ทัศนคติในการประเมิน Pain ของบุคคลากรสาธารณสุข
หลายโรงพยาบาลได้นำ pain มาเป็น vital signs ตัวที่ 5 บางโรงพยาบาลก็เป็นไปด้วยดี แต่บางโรงพยาบาล หรือบางหอผู้ป่วยก็ยังมีปัญหา
- ปัญหาของความหลากหลายอายุของผู้ป่วยที่อยู่ในหอผู้ป่วยเดียวกัน แต่การประเมินที่ต้องใช้เครื่องมือที่แตกต่างกัน
- ปัญหา ของ Report Form , บางโรงพยาบาลบันทึกใน form ปรอท , บางโรงพยาบาลก็มี report form ของ pain โดยเฉพาะ
ดูจากปัญหาข้างบน มีทางออกที่แก้ปัญหาได้ไม่ยาก แต่ปํญหาที่สำคัญที่ผู้เขียนเห็นว่าเป็นปํญหาที่ต้องแก้ไข คือทัศนคติในการประเมิน pain ของบุคคลาการสาธารณสุข
- ไม่เชื่อระดับความปวดที่ผู้ป่วยบอก
- ไม่มั่นใจในตัวเลขที่ผู้ป่วยบอก
เราจะต้องเข้าใจและเรียนรู้ว่า Pain เป็น subjective และ pain is multidimensions ชึ่งประกอบด้วย - Sensory, Cognitive, Affective และ Behavior dimension
ตัวเลขที่ผู้ป่วยบอกระดับความปวดแต่ละคน ก็จะมีความแตกต่างกันไป แม้ว่าจะป่วยด้วยโรคเดียวกัน หรือผ่าตัดชนิดเดียวกัน เพราะประสบการณ์ การรับรู้ความปวด และสภาวะอารมณ์ (anxiety , depression) ก็มีผลต่อระดับความปวดของผู้ป่วยที่แตกด่างกัน งานวิจัยพบว่า ผู้ป่วยที่ มี anxiety หรือ depression จะมีระดับความปวดมากกว่า ผู้ปวยที่ ไม่มี anxiety และ depression
ถึงเวลาแล้วที่เราจะต้องมีทัศนคติที่ถูกต้องในการประเมิน pain ของผู้ป่วย ทั้งนี้เพื่อผลต่อ pain mangement ต่อไป
