การไปชุมวิชาการ ปขมท. ประจำปี 2549 เรื่อง ดัชนีวัดผลการปฏิบัติงาน (KPI) ของบุคลากรสายสนับสนุน ในครั้งนี้ ความจริงชื่อเรื่อง โดนใจตั้งแต่ยังไม่ได้ไปประชุมแล้ว ที่สำคัญมีประชุมเชิงปฏิบัติการในวันที่ 2 ด้วย ยังสงสัยอยู่เหมือนกันในตอนแรกว่าจะทำได้อย่างไรคนที่มาเข้าร่วมประชุมมีจำนวนมาก แต่สุดท้ายก็จบลงอย่าง Happy การประชุมครั้งนี้ได้อะไรกลับมาเยอะครับ ตื่นเต้นตั้งแต่ตอนไปเพราะผมเดินทางมาโดยรถไฟ (มีแพะขวางทางรถไฟอยู่...ลุ้นจนแพะเดินหนีไป) ตอนกลับก็เดินทางกลับโดยรถไฟอีกเช่นกันได้ภาพประทับใจตั้งแต่ออกเดินทางจนถึงกลับ มีฝรั่ง 2 คน เข้าใจว่าเป็นคู่รักกัน เขาจูบหอมกันไปตลอดทาง  ผมคุยกับน้องที่เดินทางมาด้วยกันว่า เขาคงจะรักกันมากนะ

    เป้าหมายที่คาดว่าจะได้จากการประชุมครั้งนี้

  • การได้ Model ของการจัดทำดัชนีวัดผลการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุน 6 สายงาน  
  • ได้เจอกัลยาณมิตรหลาย ๆ ท่าน แบบ F2F (โดยเฉพาะคุณสมพร กรรมการสภาข้าราชการมหาวิทยาลัยเชียงใหม่)
  • ได้ฟังปาฐกถาพิเศษ จาก ดร.สุรเกียรติ์ เสถียรไทย
  • ได้พบบุคลากรสายสนับสนุนผู้มีผลงานดีเด่น ประจำปี 2548

    สิ่งที่ได้เกินคาดจากการประชุม

  • ในวันประชุมวันที่ 2 ผมทราบจากคุณสุรีย์ว่า คุณอารมย์ (หัวหน้างานการเจ้าหน้าที่) จะรับเรื่องนี้ไปทำที่มหาวิทยาลัยนเรศวร โดยจัดทำเป็นโครงการ เพื่อทำ KPIs ของบุคลากรสายสนับสนุนในมหาวิทยาลัยให้เป็นเกณฑ์เดียวกัน เรียกว่า งานนี้มีเจ้าภาพ คุณพิชญานนท์ (พี่แหม่ม... เลขานุการคณะมนุษยฯ บอกว่าอย่างนี้ต้องทำ KM เพราะมีหัวปลาที่ชัดเจนแล้ว)
  • ได้เห็นผลงานของบุคลากรสายสนับสนุนผู้มีผลงานดีเด่น ประจำปี 2548
  • ทราบว่าทางปขมท. จะมีการจัดทำ CD แจกให้กับทุกมหาวิทยาลัย
  • สามรถนำ Model การจัดทำดัชนีวัดผลการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุนไปประยุกต์ใช้ในหน่วยงานได้ เรียกว่า ได้วิธีตกปลาไปครับ
  • ได้เจอกัลยาณมิตรในก๊วนพัสดุ จาก UKM ขอนแก่น และกัลยาณมิตรจากม.สงขลานครินทร์
  • ได้คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน เพื่อการพัฒนาบุคลากรมหาวิทยาลัยขอนแก่น

    สิ่งที่ได้น้อยกว่าความคาดหวัง

  • ไม่ได้รับฟังปาฐกถาพิเศษ จากดร.สุรเกียรติ์ เสถียรไทย รองนายกรัฐมนตรี แต่มีท่านอธิการบดีมหาวิทยาลัยเชียงใหม่มาบรรยายแทน ได้ข้อคิดและคำคมจากท่านในหลายประเด็น เกี่ยวกับการเตรียมจะเป็นมหาวิทยาลัยในกำกับของรัฐ

     สิ่งที่จะกลับมาทำหลังจากไปประชุมกลับมา

  • คงแน่นอนครับว่าจะกลับมาทำตุ๊กตา KPIs ของบุคลากรสายสนับสนุนกับเจ้าหน้าที่บุคคล (คุณนิตยา รอดเครือวัลย์) ที่ได้ติดตามผมไปด้วย
  • แบ่งปันความรู้ให้กับน้อง ๆ พี่ ในสำนักงานเลขานุการคณะสหเวชศาสตร์

     

บอย

ชุมชนสำนักงานเลขานุการ