สพฐ.ตรวจติดตามประเมินผลการปฏิบัติงาน
ตรวจติดตาม การดำเนินงานตามแผนกลยุทธ์ สพฐ.
สพฐ.ตรวจติดตามผลการปฏิบัติงานตามกลยุทธ์ สพป./สพม.
สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานได้มอบให้คณะกรรมการตรวจ
ติดตามและประเมินผล การดำเนินงาน สพป./สพม.ตามกลยุทธ์ เมื่อวันที่ ๗ - ๙ พฤศจิกายน
๒๕๕๕ ซึ่งสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาแม่ฮ่องสอนเขต ๑ เข้ารับการประเมินเมื่อวันพฤหัสบดีที่ผ่านมา โดยมีท่านธเนศ ขำเกิด ศึกษานิเทศก์เชี่ยวชาญ ข้าราชการบำนาญ เป็นหัวหน้าคณะ และเป็นประธานในการตรวจติดตามครั้งนี้ ร่วมด้วย นางนิรมล โพธะ ผอ.กลุ่มนิเทศ ฯ และน.ส.ศราวดี โพธิ์สุข นักวิชาการชำนาญการ จาก สตผ.
คุณนิรมล โพธะ ผอ.กลุ่มนิเทศ ท่านธเนศ ขำเกิด และคุณศราวดี โพธิ์สุข
นายบุญชู จันทร์ดำ รองผอ.สพป.มส.๑ รักษาราชการแทนผอ.สพป.มส.๑ ประธานรับการตรวจติดตาม ฯ
ท่านธเนศ ขำเกิด ให้ผู้รับผิดชอบเล่าเรื่องราว กระบวนการที่ทำให้งานประสบผลสำเร็จ ทำไมถึงประเมินตนเองระดับ ๓ / ระดับ ๔
กลุ่มบริหารงานบุคคล กลุ่มนิเทศก์ กลุ่มส่งเสริมการจัดการศึกษา กลุ่มอำนวยการ รับผิดชอบกลยุทธ์ที่ ๕
กลยุทธ์ที่ ๔ การพัฒนาครูด้วยระบบ UTQ Online กลุ่มบริหารงานบุคคลรับผิดชอบเช่นกัน
ผู้รับผิดชอบแต่ละกลยุทธ์ พร้อมนำเสนอข้อมูลเต็มที่
ก่อนที่จะรับการตรวจติดตามฯ สพป.มส. ๑ ได้มีการ AAR โครงการที่ได้ดำเนินการในปี ๒๕๕๕ และ BAR เตรียมการรับตรวจติดตามและประเมิน เมื่อวันที่ ๑๗ - ๑๙ ตุลาคม ที่ผ่านมา โดยมีนายสุรพันธ์ สืบฟัก รักษาราชการแทน ผอ.สพป.มส.๑ เป็นประธาน
ศึกษานิเทศก์ เตรียมนำเสนอกลยุทธ์ที่ ๓
คุณเรืองเดช สุขโอรส และคุณปวีย์ธิดา ผู้รับผิดชอบโครงการ ดำเนินการด้วยความเรียบร้อย
ศึกษานิเทศก์นำเสนอกลยุทธ์ที่ ๓
กลยุทธ์ที่ ๕.๕. กลุ่มบริหารงานบุคคล
หน่วยตรวจสอบภายใน AAR โครงการที่รับผิดชอบ
กลุ่มนโยบายและแผน กลุ่มบริหารงานการเงินฯ
นายบุญชู จันทร์ดำ รองผอ.สพป.มส.๑ เป็นประธานดำเนินการวันที่ ๑๙ ตุลาคม ๒๕๕๕
กลุ่มการจัดการศุกษาเอกชน กลุ่มบริหารงานการเงิน กลุ่มบริหารงานบุคคล กลุ่มส่งเสริมการจัดการศึกษาและกลุ่มอำนวยการเตรียมนำเสนอข้อมูลแลกเปลี่ยน
รูปแบบการนำเสนอ มีทั้งการแลกเปลี่ยน ซักถาม นำเสนอ Powerpint และเอกสาร
กลุ่มบริหารงานบุคคล และกลุ่มส่งเสริมการจัดการศึกษา
กลุ่มอำนวยการนำเสนอข้อมูล
จากการที่ได้มีการ AAR และ BAR ทำให้การตรวจติดตามประเมินผลการดำเนินงานเป็นไป ด้วยความเรียบร้อย
ท่านธเนศ ขำเกิด ประธานคณะกรรมการฯ และท่านยังเป็น กัลยาณมิตรจาก G2K ท่านได้นำเครื่องมือการจัดการความรู้ มาแลกเปลี่ยน เล่าเรื่องความสำเร็จ แนะนำการดำเนินงาน การนำเสนอ หลายอย่าง ซึ่งชาวสพป.มส. ๑
ขอน้อมรับและนำไปปรับปรุง แก้ไข
จุดที่ควรพัฒนาต่อไปค่ะ
******************************************
คำสำคัญ (Tags): #กลยุทธ์ สพฐ.#แลกเปลี่ยนเรียนรู้#กรรมการตรวจติดตามและประเมิน#กระบวนการ เครื่องมือ K.M.
