ให้ลูกน้องมีส่วนร่วมตั้งแต่ต้น เพื่อให้สามารถดำเนินการร่วมกันต่อไปได้ทุกคนมีความเสียสละที่ร่วมทำงาน
ความสำเร็จของงานภายใต้การบริหารจัดการที่ดี ในการเสวนาเครือข่ายจัดการความรู้ระหว่างมหาวิทยาลัย (UKM) ครั้งที่ 10 ระหว่างวันที่ 27-28 พฤษภาคม 2550 ณ โรงแรมแกรนด์ปาร์ค จ.นครศรีธรรมราช
<div align="center"><table border="1" cellspacing="1" cellpadding="0" width="95%" class="MsoNormalTable" style="background: white; width: 95%; border: #d0d0d0 1pt solid"><tbody>

| เรื่องเล่ากลุ่ม : | พัสดุ การเงิน |
| ผู้เล่า : | นาง ลำดวน ดวงคมทา |
| ชื่อเล่น : | - |
| จาก : | มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม |
| หน่วยงาน : | ผู้อำนวยการกองคลัง |
| โทรศัพท์ : | - |
| อีเมล์ : | - |
| ชื่อเรื่องเล่า : | การวางระบบงาน |
| เรื่องเล่าพอสังเขป (เน้นวิธีปฏิบัติ) |
|
พัสดุ การจัดซื้อจัดจ้าง ปี 35 ได้มีการเรียนรู้งานด้วยตนเองคิดงานเป็นระบบ เช่นเรื่องการทำเอกสารเกี่ยวกับการทำบัญชี การตรวจสอบทรัพย์สินมีการตั้งหลักเริ่มทำงานใหม่ ปี 38 เริ่มทำงานสอบราคา/ประกวดราคาเรียนรู้งานคอมพิวเตอร์มาหัดพิมพ์เอง ศึกษาหาความรู้และด้วยความรับผิดชอบทุ่งเทอยู่เย็นตลอดทำงานตลอด 7 วันมีการถ่ายทอดงานให้ลูกน้องเสียสละในการทำงานอยู่ตลอด ด้วยความที่เรามีการถ่ายทอดงาน มีการวางระบบการทำงานหากเป็นกองคลัง จะแบ่งแยกอำนาจหน้าที่ในการทำงานอย่างไร มีการวางระบบงานบัญชีเบิกจ่าย ทำ job ขอความร่วมมือกับน้อง ๆ อย่างชัดเจน ขณะนี้มีคนเพียง 12 คนที่ทำงานด้วยความภาคภูมิใจที่ตนเองมีส่วนร่วมในการวางระบบงานกองคลังมีความเห็นที่จะนำระบบ MIS ให้สำเร็จ การวางระบบงานมองในภาพรวมก่อนว่ามีการแบ่งงานอะไรบ้าง มีการศึกษาด้วยตนเองโดยศึกษาในเว็บไซน์และให้ลูกน้องมีส่วนร่วมตั้งแต่ต้นเพื่อให้สามารถดำเนินการร่วมกันต่อไปได้ทุกคนมีความเสียสละที่ร่วมทำงานพฤติกรรมของลูกน้อง ปรับเปลี่ยนเป็นไปในทางที่ดี โดยมีหัวหน้าเป็นตัวอย่าง |
| หลักการบริหารจัดการที่ดี |
|
1.หลักการมีส่วนร่วม 2.หลักการสำนึกแห่งความรับผิดชอบ 3.หลักการจัดการทรัพยากรมนุษย์ 4.หลักการเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ 5.หลักการบริหารจัดการ |
| ปัจจัยสู่ความสำเร็จ |
|
1.พูดคุยกันระหว่างผู้ร่วมงาน 2.ให้เข้ามามีส่วนร่วมตั้งแต่ต้น 3.ทุ่มเทเสียสละ อดทนในการทำงาน 4.ศึกษาเรียนรู้ด้วยตนเองและมีต้นแบบในการทำงาน 5.สอนงานให้ผู้อื่น 6.แบ่งหน้าที่ความรับผิดชอบทำภาระงาน |
</tbody></table></div>