ผมตั้งคำถามสำหรับการวางแผน "กิจกรรมพัฒนาครู" เพื่อเป็นแนวทางในการเขียนบันทึกนี้ว่า ๑) ทำไมจต้องมีกิจกรรมเสริมหลักสูตรเพื่อพัฒนาความเป็นครู ๒) มาตรฐานข้อใดในมาตรฐานวิชาชีพครู (อ่านที่นี่) จำเป็นต้องมีกิจกรรมเสริมการเรียนรู้ ๓) กิจกรรมเสริมหลักสูตรฯ ควรจะมีกี่ประเภทอะไรบ้าง ๔) แต่ละประเภทควรจะมีกิจกรรมอย่างน้อยกี่กิจกรรม แต่ละกิจกรรมมีเป้าหมายอะไร ให้นิสิตรู้อะไร ทำอะไรได้ แต่ละกิจกรรมทำอย่างไร ดังจะขอเสนอเป็นแนวทางดังต่อไปนี้
๑) ทำไมต้องมีกิจกรรมเสริมหลักสูตรเพื่อพัฒนาความเป็นครู
แน่นอนว่าเพื่อต้องการสร้างเรื่อง "เก่งคน" หรือ "Soft Skills" หรือที่ศัพท์บัญญัติเรียกว่า "จารยะสมรรถนะ" ซึ่งไม่สามารถทำได้ด้วยลำพังเพียงการจัดการเรียนรู้ในหลักสูตร จำเป็นต้องใช้กระบวนการปลูกฝังต่อเนื่องนานพอ โดยให้นิสิตได้เรียนรู้จากการทำงานร่วมกัน ได้ฝึกนำองค์ความรู้ที่ได้เรียนไปประยุกต์ใช้ ได้ศึกษาทดลอง ลองผิดลองถูกด้วยตนเองผ่านกิจกรรมหรือโครงการต่างๆ ทั้ง "ในรูปแบบ" และสถานการณ์จริง
๒) มาตรฐานใดในมาตรฐานวิชาชีพครูที่จำเป็นต้องมีกิจกรรมเสริมการเรียนรู้
ลองพิจารณาภาพแสดง ๑๑ มาตรฐานต่อไปนี้ (ดูสาระและสมรรถนะที่ต้องการของแต่ละด้านได้ที่นี่)
ผมพิจารณาว่า มาตรฐานส่วนใหญ่สามารถบูรณาการไว้ในการจัดการเรียนรู้ได้ มีเพียง ๒ มาตรฐานเท่านั้นที่มีสาระหรือสมรรถนะที่จำเป็นต้องจัดกิจกรรมเสริมหลักสูตร ได้แก่
๓) กิจกรรมเสริมหลักสูตรฯ ควรจะมีกี่ประเภทอะไรบ้าง
จากการพิเคราะห์ในหัวข้อที่ผ่านมา จะเห็นว่ามีคำสำคัญ (Keywords) ๔ ประการที่ควรจะเป็นงานหลักของกิจกรรมเสริมความเป็นครู ได้แก่
ดังนั้นกิจกรรมเสริมหลักสูตรเพื่อพัฒนาความเป็นครูจึงควรจะมีองค์ประกอบอย่างน้อย ๔ ประการนี้เป็นสำคัญ หรือบางกิจกรรมอาจจะบูรณาการเป้าหมายเหล่านี้เข้าด้วยกัน นอกจากนั้นแล้วเป้าหมายเหล่านี้ควรจะบูรณาการเข้ากับจารีต ประเพณี ศิลปวัฒนธรรม หรือแนวปฏิบัติที่สืบสานสืบทอดกันต่อๆ มา เช่น วันไหว้ครู ปฐมนิเทศ ปัจฉิมนิเทศ เป็นต้น ... อาจเรียกว่า "กิจกรรมในรูปแบบ" ก็เป็นได้
โดยใช้หลักคิดดังกล่าวมานี้ ผมขอเสนอกิจกรรมเสริมหลักสูตรเพื่อพัฒนาความเป็นครู ๕ ประเภท ได้แก่
(๑) กิจกรรม "การบันเทิงชีวิตครู" ... เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้สภาพงานครู เป้าหมายของการเป็นครู เรียนรู้แบบอย่างที่ดีจากครูต้นแบบ
(๒) กิจกรรมส่งเสริมและปลูกฝังจิตวิญญาณความเป็นครู ... เพื่อบ่มเพาะจิตวิญญาณและอุดมการณ์การเป็นครู
(๓) กิจกรรมส่งเสริมจิตสำนึกสาธารณะและจิตอาสาเพื่อสังคม ... เพื่อส่งเสริมจิตอาสาเพื่อสังคมและพัฒนาทักษะการทำงานหรือทำโครงการต่างๆ เช่น ค่ายอาสา โครงการบริการสังคม เป็นต้น
(๔) กิจกรรมพัฒนาบุคลิกภาพครู ... เพื่อส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพครู
(๕) กิจกรรมพัฒนาภาวะผู้นำแห่งการเปลี่ยนแปลง ... เพื่อเตรียมความพร้อมไปสู่การเป็นผู้นำแห่งการเปลี่ยแปลงสังคมและปฏิรูปการศึกษา
นอกจากนี้อาจจะมีกิจกรรมอื่นๆ ตามจังหวะ เวลา โอกาส ร่วมกับสาขาวิชาอื่น ทั้งในนามคณะและมหาวิทยาลัย ที่นิสิตควรจะเข้าร่วมอย่างต่อเนื่อง
๔) แต่ละประเภทควรจะมีกิจกรรมอย่างน้อยกี่กิจกรรม แต่ละกิจกรรมมีเป้าหมายอะไร ให้นิสิตรู้อะไร ทำอะไรได้ ปลูกฝังนิสิตสัย
ขอนำเสนอรายละเอียดของกิจกรรมดังไฟล์นี้ครับ (ดาวน์โหลดได้ที่นี่ 20180923171339.docx หรือ 20180923171339.pdf ) ผิดถูกอย่างไร เชิญผู้รู้แนะนำจะเป็นพระคุณครับ
ขอจบบันทึกเท่านี้ครับ
ไม่มีความเห็น