การพัฒนาบุคลากร
ช่วงนี้ วันเสาร์ อาทิตย์จะต้องไปเรียน ป.บัณฑิต บริหารการศึกษา ที่ มรภภูเก็ต โดยส่วนตัวแล้ว เป็นคนที่ขี้เกียจมาก มาก มาก กับการทำการบ้าน เรียนนะเรียนได้ แต่ถ้ามีการบ้านแล้วจะรู้สึกเป็นภาระทันที่ แต่ก็มีความสุขกับการเรียนมากพอสมควร
สิ่งที่ได้จากการเรียน นอกเหนือจากความรู้ หลักหารบริหาร ทฤษฎีต่าง ๆ แล้ว ยังได้รับประสบการณื ได้เครือข่ายการทำงานด้วย
อาทิตย์ ที่แล้วเรียนเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ อาจารย์ยกตัวอย่างข้อคิดดี ๆ เกี่ยวกับการพัฒนาบุคคล เห็นแล้วโดนในมาก เลยขออนุญาตเผยแพร่ต่อ ๆ กัน ไป ลองอ่านดูสิคะ...
" ความดีของคนอื่น ถึงถามก็ไม่พูด
ความไม่ดีของคนอื่น ถึงไม่ถามก็พูด
ความไม่ดีของตน ถึงถามก็ไม่พูด
ความดีของตน ถึงไม่ถามก็พูด"
และข้อคิดจากคนตัดไม้
"ต้องลับคมขวาน อย่ายุ่งจนไม่มีเวลาพัฒนา ตนเอง ทำไมทำงานมากแต่ความสุขน้อยลง
อย่าลืมลับชีวิตให้คม และใช้ชีวิตให้ชาญฉลาด เชื่อถือ / เชื่อมือ / เชื่อใจ "
ข้อคิดนี้ยิ่งใหญ่จริง ๆ เลย...(ขนาดตัวอักษร)
จะลับคม (ขวาน )ของตัวเองบ่อยๆตามคำแนะนำเท่า(ที่จะทำได้ ) ขอบคุณสำหรับข้อคิดดีๆ