• ในกระบวนการ KM งานประจำคือโอกาสในการเรียนรู้ ถ้าใช้ KM เป็น งานประจำจะเป็นเครื่องอำนวยการเรียนรู้ที่สนุก ง่าย และได้ทั้งความสุข เมตตา และไมตรี
• เป็นการเรียนรู้แบบ collaborative learning ไม่ใช่ competitive learning อย่างในการศึกษาอย่างเป็นทางการ
• เป็น action learning จากการปฏิบัติจริง ไม่ใช่ theoretical learning อย่างในการศึกษาในรูปแบบ
• เป็นการเรียนรู้วิธีการเรียนรู้ในชีวิตประจำวัน ทำให้เป็น Learning Person มีความสามารถในการเรียนรู้ตลอดชีวิต
วิจารณ์ พานิช
๒๐ ธ.ค. ๕๐
