การบริหารภูมิปัญญาคืออะไร ตัวอย่าง ?


เมื่อวานได้เกริ่นไว้คร่าวๆแล้ว แต่คิดว่ายังไม่ค่อยจะชัดเจนซักเท่าไหร่  ขอเพิ่มเติมอีกหน่อยนะค่ะ   การบริหารภูมิปัญญา เป็นกระบวนการบริหารรูปแบบใหม่ ที่เน้นในด้านการพัฒนากระบวนงานควบคู่ไปกับการพัฒนากระบวนการเรียนรู้ โดยทุกกระบวนการต้องสัมพันธ์กับความคิดสร้างสรรค์ องค์กรที่มีการบริหารภูมิปัญญาอย่างเป็นระบบจะทำให้เกิดการพัฒนาอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ  ตัวอย่าง เช่น การพัฒนากระบวนการทำงานด้วยความรู้ ประสบการณ์ที่มีอยู่ประกอบกับการเรียนรู้แนวคิดที่เกี่ยวข้องใหม่ๆอย่างต่อเนื่องเพื่อการริเริ่ม สร้างสรรค์ พัฒนาสร้างสิ่งใหม่ๆ
คำสำคัญ (Tags): #uncategorized
หมายเลขบันทึก: 227เขียนเมื่อ 15 มิถุนายน 2005 17:00 น. ()แก้ไขเมื่อ 18 มิถุนายน 2012 12:52 น. ()สัญญาอนุญาต: จำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (0)

ไม่มีความเห็น

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท