พนักงานมหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เงินเดือนเพิ่ม เงินตกเบิกย้อนหลัง

       ตามที่มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ได้ปรับเปลี่ยนเป็นมหาวิทยาลัยในกำกับของรัฐมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 7 มีนาคม 2551 เป็นต้นไป     อย่างที่เราทราบกันก็คือ ผู้บริหารมหาวิทยาลัย เช่น อธิการบดี คณบดี ผู้อำนวยการ ต้องสมัครเข้าเป็นพนักงาน ภายใน 120 วัน หรือ 4 เดือน (ภายในวันที่ 4 กรกฎาคม 2551) แต่สำหรับข้าราชการและลูกจ้างประจำ มีเวลา 365 วัน หรือ 1 ปี(วันที่7มีนาคม2551 ถึง 6มีนาคม2552) ในการตัดสินใจสมัครเข้าเป็นพนักงานโดยไม่ต้องมีการประเมินเข้า หมายความว่า รับเข้าทันทีไม่มีเงื่อนไขใด ๆ โดยแบ่งออกเป็นรอบๆ

       และปลายเดือนตุลาคม2552นี้ พนักงานมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ที่ปรับเปลี่ยนสถานภาพมาจากข้าราชการ ได้รับเงินเดือนในอัตราเพิ่มขึ้น ร้อยละ40จากอัตราเงินเดือนเดิม และได้รับเงินเดือนในอัตราเพิ่มตกเบิกย้อนหลังตามระยะเวลาที่แต่ละคนได้แสดงความจำนงค์ขอเปลี่ยนสถานภาพเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย

       สำหรับลูกจ้างประจำที่ขอเปลี่ยนสถานภาพเป็นพนักงานมหาวิทยาลัยได้รับเงินเดือนในอัตราเพิ่มขึ้น ร้อยละ20จากอัตราเงินเดือนเดิม และได้รับเงินเดือนในอัตราเพิ่มตกเบิกย้อนหลังตามระยะเวลาที่แต่ละคนได้แสดงความจำนงค์ขอเปลี่ยนสถานภาพเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย (สำหรับอีกร้อยละ20เป็นค่าสวัสดิการ มหาวิทยาลัยจะต้องรับผิดชอบจัดให้)

      ดังนั้นภายในสิ้นเดือนตุลาคม2552นี้ พนักงานมหาวิทยาลัยที่มาจากข้าราชการและลูกจ้างประจำ ก็จะได้รับเงินเดือนใหม่  และได้รับเงินเดือนเพิ่มตกเบิกย้อนหลังตามระยะเวลาที่ตนเองออกเป็นพนักงานมหาวิทยาลัยเป็นที่เรียบร้อย ซึ่งถือว่าเป็นครั้งแรกของพนักงานมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ที่ได้รับเงินค่าตอบแทนที่มาจากการออกนอกระบบอย่างแท้จริง