ในการวางแผนกลยุทธ์เรามักจะได้ยินกับคำ 4 คำนี้เสมอ
หลายท่านอาจจะสงสัยว่ามีความเกี่ยวข้องกันอย่างไร แตกต่างกันอย่างไร
ผมจะลองอธิบายตามความเข้าใจที่ได้ศึกษา ได้ยิน ได้ฟัง ได้อ่าน มา
ดังนี้ครับ
กลยุทธ์ – ยุทธศาสตร์
สองคำนี้มีความหมายในภาษาอังกฤษตัวเดียวกันคือ Strategy
ได้มีผู้ให้ความหมายไว้หลากหลาย กลยุทธ์
ในความหมายของHenry Mintzberg ใช้หลัก 5Ps ดังนี้
1. กลยุทธ์คือแผน(plan)
หรือแนวทางในการดำเนินงานในอนาคต
2.
กลยุทธ์คือแบบแผนหรือรูปแบบ(pattern)หรือแบบแผนของพฤติกรรมในการปฏิบัติงานที่เป็นไปอย่างต่อเนื่องในแต่ละช่วงเวลา
3.
กลยุทธ์คือการกำหนดฐานะหรือตำแหน่ง(position)หรือเน้นที่ความสำคัญของฐานะหรือตำแหน่งของกิจการในสนามแข่งขัน
4.
กลยุทธ์คือทัศนภาพ(perspective)เน้นความสำคัญของการพิจารณาสภาพที่แท้จริงภายในองค์การหรือคุณลักษณะที่น่าจะเป็นขององค์การ
5.
กลยุทธ์คือกลวิธีในการเดินหมาก(ploy)หรือการใช้อุบายในการดำเนินงานเพื่อเอาชนะฝ่ายตรงข้ามให้ได้
ยุทธศาสตร์หรือกลยุทธ์ (Strategy)
คือศิลปะของการนำกำลังทหารเข้าสู่สนามรบอย่างได้เปรียบต่อกองทัพของศัตรู(จอมพลเอิร์ล
เวเฟลส์)
หรือศิลปะของการต่อสู้ในสนามรบเพื่อนำไปสู่การชนะสงคราม(นายพลคาร์ล
ฟอน คลอเซวิทซ์)
ในทางบริหารอธิบายง่ายๆว่า
“กลยุทธ์คือการทำงานให้สำเร็จภายใต้ข้อจำกัดขององค์กร”
ยุทธวิธีหรือกลวิธี(Tactics)
คือศิลปะของการใช้กำลังทหารในสนามรบ
หรือวิธีการปฏิบัติให้ได้ผลสำเร็จ
ยุทธศาสตร์ใช้กับเรื่องใหญ่ๆเป็นระดับชาติหรือกองทัพใหญ่ๆ
ส่วนกลยุทธ์นั้นใช้กับเรื่องหรือองค์กรย่อยๆเช่นบริษัทหรือหน่วยงานต่างๆของรัฐ
ที่สำคัญ
กลยุทธ์ต้องได้รับการถ่ายทอดให้พนักงานทุกระดับของบริษัทได้รับทราบอย่างละเอียดชัดเจน
กลยุทธ์ที่ดีจะต้องวางอยู่บนพื้นฐานของการเข้าใจลูกค้าอย่างถ่องแท้และอยู่ในขีดศักยภาพของบริษัท
กลยุทธ์นั้นไม่ควรเปลี่ยนบ่อยแต่ต้องเปลี่ยนเมื่อเงื่อนไขภายนอก(กฎข้อบังคับของรัฐ,
พฤติกรรมของตลาด, เทคโนโลยี) เปลี่ยน
จะเห็นว่า กลยุทธ์ก็คือการทำงานให้สำเร็จภายใต้ความจำกัดขององค์การ
หากใครมัวบ่นว่า คนไม่พอ ของไม่มี งบไม่พอ ฯลฯ
ก็แสดงว่าไม่ได้ใช้กลยุทธ์จริง
หรือกลยุทธ์ที่สร้างขึ้นไม่ได้นำเอาจุดแข้งและโอกาสที่มีอยู่มาใช้ทำงานเพื่อลดข้อจำกัดหรือปิดจุดอ่อนที่มีอยู่
ไม่มีความเห็น