หมายเลขบันทึก: 508414เขียนเมื่อ 12 พฤศจิกายน 2012 03:30 น. ()ความเห็น (8)
ยินดีด้วยค่ะที่การตรวจติดตามการประเมินผลผ่านไปด้วยความเรียบร้อย และได้รับข้อเสนอแนะเพื่อการพัฒนาต่อไป..ขอให้กำลังใจค่ะ..
- สวัสดีค่ะท่านนงนาท
- ขอบคุณที่มามอบกำลังใจค่ะ
- วันนี้ dead line . ในการส่งเอกสารเพิ่มเติมค่ะ
สวัสดีเจ้า
ตี้ไหนตี้มีความร่วมมือร่วมใจ๋จากคนทำงาน
งานตี้ออกมาย่อมดีและประสบผลสำเร็จเนาะเจ้า
ยินดีและชื่นชมตวยเน้อ....
สวัสดีเจ้า
ตี้ทำงานตี้ไหนตี้ร่วมมือร่วมใจ๋กัน
ผลงานตี้ออกมาย่อมดีและประสบผลสำเร็จเนาะเจ้า
ยินดีและชื่นชมตวยเน้อ....
- สวัสดีเจ๊า kruqui
- ยิ้นดีจ๊าดนักเจ๊าสำหรับดอกไม้กำลังใจ๋
- สพป.มส.๑ เป๋นเขตเล็กๆ อยู่ไก๋บ้านไก๋เมือง
- มีอะหยังก็เลยรวมพลังจ้วยกั๋นเต๋มตี้เจ๊า
- สวัสดีเจ๊า kruqui
- ยินดีจ๊าดนักสำหรับดอกไม้กำลังใจ๋
- สพป.มส.เขต ๑ เป๋นเขตเล็กๆ อยู่ไก๋บ้านไก๋เมือง
- บ่อยากหื้อกรรมก๋านผิดหวัง ก่อเลยต้องรวมพลังจ้วยกั๋นเจ๊า
สวัสดีเจ้า
อิดก่อเจ้า ถ้าทุกคนทำงานเป็นปัจจุบัน การตรวตติดตามและประเมินผล ก็ผ่านฉลุย
โล่งอกไปแถมกำเนาะ ครูเอื้องแซะยังบ่เออรี่ หรือเกษียณอายุเตื้อ แสดงว่ายังอยู่แถมหลายปีก้า เจ้า สู้ๆๆ เน้อเจ้า
- สวัสดีเจ๊า KRUDALA
- ยังยะก๋านม่วนอยู่เจ๊าถึงแม้จะมีอุปสรรคแต่ก่อบ่เครียด
- แก้ปัญหาไปเป๋นเตื้อๆ
- จะเกษียณกันยายน ปี๋นี้แหละเจ๊า
- ยินดีแต้ตี้แวะมาหื้อกำลังใจ๋