หลักและกระบวนการบริหารงานส่งเสริมสุขภาพ
เรื่องเล่าจากงาน
หลักและกระบวนการบริหารงานส่งเสริมสุขภาพ
 
                จากจุดเริ่มต้นของงานในอาชีพครู งานหลักของครูทุกคน คืองานสอนหากจะคิดว่าสอนง่ายๆ ยังไงก็ได้เดี๋ยวก็หมดไปวันๆ เช้าชามเย็นชาม นั่นคงใช้ไม่ได้กับครูที่มีจิตวิญญาณมีจรรยาบรรณ ในวิชาชีพ จะมีครูสักกี่คนที่ตั้งใจจะเรียนในสายอาชีพครูแล้วจบออกมาเป็นครูอย่างเต็มภาคภูมิ ดิฉันเป็นคนหนึ่งที่มีสายเลือดแห่งครู ติดตัวมา  คุณพ่อท่านคงหวังและตั้งใจว่า ดิฉันจะต้องประกอบวิชาชีพครู เมื่อเติบโตขึ้น ท่านจึงปลูกฝังจิตวิญญาณแห่งครู ให้ดิฉันตั้งแต่เกิดและออกมาลืมตาดูโลก  “คุรุรัตน์”  เป็นชื่อที่ภาคภูมิใจและไม่เหมือนใคร  “คุรุทายาท”  คือก้าวย่างแห่งการเดินทางในสายวิชาชีพครู  “ครุศาสตรบัณฑิต”  คือศักดิ์และศรีแห่งปริญญา  “คุรุสภา”  คือผู้ออกในประกอบวิชาชีพให้
 
 
 
                 บรรยายมาตั้งมากมาย เอ๊ะ! ทำไมยังไม่เข้าเรื่อง  “งานส่งเสริมสุขภาพให้อะไรมากกว่าที่คิด”  จากจุดเริ่มต้นสู่จุดของการได้รับมอบหมายงาน  “หัวหน้างานอนามัยโรงเรียน”  เหมือนเป็นจุดเล็กๆในองค์กร แต่เราจะบริหารงานอย่างไรให้ผู้บริหาร ครู นักเรียน  ผู้ปกครอง  มองเห็นว่างานส่งเสริมสุขภาพเป็นเรื่องที่ทุกคนต้องเห็นความสำคัญและหันกลับมามอง เพราะเป็นเรื่องใกล้ตัว   การบริหารงานเชิงรุกจึงเกิดขึ้นโดยใช้ทั้งศาสตร์และศิลป์ ในการบริหารงานในหน้าที่ให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่วางไว้ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ มีการวางแผนการดำเนินงานไว้ล่วงหน้า จัดบุคลากรที่ได้รับคำสั่งแต่งตั้งในทีมงาน ให้รับผิดชอบงานได้อย่างครอบคลุม มีการตรวจสอบการปฏิบัติงานอย่างสม่ำเสมอทั้งก่อนดำเนินการ ระหว่างดำเนินการ และหลังดำเนินการ มีการสรุปผลการดำเนินงานเป็นขั้นตอนและสร้างทีมงานที่เข้มแข็ง ภายใต้สโลแกน  “คนสำราญงานสำเร็จ” และบันทึกเป็นลายลักษณ์อักษร นำเสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบผลการดำเนินการต่อไป  ในการบริหารงานอนามัยโรงเรียนนั้น สิ่งสำคัญมากๆอย่างหนึ่ง คือ การใช้หลักมนุษย์สัมพันธ์ เพราะเป็นงานที่ต้องติดต่อสัมพันธ์กับทุกๆ ฝ่ายของโรงเรียน ทั้งหัวหน้างาน  หัวหน้าสายชั้น  ผู้ปกครอง  นักเรียน  ชุมชน และองค์กรที่เกี่ยวกับการดูแลสุขภาพทั้งหมด  งานที่ทำจึงจะประสบความสำเร็จ  และสามารถสร้างความภาคภูมิใจให้กับผู้เรียน ซึ่งได้รับรางวัลเกี่ยวกับสุขภาพ จากหน่วยงานและองค์กรต่างๆมากมาย ส่งผลให้โรงเรียนมีชื่อเสียงเป็นที่รู้จัก และได้รับการยอมรับในระดับประเทศ มีการศึกษาดูงานทางด้านสุขภาพ จากหน่วยงานของรัฐ  เอกชน และนานาชาติ รวมถึงการได้รับเชิญให้เป็นวิทยากรทางด้านสุขภาพ  การจัดนิทรรศการเพื่อแสดงผลงานทางด้านสุขภาพ ให้กับโรงเรียนต่างๆทั่วประเทศ  ที่สำคัญงานส่งเสริมสุขภาพยังสามารถทำให้ผู้ปฏิบัติงานสามารถพัฒนาตนเองในสายวิชาชีพ ให้ได้รับตำแหน่งและวิทยฐานะที่สูงขึ้น  เรียกได้ว่ามีความสุขทั้งผู้ให้และผู้รับ  ผู้เรียนมีสุขภาพกายและสุขภาพจิตดี  สามารถดำเนินชีวิตของตนเอง ได้อย่างชาญฉลาด และเป็นบุคลากรที่มีคุณภาพสามารถเป็นผู้นำในสังคมได้อย่างสง่างาม และมีคุณธรรม
 
                เพียงเท่านี้ผู้ให้อย่างเราๆ ก็คงจะแอบยิ้มอย่างภาคภูมิใจมิได้เห็นหรือยังคงว่า งานส่งเสริมคุณภาพ ให้อะไรมากกว่าที่คิด