เป้าหมายระยะยาว สร้าง “สังคมดี คนมีความสุข” สวัสดิการภาคประชาชน การพัฒนา “คน” “สัจจะ” เป็นค่านิยมร่วม = นวัตกรรมสัจจะ
เป้าหมายระยะสั้นสร้าง “คน” จังหวัด 500,000 คน จาก 16 อำเภอ/40 ตำบล 30 กลุ่ม 30 คน พัฒนา “เครือข่าย”ในพื้นที่ = ความร่วมมือ
ใช้ “พลังกลุ่ม”+ กระบวนการ “สร้างปัญญา”
วิจัย จะดึงความรู้ที่มีอยู่มาใช้ การจัดการความรู้ สร้างความรู้ใหม่ พันธกิจ สถาบันอุดมศึกษาวิจัย บริการวิชาการ
เป้าหมาย 3 ระดับ ทำอย่างไรให้ “ทำจริงๆ”
สมาชิก ลดรายจ่าย
กลุ่ม กรรมการ 30 คน ทำอย่างไรให้รู้+เข้าใจ+เดินไปทางเดียวกัน พัฒนาระบบบัญชี
เครือข่าย
จังหวัด 40 ตำบลพัฒนาผู้นำ กรรมการ สมาชิก
แนวคิด : สร้างสังคมดี คนมีความสุข
1. ต้องทำความเข้าใจก่อน
2. เรียนรู้
3. ปฏิบัติ
(คน + บริหาร + กิจกรรม)
รูปแบบการบริหารจัดการ (ทำแบบเฉพาะตำบล และแบบจังหวัด)
เริ่มจากส่วนกลาง
คนเราสามารถจำแนกได้เป็นหลายประเภท คือ
- บางประเภทต้องเริ่มจากให้ปฏิบัติตาม
- บางคนทำด้วยคิดด้วย
- ผู้นำตำบลต้องมีเครื่องมือเข้ามาช่วยจัดกระบวนการ
- นำปัญหามาเป็นโจทย์แล้วค้นหาวิธีการแก้โจทย์
- การเสริมแรงความสำเร็จ
- เปลี่ยนผู้นำกระบวนการ (สร้างความดึงดูด) เทคนิค
- การบันทึก โดยการใช้เทป จดบันทึก
ทุกคนเห็นประโยชน์ของตนไม่มีความเห็น