Albert  Einstein เคยกล่าวไว้ว่า "จินตนาการมีความสำคัญยิ่งกว่าข่าวสาร" การเรียนรู้จากผู้อื่นแต่เพียงอย่างเดียว จะทำให้องค์กรพัฒนาตนเองแบบค่อยเป็นค่อยไป แต่การพัฒนาในระดับอนุภาคนั้นจะเกิดขึ้นได้ก็ต่อเมื่อองค์กรสร้างแนวความคิดใหม่ และความรู้ใหม่ๆ

ทั้งนี้องค์กรสามารถกระตุ้นความคิดสร้างสรรค์ และกระตุ้นการเรียนรู้ได้ด้วยการส่งเสริมกิจกรรมต่างๆ ดังต่อไปนี้

  • จัดให้มีการค้นคว้าทดลองย่อยๆ และมีการให้ข้อมูลป้อนกลับ เพื่อเพิ่มกระบวนการเรียนรู้ และเพื่อการปรับปรุงพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
  • การให้รางวัลสำหรับความคิดและจินตนาการ ตลอดจนสำหรับการมีความกล้าที่จะเสี่ยง
  • จัดการประชุมเชิงปฏิบัติการเกี่ยวกับการคิดสร้างสรรค์และการคิดด้วยสมองซีกขวา
  • กระตุ้นการระดมสมองเพื่อให้ได้ความคิดที่ดี ๆ