อ่านบล็อก อ ประพนธ์ ที่นี่
อาจารย์ เล่าว่า พบว่าส่วนใหญ่มีปัญหาคล้ายๆ กัน คือยังไม่เข้าใจหลักการที่สำคัญในเรื่องนี้ ในหลายมหาวิทยาลัยผู้ที่ได้รับมอบหมายให้รับผิดชอบเรื่อง KM สารภาพกับผมตรงๆ ว่าเขา “ยังไม่รู้อะไรมากนัก” และที่สำคัญเขา “ไม่เห็นว่ามันมีประโยชน์ที่ตรงไหน?
อาจารย์ เล่าต่อ ว่า เราต้องเข้าใจ “คำศัพท์” ที่ใช้สื่อกันนี้ให้ดีก่อนที่จะพูดรายละเอียดกันต่อไป จะได้ไม่พูดกันไปคนละทิศคนละทาง เพราะคำว่า KM ที่เราใช้กันอยู่ทุกวันนี้ เราหมายถึงการจัดการความรู้ที่เป็น “ความรู้ของผู้ปฏิบัติงาน”
KM ที่เราใช้กันอยู่ทุกวันนี้ เราหมายถึงการจัดการความรู้ที่เป็น “ความรู้ของผู้ปฏิบัติงาน”
ดิฉันเอง ไปเพิ่มความเห็น ว่า
ทำโดยไม่บอกว่าทำก็ดีนะคะ เพราะ พอบอกศัพท์ KM คนจะสงสัย ถ้าบอกว่า มาแลกเปลี่ยน เรียนรู้ คนเข้าใจค่ะ
ที่ทำอยู่ ไม่ค่อยบอกคนทำงาน ไม่เน้นเลยว่า จะทำ HA ทำ KM ทำ CQI ทำ ISO แต่ทำเลย
คนที่เข้ามาในงานทำไป ทำไป เป็นคนบอกเองค่ะ
เช่นตอนนี้ คุณ ตุ่ง ที่อุบล เธอบอกว่า มาขอให้ ดิฉันทำ KM ให้ทีม อุบล
ดิฉันบอกเธอว่า ไม่เคยทำ ไม่รู้ทฤษฎี
เธอบอกว่า ที่อาจารย์ ทำ นั่นแหละค่ะ อาจารย์ ทำKM และทำได้ดีทีเดียว
ก็เลยตกปาก รับคำกับเธอ ว่า เธอจะเอาทีมจาก รพ ต่างๆ จาก อุบล บุกมา ที่เชียงรายเดือน ธค นี้
เอาทีมอุบลมา ลปรร กับ เชียงราย ในด้าน การดูแลรักษาเด็กผู้ป่วยมีเชื้อเอดส์ ที่เชียงราย
เอา Tacit Knowledge มาเป็น Explicit knowledge
learn Care Share Shine ค่ะ
สำหรับคนทำงาน การให้ความสำคัญ กับชื่อ ว่าเป็น KM หรือไม่ เดี๋ยวจะติด กับดัก ความคิด
ทำเลย ททท ทำทันที ดีที่สุดค่ะ คิดใหญ่ ทำเล็ก ทำเลย
ทำแล้ว ทบทวน AAR
เอาสิ่งที่เกินคาด มาภาคภูมิใจ
เอาสิ่งที่ต่ำกว่าคาดมาแก้ มากำหนดงานต่อ
จะเป็น HA KM CQI หรือ RM ดิฉันว่า ใช่หมดเลย
สวัสดีครับ
ขอบคุณค่ะ อ Handy พออ่านความเห็นอาจารย์
เพลงหนึ่ง ผุดขึ้นมาในใจ เพลงลูกทุ่ง
ไม่ทราบอาจารย์ เคยได้ยินไหมคะ
ไม่เป็นไร ชื่อเธอนั้นไม่สำคัญ โปรด จงรู้ชือฉัน รวิวรรณ ต.เจริญ
(รู้สึกเนื้อร้องจริงจะเป็น ไพรวัลย์ ลูกเพชร)
เป็นเพลงที่เอาไว้ เผาตัวเอง โชว์ และ แซวพี่ๆ เพื่อนๆ สมัยเด็กๆ ตอนยัง ใช้นามสกุลเดิม ค่ะ
ไม่ได้ร้องมา 20 กว่าปีแล้ว เพราะนามสกุลใหม่ ไม่ไปกับเพลง
การทำKM แบบเข้าใจ KM จะเนียนอยู่ในเนื้องานนั้นเอง เราจะไม่รู้สึกว่าทำงานเพิ่มขึ้น แต่เราจะเกิดการเรียนรู้ทั้งเรื่องของงานและเรื่องของคนควบคู่กันไป แต่ส่วนใหญ่นะคะคุณหมอ คนจะไปติดกับดักคำศัพท์ และ การถูกกฏระเบียบที่จำต้องทำ KM ในหน่วยงาน วิธีคิด วิธีทำแบบหลังนี่เห็นเยอะมากค่ะ แม้แต่นักศึกษาปริญญาเอกหลายๆคนที่เคยให้คำปรึกษา บางหน่วยงานมาขอให้ไปช่วย ไปบรรยายเกี่ยวกับKM แต่ตัวคนเชิญที่เป็นผู้รับผิดชอบเรื่องKM ของหน่วยงานก็ยังไม่เข้าใจเลยค่ะ เวลาไปเจอแบบนี้เหนื่อยไปเลยค่ะ
ดีใจที่คุณหมอและทีมงานสนุกและมีความสุขกับการใช้ การทำ KM ด้วยความเข้าใจค่ะ
เห็นด้วยกับคุณหมอที่จะไม่บอกค่ะ
ขอให้คุณหมอสนุขกับงานนะคะ
ขอบคุณ อาจารย์ นุช
ชื่อคุณ นายด็อกเตอร์ เป็นตัวสะกิด ให้เกิด ความสงสัย จูงให้ ไปดูว่า ทำไมต้องเป็นคุณนาย และทำไมต้อง คุณนายด็อกเตอร์
อ่านแล้ว คิดในใจว่า เออ คุณ นายก็ ใช่ ดอกเตอร์ ก็จริง แต่ท่านมีจิตใจละเอียดยิ่ง ให้เกียรติ สรรพสิ่งรอบตัว มองคน มองสัตว์ มองธรรมชาติ วิเคราะห์ เหตุการณ์ สิ่งแวดล้อมได้ถึงแก่นดีค่ะ
ขอบคุณที่มาฝากร่องรอยการเยี่ยมเยือน ยินดีๆค่ะ
ขอบคุณ อ อัจฉรา ตามอ่าน Talent ของท่าน จุดประกาย เกิดความคิดมากมาย หลายอย่าง เกิดแรงบันดาลใจ อยากทำ อยากลอง ขอเป็นศิษย์ น้อง เดินตามทางที่อาจารย์ถาง
จะติดตามแบบให้ มีร่องรอย จะลองเก็บ เอาสิ่งที่ได้จาก อาจารย์มาลองทำซ้ำ ลองเติมนี่นิด นั่นหน่อย และจะรายงานต่อค่ะ
ขอบคุณ อ ขจิต ไปอ่านที่บล็อกน้องพอลล่า และ อาจารย์ แฮนดี้ แล้ว อ่านที่ อขจิตเขียนเล่า แล้วชอบใจ ขจิต จิตอาสา ไปช่วยงานเขาซะทุกที่ ทั้งที่ โรงเรียน โรงพยาบาล บริษัท และอื่นๆ น่าดีใจ กรรมดีๆ ที่อาจารย์ทำ
ขออนุโมทนาด้วยค่ะ