"ขุมความรู้" เป็นแหล่งรวบรวมปัญญาทรัพย์ที่มีอยู่จำนวนมากมายจากประสบการณ์การปฏิบัติที่ฝังลึกอยู่ในตัวคน โดยเฉพาะเจ้าหน้าที่ที่ทำงานกันมานานก็สามารถนำสิ่งที่มีอยู่มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้ระหว่างกันได้
การแบ่งกลุ่มผู้เข้ารับการฝึกอบรม จึงจัดตามความสมัครใจที่แต่ละคนคิดว่า "มีความรู้และประสบการณ์ในเรื่องนั้น ๆ" โดยมี จำนวน 5 เรื่อง/5 กลุ่ม ๆ ละประมาณ 9-10 คน ให้เลือก ก็คือ
เรื่องที่ 1 มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันในเรื่อง "สถาบันเกษตรกร" จำนวน 1 กลุ่ม
เรื่องที่ 2 มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันในเรื่อง "Food Safety" จำนวน 1 กลุ่ม
เรื่องที่ 3 มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันในเรื่อง "เศรษฐกิจพอเพียง" จำนวน 1 กลุ่ม
เรื่องที่ 4 มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันในเรื่อง "ความสำเร็จ ความภาคภูมิใจในการปฏิบัติงาน" จำนวน 2 กลุ่ม
แต่ละกลุ่มมีการตั้งวง CoP กันตามมุมต่าง ๆ เพื่อให้เห็นความเป็น "ชุมชนนักปฏิบัติ"
การค้นพบ เกิดจากการชี้แนะของเพื่อนโดยแท้