...
ภาพที่ 1: มหาวิทยาลัยวอร์วิค UK ที่ทำการศึกษานี้ โปรดสังเกตว่า อาคารนี้ได้รับการออกแบบให้ใช้แสงธรรมชาติมากขึ้น > [ Warwick ]
...
ภาพที่ 2: ภาพจาก [ flickr ] by [ KMphotography.. ]
...
อ.ครอส บอยส์, ศ.แอนดรูว์ ออสวอลด์ และคณะ แห่งมหาวิทยาลัยวอร์วิค UK ทำการศึกษากลุ่มตัวอย่างที่ได้เลื่อนตำแหน่งสูงขึ้นหรือโปรโมชั่น (promotion) 1,000 คน ในช่วงปี 2534-2548
ผลการศึกษาพบว่า การเลื่อนตำแหน่งสูงขึ้นหรือโปรโมชั่น (promotion) มีส่วนเพิ่มความเครียดขึ้นได้จนถึง 10% และอาจทำให้มีเวลาไปหาหมอ เช่น เวลาป่วย ฯลฯ น้อยลงได้จนถึง 20%
...
กลไกที่เป็นไปได้คือ โปรโมชั่นมักจะตามมาด้วยภาระงาน (workloads) หนักขึ้น, ความรับผิดชอบมากขึ้น และเวลาพักผ่อนน้อยลง
นอกจากนั้นการรับงานใหม่ก็ต้องอาศัยการปรับตัว ซึ่งช่วงแรกคงจะทำให้เครียดบ้างเป็นธรรมดา
...
การศึกษาก่อนหน้านี้พบว่า คนที่มีตำแหน่งงาน (positions) สูงกว่ามักจะมีสุขภาพดีกว่า... การศึกษานี้คงจะให้มุมมองที่ต่างออกไปจากการศึกษาก่อนๆ มากทีเดียว
ถึงตรงนี้... ขอให้พวกเรามีสุขภาพดีไปนานๆ ครับ
...
ที่มา
> 13 เมษายน 2552.
