ตัวอย่างที่ดีใน UKM
ผมเคยเข้าไป แสดงความชื่นชม ใน บันทึกของท่านอธิการบดีแห่ง ม.นเรศวร http://gotoknow.org/profile/president แต่ก็คิดว่าน่าจะเป็นเรื่องที่ดี เป็นแบบอย่างที่ดีเรื่องการเขียน Blog เพื่อจัดการความรู้ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง กับ สมาชิกเครือข่ายจัดการความรู้ระหว่างมหาวิทยาลัย หรือ UKM มีเหตุผลไม่กี่ข้อครับที่อดชื่นชมไม่ได้ เช่น
- เกียรติคุณของท่านฯ เอง ตรงนี้คงไม่อธิบายเพราะ คน มน. รู้ดีที่สุด
- เป็น "หัวปลา" ที่กล้าหาญและแสดงจุดยืนแน่นอนที่จะใช้ Km ขับเคลื่อน มน. อย่างจริงจัง
- เป็นต้นแบบให้กับ UKM และที่อื่นๆ หากจะทำการขับเคลื่อนองค์กรด้วย KM หากจะกระจายแนวคิด วิธีปฏิบัตินี้ไปยังมหาวิทยายเครือข่าย UKM ก็คงเกิดประโยชน์ไม่น้อย จากความรู้ปละประสบการณ์ที่มี
ด้วยความนับถือ
เรียนท่านสายน้ำแห่งความคิด
ตามมาชื่นชมด้วยครับ
ท่านอธิการมณฑล เป็นผู้ที่มีใจกว้าง รักการประเมินเป็นชีวิต จิตใจ และ บริหารงานด้วยกระบวนการประเมินมาตลอด เรียกว่า Manegement by Evaluation (จากการที่ได้เข้าไปประเมินหลายระดับ หลายครั้ง หลายปีทีเดียวครับ)
นับว่าเป็นโชค และ วาสนา ของชาว ม.นเรศวร ครับ
ถึงไม่ได้เป็นส่วนหนึ่งของม.นเรศวร แต่ขอร่วมชื่่นชมแทนชาวพิษณุโลก และคนมน.จริง ๆ เขาเรียกว่า คนคุณภาพ
เรียน
ที่นับถือครับ …ขอบคุณมากครับ ที่เข้ามาต่อยอดประเด็นเรื่อง Management by Evaluation
เรียน
ที่แวะมาต่อเติมเสริมด้วยประเด็น คุณภาพ