พ่ออ่านเจอบทความที่น่าสนใจ เกี่ยวกับแนวคิดในการปรับตัวเข้าสู่ยุค Digital ที่กำลังเข้ามาเปลี่ยนแปลงทั้งธุรกิจ และชีวิตความเป็นอยู่ของพวกเรา ซึ่งเราควรจะเรียนรู้และปรับตัวให้ทันกับการเปลี่ยนแปลง ซึ่งพ่อเชื่อว่าโอมเริ่มสัมผัสได้แล้วว่ามันเป็นอย่างนี้แล้วจริงๆ และนับวันก็จะเปลี่ยนแปลงอย่างชัดเจนขึ้น ได้แก่
1. เดิม : ติดต่อกับเพื่อนร่วมงานและหัวหน้างานในที่ทำงานทุกวัน
เปลี่ยนเป็น : สถานที่ทำงานอยู่ตามที่ที่เราอยากอยู่ที่ไหนก็ได้ในโลกนี้
2. เดิม : ทำงาน 5วันวันละ 8 ชั่วโมง
เปลี่ยนเป็น : พร้อมที่จะทำงานตามความต้องการของเราตลอดเวลา( 7 วัน 24 ชั่วโมง)
3. เดิม : เป็นพนักงานองค์กรหนึ่งแบบเต็มเวลา
เปลี่ยนเป็น : ทำงานหลายงานพร้อมกัน เปลี่ยนโครงการไปเรื่อยๆและมีนายจ้างหลายคนพร้อมกัน
4. เดิม : การทำงานและชีวิตส่วนตัวแยกกันอย่างชัดเจน
เปลี่ยนเป็น : เส้นแบ่งระหว่างโลกส่วนตัวกับการทำงานจะหายไป
5. เดิม : ทำงานเพราะต้องหาเงินเลี้ยงตัวเองและครอบครัว
เปลี่ยนเป็น : ทำงานเพราะความอยากทำและรักที่จะทำ
อีกอย่างหนึ่ง ที่พ่ออยากจะบอกโอมให้รับรู้และปรับตัวก็คือ ทักษะดิจิทัลเพื่อการทำงานและการใช้ชีวิตในปัจจุบัน
1. มีความสามารถในการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลต่างๆ
2. มีความสามารถในการค้นหาและใช้ข้อมูล
3. มีความสามารถในการเรียนการสอนแบบใหม่
4. มีทักษะการสื่อสารและการทำงานร่วมกัน
5. มีความสามารถในการสร้างเนื้อหาหรือนวัตกรรมดิจิทัล
6. มีความเข้าใจเรื่องอัตลักษณ์ดิจิทัล คือรู้จักปกป้องข้อมูลตัวเองและเคารพในข้อมูลของคนอื่น
พ่อเชื่อว่า ถ้าใครไม่ปรับตัว ก็น่าจะอยู่ยากขึ้น ในทงกลับกัน ถ้าปรับตัวได้ทันก็อาจจะเก็บโอกาสทำให้เกิดความเจริญก้าวหน้าในการทำงานและใช้ชีวิตอย่างสดใสเลยทีเดียว
อ้างอิง : Digital Transformation ยุทธศาสตร์ธุรกิจยุคใหม่, รศ.ดร.ธนชาติ นุ่มนนท์
