ชื่อวิจัย : ตัวแบบผู้นำองค์กรในทศวรรษหน้า : ศึกษารายกรณี บริษัทวิทยุการบินแห่งประเทศไทย จำกัด
ชื่อผู้วิจัย : นายรัชตกาญจน์ ดิษฐอ่วม
ปีที่วิจัย : 2543
ผลการศึกษาพบว่า คุณลักษณะที่พึงมีของผู้นำสรุปได้จากการวิจัย
สำหรับองค์การในทศวรรษหน้ามีความสำคัญและจำเป็นสูงสุด 10 อันดับแรก มีดังนี้คือ
1. มีลักษณะความเป็นผู้นำ
2. มีคุณธรรมจริยธรรม
3. มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์
4. มีวิสัยทัศน์
5. มีความสามารถในการเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ
6. มีการพัฒนาตนเองอยู่เสมอ
7. มีการยืดหยุ่นและปรับตัว
8. มีการวางแผนการทำงาน
9. มีวุฒิภาวะ
10. มีความยุติธรรม
สำหรับแนวทางที่องค์การจะพัฒนาบุคลากรให้มีคุณสมบัติตามที่กล่าวมานั้น มีข้อเสนอแนะ 2 ประการ คือ
1. ควรจะต้องกำหนดนโยบายพัฒนาองค์การให้เป็นองค์การแห่งการเรียนรู้
2. เมื่อบุคลากรมีจิตสำนึกต่อการพัฒนาตนเองดีแล้วองค์การจะต้องดำเนินการ
พัฒนาบุคลากรให้มีความรู้ ความสามารถโดยวิธีที่เรียกว่าบันใด 4 ขั้นของการเป็นผู้นำ
