ASEAN 2015 ประเทศไทยรอด ต้องทำ 3 อย่าง ปรับคุณภาพทุนมนุษย์, ปรับ Mindset และมุ่งมั่นภาษาอังกฤษ ใครจะทำ 3 เรื่อง นี้ให้สำเร็จ

บทความจากหนังสือพิมพ์แนวหน้า ฉบับวันเสาร์ที่ 26 มกราคม 2556 ติดตามอ่านย้อนหลังที่ลิงข้างล่างนี้ครับ

http://www.naewna.com/columnist/1104

ASEAN 2015 ประเทศไทยรอด ต้องทำ 3 อย่าง ปรับคุณภาพทุนมนุษย์, ปรับ Mindset และมุ่งมั่นภาษาอังกฤษ ใครจะทำ 3 เรื่อง นี้ให้สำเร็จ

ผมขอขอบคุณ ผู้อ่านที่ส่งความคิดเห็นกลับมาทาง Web ของแนวหน้า ดังนี้

“ขอบคุณสำหรับบทความจากความจริง ที่ให้ความรู้ ข้อคิดเห็น เพื่อให้ผู้อ่านได้ตระหนักถึงภัยทางด้านเศรษฐกิจที่กำลังคืบคลานมาถึงตัว คนในสังคมส่วนหนึ่ง "รู้สึกรู้สา แต่มิได้นำพา" อีกส่วนหนึ่ง"ไม่รู้สึกรู้สา แต่นำพาได้ทุกเรื่อง" อยากให้คนที่รู้สึกรู้สา ออกมานำพาประเทศ ส่วนคนที่ไม่รู้สึกรู้สาก็อย่าทำให้ประเทศวุ่นวายมากไปกว่านี้”

“ต้องให้คนบริหารประเทศฉิบหายชดใช้ในสิ่งที่เกิดขึ้นต่อไปเพื่อเป็นอุทาหรณ์สำหรับคนที่ไม่มีปัญญาแต่อยากมีอำนาจทำให้ประชาชนเดือดร้อน”

  ความคิดเห็นเหล่านี้ทำให้ผมมีกำลังใจในการทำงานเขียนมีความสุขที่ผู้อ่านนำไปใช้และถ้ากรุณากระจายข่าวไปในมุมกว้างด้วยก็จะขอบคุณมากครับ

  สัปดาห์นี้ขอแสดงความเสียใจกับครอบครัวศิลปอาชาที่สูญเสีย คุณชุมพล ศิลปอาชา รองนายกรัฐมนตรี และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการท่องเที่ยวและกีฬา จากโรคหัวใจด้วยวัยแค่ 72 ปี

  ผมรู้จักอาจารย์ชุมพลมากว่า 35 ปี เพราะเป็นอาจารย์ที่คณะรัฐศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์เมื่อเจอกัน ท่านให้กำลังใจผมเสมอ ตอนที่ตั้งสถาบันทรัพยากรมนุษย์ท่านก็บอกว่า ผมเป็นผู้เชี่ยวชาญเรื่องนี้ ซึ่งก็เป็นความภาคภูมิใจอย่างยิ่ง

  มีคนพูดเล่นๆว่า คุณชุมพลเป็นคนดีของครอบครัวศิลปอาชา น่าเสียดายคนดีตายเร็ว แต่คนไม่ดีมักจะอยู่นาน โลกก็เป็นแบบนี้แหละ “สองมาตรฐานหรือเปล่า?”

  สัปดาห์นี้ ผมมีโอกาสไปทำงานเรื่อง อาเซียน 20152 แห่ง2 โรงเรียน คือ

§  วิทยาลัยการอาชีพกาญจนบุรี

§  โรงเรียนท่าม่วงราษบำรุง จ.กาญจนบุรี

  วัตถุประสงค์ คือไปกระตุ้นให้นักเรียนและครูกว่า 150 คน 2 แห่ง เข้าใจอาเซียนและปรับตัว  ได้มอบหนังสือ 8K’s, 5K’s ให้กับห้องสมุด มีกลุ่มตัวแทนสโมสรไลออนส์ไปร่วมด้วย 5 - 6 คน

  กว่าถือโอกาสเสนอแนะให้แก่ผู้อ่านและสังคมไทยว่า การเข้าสู่ประชาคมอาเซียน 2015 ไม่ใช่เรื่องเล็กๆอีกต่อไป

  กว่า 20 หน่วยงานที่ผมได้ไปช่วยสอนและผู้ฟังอีกกว่า 5,000 คน สรุปได้เป็น 3 เรื่องใหญ่ๆ ที่จะต้องนำไปปรับให้คนไทยอยู่รอดในอาเซียน 2015

  เรื่องแรก คือ เรื่องภาษาอังกฤษ และภาษาอาเซียนซึ่งก็ต้องยอมรับว่า

§  ทุกหน่วยงานและผู้ฟังทุกคนมักจะเน้นเรื่องความอ่อนด้านภาษาอังกฤษและภาษาอาเซียน

§  แต่ยังไม่มีแผนงานที่ชัดเจนที่จะปรับปรุงการเรียนภาษาอังกฤษให้เป็นเลิศได้ ในช่วงเวลาที่จำกัดได้อย่างไร?

