แนวทางปฏิบัติในการคัดเลือกพยาบาลประจำการ
| โรงพยาบาลหนองจิก | ||
| ขั้นตอนการปฏิบัติงาน : เลขที่เอกสาร :NJ-WI-NUR-ADM-๐๐๕ | หน้า : ๑/๒ | |
| เรื่อง : แนวทางปฏิบัติในการคัดเลือกพยาบาลประจำการ | แก้ไขครั้งที่ : ๓ | |
| หน่วยงาน : กลุ่มการพยาบาล | วันที่ประกาศใช้ : ๒๙ กรกฎาคม ๒๕๕๖ | |
| ผู้จัดทำ คณะกรรมการบริหารกลุ่มการพยาบาล | ผู้ทบทวน ( นางสาวจิตติมาอรุณรัตนา ) หัวหน้ากลุ่มการพยาบาล | ผู้อนุมัติ ( นายอนุชิตวังทอง ) ผู้อำนวยการโรงพยาบาลหนองจิก |
วัตถุประสงค์
-เพื่อเป็นแนวทางในการปฏิบัติงานสำหรับพยาบาลประจำการ
แนวทางปฏิบัติ
| คุณวุฒิ | ประสบการณ์ |
| ๑. ปริญญาตรีทางการพยาบาลหรือเทียบเท่า | ๑. ปฏิบัติการพยาบาลอย่างน้อย ๖ เดือน |
| ๒. ได้รับใบอนุญาตประกอบโรคศิลปะ |
๒. ผ่านการประเมินการปฏิบัติการพยาบาลจากหัวหน้างาน และพยาบาลวิชาชีพหัวหน้าเวรในหน่วยงานนั้น |
| ๓. ผ่านการอบรมในงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย ปีละ ๑ ครั้ง |
|
| การอบรมเพิ่มเติม | ประสบการณ์เพิ่มเติม |
| งานห้องคลอด: |
|
| ๑. ผ่านการอบรมวิชาการทางด้านสูติ - นรีเวชกรรม | ๑. มีประสบการณ์ในการช่วยคลอดปกติ / เย็บแผลฝีเย็บ |
|
๒. ผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติการการช่วยฟื้นคืนชีพ ทารกแรกคลอด ( NCPR ) , การใช้เครื่องมือพิเศษ ( NST , V/E , MVA , TransportIncubator , Umbilical Cath ) |
๒. ช่วยเหลือแพทย์ในการทำสูติศาสตร์หัตถการ |
|
|
๓. มีทักษะในด้านการใช้เครื่องมือพิเศษ |
| งานอุบัติเหตุ - ฉุกเฉิน: |
|
| ๑. ผ่านการอบรมวิชาการทางด้านอุบัติเหตุ - ฉุกเฉิน | ๑. มีทักษะในการปฏิบัติการการช่วยฟื้นคืนชีพขั้นสูง ( CPR)ผ่านเกณฑ์ ( มากกว่า๘๐ % ) |
|
๒. ผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติการการช่วยฟื้นคืนชีพ ขั้นสูง ( CPR ) การใช้เครื่องมือพิเศษ |
๒. มีทักษะด้านเวชปฏิบัติ |
| คุณสมบัติเฉพาะ |
| ๑. สามารถตัดสินใจและวินิจฉัยสั่งการได้เป็นอย่างดี |
|
๒. มีความสามารถในการสื่อสาร , การประสานงานการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างถูกต้องเหมาะสมกับสถานการณ์ |
คำสำคัญ (Tags): #แนวทาง
หมายเลขบันทึก: 548308เขียนเมื่อ 15 กันยายน 2013 00:30 น. ()ความเห็น (2)
มีข้อมูลมากเลยนะครับพี่
พยาบาล เป็น คุณนายละเอียดคะ