พนักงานดีเด่นต้องเป็นแบบนี้
วันนี้อีกเช่นเคย ผมได้ไปรับบริจาคโลหิตที่ ห้างเซ็นทรัล ก็ได้พบ บทความ หรือ ข้อควรคิดดีๆอีกแล้ว แต่ก่อนอื่นขอเล่าความประทับใจอื่นอีก คือ ความคิดในการที่จะให้พนักงานที่สนใจข่าวสารบ้านเมือง ได้อ่านหนังสือพิมพ์พร้อมกันหลายๆคนโดยไม่ต้องแย่ง หรือต้องรอคิวนาน โดยทางห้างได้เอาหนังสือพิมพ์ 2 ฉบับ ติดลงบนบอร์ดโดยสลับหน้าไปเรื่อยๆ จนจบฉบับ พนักงานของห้างก็สามารถมายืนอ่านได้หลายๆคนในคราวเดียว และอ่านข่าวนั้นๆจนจบโดยไม่ต้องกวนคนอื่นเลย ผมชอบมากครับสำหรับบทความคราวนี้เกี่ยวกับการเป็นพนักงานที่เลว คือ สิ่งที่พนักงานที่ดีไม่ควรกระทำ เริ่มจาก
1. การสูบบุหรี่
2.พูดมากไร้สาระ
3.ไม่ตรงต่อเวลา โลภ เอาแต่ได้
4. อวดเก่ง แต่ไม่เก่งจริง
5. เอาเปรียบผู้อื่น
6. เกียจคร้าน
7. โกง ปากกับใจไม่ตรงกัน
8. ไม่ยอมฟังความเห็นผู้อื่น
9. ดื้อรั้น แต่มีสติปัญญาน้อย
ที่ป้ายเขียนว่า คุณสัมฤทธิ์ จิราธิวัฒน์ เป็นคนเขียน
ถ้าองค์กรใดได้คนเช่นนี้มากๆ คงมีความเจริญลง ทุกๆขณะ
นอกจากนี้ยังมีข้อคิดสำหรับผู้บริหารที่ดี คือ
1. ไม่ทำตัวฟุ้งเฟ้อ ยึดหลักสมถะ
2. ทุ่มเท และให้เวลาแก่งานของบริษัท มากกว่างานส่วนตัว
3. ให้ความเป็นธรรม
4. ต้องกล้าที่จะลงโทษผู้ที่ทำผิด
5. พิจารณาความชอบตามความสามารถ
6. ตัดสินใจรวดเร็ว
7. ส่งเสริมผู้ใต้บังคับบัญชา
ใครจะเอาไปใช้ก็ไม่ห่วงห้ามนะครับ เลือกกันเอาเองว่าจะเอาแบบไหน
แล้วคราวหน้าถ้าผมได้ไปที่อื่นอีก ผมจะบันทึก บทความหรือ บันทึกที่ดีๆ ขององค์กร นั้นๆมาฝากอีก
ความเห็น (2)
ไม่ลงชื่อล่ะ Dr : ka-Poom รู้จัก
ควรแนะนำทั้งสองฝ่ายนะ พฤติกรรมที่ไม่อยากให้ลูกน้องทำ เจ้านายก้ไม่ควรทำ พฤติกรรมที่ดี ต้องทำทั้งเจ้านายและลูกน้อง
แน่นอนที่สุดครับ คนเป็นเจ้านาย ความประพฤติไม่ดีที่กล่าวมาต้องไม่กระทำแน่นอน 100 % ถ้าเป็นไปได้ แต่อย่าจริงจังมากครับ ผมเห็นว่ามันป็นข้อคิดที่ดี ที่ใครเป็นเจ้านาย เอาไปทำได้ก็ดี ส่วนคนที่เป็นลูกน้อง ไม่ทำสิ่งที่ว่า เจ้านายก็จะได้สบายใจ