สรุป KM ของคณะแพทย์ศาสตร์ มอ.

การจัดการความรู้, KM, Knowledge Management

KM ของคณะแพทย์ศาสตร์ มหาวิทยาลัยสงขลาครินทร์

  ยุคแห่งความรู้และการจัดการความรู้

  ทำความกระจ่างในเรื่องของ KM

  1. Outside-In คือการเชิญผู้รู้ในเรื่องต่างๆมาเล่า มาบรรยายให้คนของคณะได้รับทราบ 
  2. Inside-Out คือการส่งบุคลากรของคณะไปจับเอาความรู้จากภายนอก 

  ก้าวสำคัญของการนำ KM มาใช้

  คนและความรู้ เป็นทรัพยากรที่มีค่าสูงสุดของคณะ "พัฒนาคน พัฒนางาน และจัดการความรู้   โดยชูคุณภาพเป็นหัวใจ และมุ่งไปที่ผู้รับบริการเป็นสำคัญ"

  การดำเนินงาน KM

  1 จัดเวที Knowledge Sharing Day 
2 เชิญวิทยากรจาก สคส. มาถ่ายทอดเทคนิควิธีการในแลกเปลี่ยนเรียนรู้
3 จัดให้มีการ coaching ระหว่างหน่วยงาน
4 หา best practice แล้วมากำหนดเป็นมาตรฐานของคณะ
5 มี web board
6 มีเวทีในการติดต่อแลกเปลี่ยนความรู้
7 ประกาศ สนับสนุนให้จัดตั้งกลุ่ม หรือชุมชนนักปฏิบัติ

  KM Tools
  - ศักยภาพของ "คน" นำมาซึ่งความสำเร็จอย่างน่ามหัศจรรย์
  - ศักยภาพ โดดเด่นขึ้นมา ที่สำคัญอยู่ที่ใจ
  - โดยการนำประสบการณ์ ความรู้ที่มีอยู่ในคน (Tacit Knowledge) และ "คว้า" (Capture) ความรู้ภายนอกองค์กรมาใช้ในการทำงาน

บันทึกนี้เขียนที่ GotoKnow โดย  ใน Knowledge Management

คำสำคัญ (Tags)#uncategorized

หมายเลขบันทึก: 14885, เขียน: 09 Feb 2006 @ 13:34 (), แก้ไข: 11 Feb 2012 @ 14:24 (), สัญญาอนุญาต: สงวนสิทธิ์ทุกประการ, อ่าน: คลิก


ความเห็น (0)