคิดของคนในชมรม
- กลับนำไปพัฒนาคนในองค์กร
- พัฒนาการทำงานของตนเอง ชมรม การจัดการกับชีวิตประจำวัน เผยแพร่ไปยังผู้อื่นให้รู้จักกระบวนการ KM มากยิ่งขึ้น และถ่ายทอดให้นิสิตคนอื่นปฏิบัติตามกระบวนการของ KM แต่ทั้งนี้ ดิฉันจะนำไปใช้ปฏิบัติในชีวิตประจำวันก่อน
- นำกลับไปเปลี่ยนแปลงชีวิตใหม่ การแบ่งเวลาเรียน กิจกรรม จัดตารางเวลาชีวิตใหม่
- ปรับใช้ในชมรมของเราเอง ให้มีศักยภาพมากยิ่งขึ้น และนำไปกลับใช้ในชีวิตประจำวัน ไม่ว่าจะเป็นการเรียน การทำงานเป็นทีม
- ปรับใช้ในชมรมให้มีระเบียบแบบแผนมากขึ้น นำไปปรับใช้กับชีวิตประจำวันให้งานและการเรียนประสบผลสำเร็จอย่างที่ตั้งใจ
- นำไปพัฒนาการเรียน คือ เวลาเรียนก็จะมีสติ มีสมาธิ นำกลับไปเผยแพร่สู่เพื่อนและคนรู้จัก
- นำไปวางแผนการเรียน การทำกิจกรรม ปรับตัวเพื่อให้เหมาะสมกับการทำกิจกรรม
- ไปพัฒนาตัวเองและเขียน Blog เพื่อเผยแพร่ เรื่องวางตัวเองและเป็นการเตือนความจำเราด้วย
- แนะนำความรู้ทางด้าน KM หากมีโอกาสและปัจจัยเกื้อหนุนก็อาจทำเป็น Workshop
- เผยแพร่ให้น้อง ๆ รู้ถึง KM และนำเอาไปใช้จริง
- ใช้กับองค์กรที่ทำงานอยู่
- นำกลับไปจัดที่มหาวิทยาลัยเพื่อให้พี่ ๆ และเพื่อน ๆ ได้รับฟังโครงการที่ดีอย่างนี้ เพื่อนำกลับไปพัฒนาและปรับปรุงตนเองให้ดีขึ้น ทั้งในด้านการเรียน การทำกิจกรรมและการดำเนินชีวิต เช่นมีความขยันหมั่นเพียร มีความมุ่งมั่น อดทน รู้จักแบ่งเวลา
- ไปปรับปรุงด้านการจัดกิจกรรมและอื่น ๆ
- นำไปพัฒนาใช้และเผยแพร่ต่อ
- นำไปใช้ในองค์กรของตน เวลาประชุมงาน
- สร้างแรงกำลังใจให้เป็นแรงผลักในการทำงานให้เกิดประสิทธิภาพของงาน จะไปพัฒนาในระบบการทำงาน สมาชิกแต่ละคนมีการเสนอความคิดของตนนำมาแลกเปลี่ยนปรับให้เข้ากับปัญหาและสถานการณ์ที่เกิดร่วมกันแก้ไข
- เริ่มต้นที่ตนเองก่อน ในเรื่องของการเรียน และการดำเนินชีวิต และถึงถ่ายทอดต่อให้เพื่อนในเอกเดียวกันและเพิ่ม area ขึ้นเรื่อย ๆ ตามโอกาส
- นำเนื้อหาไปพัฒนาชมรมทั้งสมาชิกในชมรม และด้านวิชาการ การวางแผนที่จะทำโครงการโดยมีกระบวนการคิด การจัดการความรู้ที่ถูกต้อง และเป็นระบบและมีประสิทธิภาพเพิ่มขึ้น
- ทำการแลกเปลี่ยนความคิดกับผู้ร่วมงานในสถาบัน รับฟังหรือประสบการณ์สิ่งที่ดี ๆ ของผู้ที่อยู่รอบข้าง
- ปรับใช้กับตนเองก่อนเพื่อนำไปใช้กับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในองค์กรและสังคม
- ทำ KM ในที่ทำงาน
- จัดกิจกรรมต่าง ๆ แลกเปลี่ยนประสบการณ์กับบุคคลอื่น
- การทำชมรม ปรับปรุงวิธีการปฏิบัติให้เป็นไปในทางเดียวกัน จัดขบวนความคิดของคนในชมรมให้มีเป้าหมายเดียวกัน
ความคิดเห็นจากผู้สังเกตการณ์ที่มาจากสถาบันอื่น
- การจัดการพัฒนาศักภาพของชมรม ชุมนุม เพื่อมุ่งไปสู่ความสำเร็จ ความภาคภูมิใจในการทำงานและการเรียน
- นำแนวคิด KM ไปจัดที่สถาบันเพื่อสร้างความสัมพันธ์และเกิดความคิดและแนวทางเดียวกันในการจัดการบริหารกิจการของนักศึกษาทั่วทั้งมหาวิทยาลัย โดยมีเป้าหมายเพื่อสร้างความร่วมมือและความเข้าใจอันดีของนิสิตทุกคณะทุกคน
- นำไปใช้กับเพื่อน คนรอบข้างและทุกคน เพราะความรู้ที่ได้มีประโยชน์มาก ๆ ที่สามารถนำไปใช้ในชีวิตประจำวัน
- จัดกระบวนองค์ความรู้ โดยเริ่มจากตัวเองสู่เพื่อน สู่คณะและสู่องค์การนักศึกษาของสถาบัน
- การนำความรู้ที่ได้ไปใช้ในกิจกรรมของตนเองการยอมรับความคิดเห็นของคนอื่นมากขึ้น การเปิดกว้างต่อความคิดของตนเองและผู้อื่น ทำให้เกิดการระดมความคิด
- ตั้งเครือข่ายนักศึกษา จัดสัมมนานักศึกษาที่เป็นผู้นำองค์กรต่าง ๆ เรื่อง KM
วิบูลย์ วัฒนาธร
ไม่มีความเห็น