การบริหารจัดการ
ผู้นำการเปลี่ยนแปลง คือ บุคคลที่มีคุณลักษณะพิเศษด้านบุคลิกภาพ และมีความสามารถในการนำ เพื่อให้เป้าหมายการเปลี่ยนแปลงบรรลุผล ผู้นำการเปลี่ยนแปลงมีบทบาทสำคัญในกระบวนการเปลี่ยนแปลง ในด้านการทำงานกับคน การตระหนักและไวต่อปัญหา ต่อความรู้สึกของคน มีทักษะในด้านการวิเคราะห์ วินิจฉัยปัญหา สามารถให้คำปรึกษาแนะนำการแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ได้เป็นอย่างดี
ผู้บริหารสถานศึกษามีบทบาทสำคัญยิ่งในการบริหารการเปลี่ยนแปลง การเปลี่ยนแปลงมักจะมีการต่อต้าน ดังนั้นความสำเร็จของการเปลี่ยนแปลงทางการศึกษาจึงขึ้นอยู่กับภาวะผู้นำ ทักษะและวิธีการที่ผู้บริหารใช้ในการเปลี่ยนแปลง ผู้บริหารจึงจำเป็นต้องมีวิสัยทัศน์
กลยุทธ์ในการพัฒนาเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร ผู้บริหารจำเป็นจะต้องใช้ศักยภาพ และภาวะผู้นำ กำหนดเป็นวัตถุประสงค์ เพื่อให้มีศักยภาพ และบรรลุผลตามเป้าหมายที่วางไว้
หายไปนานมาก น้องไก่ จำกันได้ไหมเนี่ย
เรียนพี่ ขจิต ฝอยทอง
หนูจำพี่ได้ พี่เป็นรุ่นพี่หนูที่มศว. สงขลา พี่ยังเก่งเหมือนเดิมนะคะ
มีอะไรที่หนูจะรับใช้พี่ได้บ้าง หนูยินดี นะคะ
ตอนนี้หนูทำงานที่โรงเรียนเมืองนครศรีธรรมราช ค่ะ
ระลึกถึงเสมอค่ะ
น้อง วิภาดา ขุนทองจันทร์
คณะศึกษาศาสตร์ รหัส 111 ห้อง 4 ค่ะ