หอพักนักศึกษาเป็นบ้านหลังใหญ่มีพี่และน้องที่มาจากต่างถิ่นต่างที่มาอาศัยอยู่ร่วมกัน มาจากต่างเชื้อชาติ ต่างภูมิภาค ต่างสำเนียง ต่างภาษา ต่างวัฒนธรรม หลายจังหวัด มาจากทั่วประเทศไทย.........................
ผู้ดูแลประสบกับปัญหานานาประการเนื่องจากการย้ายถิ่นพักอาศัย การปรับตัวของนักศึกษา เรามีนักศึกษาที่พักในหอพัก 8500 คน มีเจ้าหน้าที่ มีกรรมการหอพัก 91 คน ยังไม่เพียงพอต่อการดูแลนักศึกษาให้อยู่ในกฎ ระเบียบ ความเรียบร้อย ความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สิน จึงจัดโครงการอนุกรรมการหอพัก เพื่อเป็น STAFF โดยมีวัตถุประสงค์ช่วยเป็นหูเป็นตาและช่วยทำงานฝ่ายหอพักและกรรมการหอพัก ....................
ในปีการศึกษา 2550 มีนักศึกษาสนใจลงชื่อเข้าอบรมร่วม 400 คน เนื่องจากทำงานแล้วได้บันทึกในทรานสคริปกิจกรรม นักศึกษาได้แลกเปลี่ยนเรียนรู้ KM หอพักนักศึกษาและได้สานต่อรุ่นต่อรุ่นนะคะ เพียงแต่ก่อนหน้านี้เราไม่ได้เรียกว่า KM และไม่นำกระบวนการ KM มาปรับใช้ ..................
นักศึกษาต้องการมีประสบการณ์จากการทำและเข้าร่วมกิจกรรม ถึงแม้ว่าการจัดแบบเรียบง่ายไม่มีพิธีที่ยุ่งยากและซับซ้อน เมื่อถึงเวลา 6 โมงเย็นหลังจากนักศึกษาเลิกเรียนได้เข้าร่วมกิจกรรมในอาคารหอพัก นั่งกันบนพื้นที่สะอาด บางคนเข้ามาถึงนอนยาวหลังจากเสร็จภารกิจการเรียนและเริ่มลงทะเบียน
ประธานกรรมการนักศึกษาประจำหอพักกล่าวรายงานต่อด้วยเสวนาภาษาหอพัก
อาจารย์ธัญรดี ทวีกาญจน์ อดีตประธานหอพัก แชร์ประสบการณ์กับรุ่นน้องเป็นการสานต่อรุ่นต่อรุ่น และพี่กรรมการหอพักแสดงละครเกี่ยวกับ กฎ ระเบียบ การปรับตัวในหอพัก สุดท้ายกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์ และพี่กรรมการโชว์ลูกคอร้องเพลงให้อนุกรรมการหอพักได้ชมและปลื้มไปตาม ๆ กัน
สมัยเรียนเป็นน้องเมทของประธานกรรมการหอพักครับ ได้เปรียบอย่างหนึ่ง คือ รู้ก่อนว่าเขาจะมาตรวจเยี่ยมเพื่อประเมินความสะอาด ซึ่งหากชนะจะได้สิทธิอยู่ต่อในปีต่อไป (เหมือนผมจะโกงยังงัยยังงั้นเลยครับ)
สวัสดีค่ะ
หอพักหญิงชายมีปัญหาเด่นๆอะไรบ้างคะ และแก้ไขอย่างไค ขอทราบเป็นความรู้ค่ะ ขอบคุณค่ะ
สวัสดีค่ะอาจารย์
เมื่อครั้งที่นุ้ยเ็ป็นนิสิต มีกฎและข้อความมากมายค่ะ เช่น ห้ามทำอาหารในห้อง ห้ามมีหม้อไฟฟ้าสำหรับทำอาหารเป็นต้น ให้มีได้เฉพาะเตารีดและกาน้ำร้อนเท่าันั้น
แต่ก็แอบทำค่ะ เวลาพี่หอมาตรวจก็รีบเก็บ แต่้ถ้าเก็บไม่ทันก็โดนยึด อิอิอิ
ที่โ่น่นเป็นยังไงบ้างคะ
ขอบคุณค่ะ