จึงขอตั้งข้อสังเกตดังต่อไปนี้

§  รัฐบาลควรมีนโนบายเรื่องภาษาอังกฤษและภาษาอาเซียนให้เป็นรูปธรรม

§  มีคณะกรรมการระดับชาติดูแลแบ่งปันกลุ่มเป้าหมาย นักเรียน คนวัยทำงาน อื่นๆ

§  มีงบประมาณที่พอเพียง

§  มียุทธวิธีที่แหลมคมเพื่อทำให้สำเร็จ

§  ไม่ใช่ทำเป็นแค่ไฟไหม้ฟาง พูดเยอะแต่ไม่ทำ

§  และในที่สุด ภาษาอังกฤษของเราก็ย่ำอยู่กับที่

§  ผมมั่นใจว่าถ้ารัฐบาลทำจริงๆก็อาจจะมีโอกาสสำเร็จสูง ต้องจัดงบประมาณและวิธีการที่เด่นชัด แต่ความหวังของผมก็ไม่สูงนัก เพราะทำแล้วรัฐบาลได้คะแนนหรือเปล่า? และรัฐบาลได้อะไรในระยะสั้น ต้องไปถามรัฐบาลคุณยิ่งลักษณ์ดู

เรื่องที่ 2 เรื่องการพัฒนาทุนมนุษย์ ทุกครั้งที่ผมไปพูดจะยกคำพูดของคุณพารณ อิศรเสนา ณ อยุธยา ที่บอกว่า

“คน คือ ทรัพยากรมนุษย์ที่มีค่ามากที่สุดขององค์กร”

  ผู้ฟังส่วนใหญ่เริ่มคล้อยตาม ถ้าไม่พูดถึงความสำคัญของทุนมนุษย์ ผู้ฟังส่วนใหญ่จะเน้นเรื่องอื่นๆ เช่น โครงสร้างพื้นฐาน และผมก็ตามด้วย พื้นฐานของทุนมนุษย์ 8K’s และมุ่งไปที่ 5K’sเพื่อสร้างมูลค่าเพิ่ม

  ปรากฏว่าในหน่วยงานกว่า 20 แห่ง กว่า 5,000 คน ที่ผมได้ไปกระตุ้น เห็นด้วยอย่างมากและเชื่อว่าวิธีการปรับคุณภาพทุนมนุษย์รองรับอาเซียนสำคัญมากๆเป็นอันดับต้นๆ แต่คำถามก็คือ ใครจะเป็นผู้นำและทำอย่างไร?

  ผมเชื่อว่า จะสำเร็จได้ก็ต้องเป็นรัฐบาลทำและมีพันธมิตรจากภาคธุรกิจ เอกชนและต่างประเทศช่วย แต่ต้องทำให้สำเร็จ

  ส่วนประเด็นสุดท้ายก็คือ ปรับ Mindset หรือค่านิยมที่ฝังผิดๆมานานในการคิดและดำรงชีวิตแบบใหม่เพื่อการเข้าสู่อาเซียน

  มีการวิจัยโดยมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ เรื่อง ข้าราชการและรัฐวิสาหกิจจะปรับตัวให้เข้าอาเซียนเสรีได้ต้องปรับทัศนคติหรือค่านิยม(Mindset)ของข้าราชการให้ได้

  ปัญหาก็คือปรับทัศนคติของคนไทยเป็นการปรับที่ยากที่สุด ผมได้ทดลองทำมาแล้วที่การไฟฟ้าฝ่ายผลิตแห่งประเทศไทยโดยให้อ่านหนังสือ Mindset ซึ่งพบว่า

ถ้าจะปรับค่านิยม(Mindset)ให้สำเร็จได้ เรียกว่า Growth Mindset ซึ่งต้องเรียนรู้จากความล้มเหลวและความเจ็บปวด

ส่วนอีกกลุ่มหนึ่งก็คือ Fixed Mindset คือ คิดว่าฉันแน่ ไม่ต้องเรียนรู้อะไร? ฉันเป็นของฉันแบบนี้ ใครจะทำไมในที่สุดก็จะล้มเหลวการปรับ Mindset ของคนไทยเพื่ออาเซียนก็คือ

§  ต้องไม่หยิ่งว่า “เราไม่เคยเป็นขี้ข้าใคร”

§  Positiveคิดในด้านดี

§  Open มีใจเปิดกว้าง

§  พร้อมจะเปลี่ยนแปลง

§  พร้อมจะเรียนรู้เกี่ยวกับอาเซียน ไม่ว่าจะเป็นเศรษฐกิจสังคม วัฒนธรรม วิถีชีวิตรู้เขามากขึ้น

มองว่าประโยชน์ของอาเซียนคือ ต้องอยู่ร่วมกันเพราะโลกปัจจุบันอยู่คนเดียวไม่ได้แล้ว พร้อมจะสื่อสารเรียนรู้ร่วมกันและกัน สร้างโอกาสร่วมกันไม่ใช่แค่แข่งขันเท่านั้น

การเปลี่ยน Mindset เป็นอีกเรื่องหนึ่งที่จำเป็นมากๆ

ใครจะเป็นผู้นำ ผมคงจะทำเรื่องเล็กๆ จำนวน500/1000 ได้ แต่ถ้าจะปรับ Mindset ของทั้งประเทศ คงจะต้องให้รัฐบาลทำ

“ปัญหาความอยู่รอดของคนไทยทั้ง 3 เรื่อง รอให้มีผู้นำของรัฐบาลทำต่อไป”

ศ.ดร.จีระ หงส์ลดารมภ์ นำคณะจากสโมสรไลออนส์กรุงเทพ (รัตนชาติ)ไปจัดโครงการเผยแพร่ความรู้เรื่องประชาคมเศรษฐกิจอาเซียน (AEC) ณ โรงเรียนท่าม่วงราษฎร์บำรุงและวิทยาลัยการอาชีพกาญจนบุรี และได้มอบหนังสือให้กับห้องสมุดของโรงเรียน  เมื่อวันที่  23 มกราคม 2556

ศ.ดร.จีระ หงส์ลดารมภ์

เลขาธิการมูลนิธิพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ระหว่างประเทศ

[email protected]

www.gotoknow.org/blog/chiraacademy

แฟกซ์0-2273-0181