วันที่ ๕ ม.ค. ๕๕ ผมไปร่วมการประชุม ระดมความคิดเห็นแนวทางขับเคลื่อนมิติจิตตปัญญาในเครือข่ายบริการปฐมภูมิ ของ สรพ. ที่โรงแรมจีรัง จ. เชียงใหม่    โดย สรพ. ได้ลงข่าวเรื่องนี้ไว้ที่นี่

          ผมไปทันฟัง นพ. โกมาตร จึงเสถียรทรัพย์ บรรยายเรื่อง ระบบบริการปฐมภูมิในอุดมคติ    ได้เกิดความเข้าใจเรื่องชุมชน สังคม เพิ่มขึ้นมาก

          ผมได้บันทึกไว้ดังนี้

 

          กระบวนการสร้างระบบสุขภาพปฐมภูมิไร้รอยต่อ

  • สร้างจากฐาน จากจุดใกล้คนทั่วไปมากที่สุด   ด้วยความเชื่อว่า

  • ที่นั่นมีพลัง มีทรัพยากร ช่วยตัวเองได้มาก (home care)  ช่วยกันเองได้มาก

  • เปลี่ยนวิธีคิด วิธีปฏิบัติ   เพื่อให้คนทั้งประเทศมีสุขภาวะที่ดี

  • คิดว่าคนที่ CUP หน้างาน สามารถวิธีทำงาน/ระบบ ขึ้นใหม่ได้   มิติของความเป็นมนุษย์

  • เป็นส่วนหนึ่งของการสร้างระบบสุขภาวะที่ ครอบคลุม คุณภาพดี ได้ผล   สุขภาพดีราคาไม่แพง

  • ใช้เครื่องมืออีกหลายๆ อย่าง เช่น Lean R2R  โจทย์วิจัย   ให้ได้ผลงานที่ผู้ป่วย และที่วิชาการ

  • ใช้ทั้งความรู้ และความรู้สึก   เรียนรู้จากการลงมือปฏิบัติ

 

          ผมสนใจเรื่องกระบวนการสร้างการเปลี่ยนแปลง   และได้เรียนรู้วิธีสร้างการเปลี่ยนแปลงที่แยบยล จากโครงการ SHA ของ สรพ.   ที่เป็นการสร้างการเปลี่ยนแปลงแบบมีส่วนร่วม    และแบบสร้างจากฐาน คือจากจุดปฏิบัติ   ซึ่งในกรณีนี้คือจาก รพช. (CUP)

 

          มองจากมุม KM ขบวนการ SHA ใช้ KM เป็นเครื่องมือหนึ่ง ในการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง

 

 

วิจารณ์ พานิช

๑๗ เม.ย. ๕๕