การทำงานยุคใหม่เปลี่ยนชีวิต

      พ่ออ่านเจอบทความที่น่าสนใจ เกี่ยวกับแนวคิดในการปรับตัวเข้าสู่ยุค Digital ที่กำลังเข้ามาเปลี่ยนแปลงทั้งธุรกิจ และชีวิตความเป็นอยู่ของพวกเรา ซึ่งเราควรจะเรียนรู้และปรับตัวให้ทันกับการเปลี่ยนแปลง ซึ่งพ่อเชื่อว่าโอมเริ่มสัมผัสได้แล้วว่ามันเป็นอย่างนี้แล้วจริงๆ และนับวันก็จะเปลี่ยนแปลงอย่างชัดเจนขึ้น  ได้แก่

1. เดิม :            ติดต่อกับเพื่อนร่วมงานและหัวหน้างานในที่ทำงานทุกวัน

    เปลี่ยนเป็น :      สถานที่ทำงานอยู่ตามที่ที่เราอยากอยู่ที่ไหนก็ได้ในโลกนี้

2. เดิม :               ทำงาน 5วันวันละ 8 ชั่วโมง

    เปลี่ยนเป็น :      พร้อมที่จะทำงานตามความต้องการของเราตลอดเวลา( 7 วัน 24 ชั่วโมง)

3. เดิม :               เป็นพนักงานองค์กรหนึ่งแบบเต็มเวลา

   เปลี่ยนเป็น :       ทำงานหลายงานพร้อมกัน เปลี่ยนโครงการไปเรื่อยๆและมีนายจ้างหลายคนพร้อมกัน

4. เดิม :               การทำงานและชีวิตส่วนตัวแยกกันอย่างชัดเจน

   เปลี่ยนเป็น :       เส้นแบ่งระหว่างโลกส่วนตัวกับการทำงานจะหายไป

5. เดิม :               ทำงานเพราะต้องหาเงินเลี้ยงตัวเองและครอบครัว

    เปลี่ยนเป็น :      ทำงานเพราะความอยากทำและรักที่จะทำ

อีกอย่างหนึ่ง ที่พ่ออยากจะบอกโอมให้รับรู้และปรับตัวก็คือ ทักษะดิจิทัลเพื่อการทำงานและการใช้ชีวิตในปัจจุบัน

1. มีความสามารถในการใช้เทคโนโลยีดิจิทัลต่างๆ

2. มีความสามารถในการค้นหาและใช้ข้อมูล

3. มีความสามารถในการเรียนการสอนแบบใหม่

4. มีทักษะการสื่อสารและการทำงานร่วมกัน

5. มีความสามารถในการสร้างเนื้อหาหรือนวัตกรรมดิจิทัล

6. มีความเข้าใจเรื่องอัตลักษณ์ดิจิทัล  คือรู้จักปกป้องข้อมูลตัวเองและเคารพในข้อมูลของคนอื่น

      พ่อเชื่อว่า ถ้าใครไม่ปรับตัว ก็น่าจะอยู่ยากขึ้น ในทงกลับกัน ถ้าปรับตัวได้ทันก็อาจจะเก็บโอกาสทำให้เกิดความเจริญก้าวหน้าในการทำงานและใช้ชีวิตอย่างสดใสเลยทีเดียว

อ้างอิง : Digital Transformation ยุทธศาสตร์ธุรกิจยุคใหม่, รศ.ดร.ธนชาติ นุ่มนนท์