เมื่อมหาทำงานคุณภาพ

การเรียนรู้ หรือ การทำงานประจำใช่ว่าจะเครียด ไปเสียทุกอย่าง หากเราคิดและทำเป็น

        ขบวนการทำงานคุณภาพ ทุกครั้งจะต้องมีการฟื้นความรู้ใหม่แก่บุคลากรทั้งคนใหม่และเก่า งานนี้มีการฟื้นฟูแก่บุคลากรงาน back office เช่นเคย

       เลขาฯ พี่แป๋ว เรียกคนเข้าประชุม โดยเฉพาะ เมื่อตระเตรียมทีมให้พร้อมในกระบวนการพัฒนาคุณภาพ

      ท่านเพชรน้อย มาแลกเปลี่ยนเรียนรู้กระบวนการพัฒนาคุณภาพ เครื่องมือต่าง ๆ

การบ้านที่ต้องทำคือ ทบทวนกิจกรรมหัวหน้าพาทำอีกรอบ ทั้งคนเก่าและใหม่ ไม่ให้ตกยุค สืบค้นข้อมูลเดิมว่ามีสิ่งใดต้องเปลี่ยนแปลงปรับปรุงหรือไม่

สมุดเรียนรู้กิจกรรมเล่มเหลือง หัวหน้าหน่วยพาทบทวนอีกรอบ จึงถูกจัดทำขึ้น กำหนดนัดส่งวันที่ 31 ม.ค 51 ที่ผ่านมา

ผลงาน ไม่มีใครส่ง ช้ามาจนถึงวันนี้ (เริ่มทะยอยมาส่งบ้างแล้ว) แต่สิ่งที่น่าประทับใจ คือการเรียนรู้ด้วยตัวตน มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การไหว้วาน สอบถาม 

เรื่องตลก ก็มีอยู่ว่า "เมื่อมหาทำงานคุณภาพ" เป็นคนใหม่ ไม่เคยทำ ดีแต่มีภรรยาพยาบาลสาวสวยเคยผ่านกระบวนการนี้ ถือว่ามีประสบการณ์กว่า หรือชำนาญกว่าว่ายังงั้น

   เรื่องมีอยู่ว่า

"ผมไม่เคยทำครับ"  มหากล่าว

"ไปถามหรือไปทำกับน้องนางสิ" พี่ตอบ

"อย่าลืมพาพี่พูนไปทำด้วยนะบ้านอยู่ใกล้กัน จะได้เสร็จพร้อมๆ กัน" พี่เสริมอีก

" อ้าว ! พี่ทำยังงี้ได้ยังไง เมียผมจะให้ทำด้วยได้ไง ผมก็หวงนะสิ"มหาพูดหน้าตาเฉย

  ฮิ ฮิ ฮิ คิดยังไงนี้ เรายังไม่คิด หรือคิดไม่ถึงเลยครับท่าน

  งานนี้ขำอีกแล้วครับท่าน