สร้างทีมเวิร์กเพื่อสานฝัน

การสร้างทีมงาน คือ การสร้างฝันให้เป็นจริง

             คนเพียงคนเดียวจะแสวงหาความสำเร็จได้ไม่มากนัก เพราะว่าความสำเร็จนั้นเกิดจากความสามัคคีร่วมกันในทีม ที่ช่วยกันพลักดันให้บรรจุสู่จุดหมาย
บลูดอล เฮซบอร์ก บอกว่า
เราไม่ควรตัดสินใจเพียงเพราะสิ่งนั้นง่าย
เราไม่ควรตัดสินใจเพราะสิ่งนั้นเป็นสิ่งที่ยอมรับ
เราไม่ควรตัดสินใจเพราะหลายคนแนะนำ
แค่เราควรตัดสินใจเพราะสิ่งนั้นถูกต้อง

ปัจจัยพื้นฐาน 4 ข้อ
1. มีหัวใจที่จะเอาชนะให้ได้ สร้างและแยกข้อแตกต่างระหว่างชัยชนะกับความล้มเหลว ไม่ยอมให้ประสบความล้มเหลว
2. เสริมพลังความคิดซึ่งกันและกัน เน้นทำให้ทีมมีกำลังใจและเดินไปสู่เป้าหมายด้วยกัน
3. ปรับปรุงตัวเองและทีมงานอย่างต่อเนื่อง รางวัลสูงสุดมิใช่ผลที่ได้มา แต่เป็นโอกาสในการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง เพื่อสู่ความสำเร็จ
4. ช่วยให้เพื่อนร่วมทีมประสบความสำเร็จพร้อมกัน จะคอยเป็นแรงพลักดัน

ปัจจัย ต้องมีเพื่อนร่วมงานที่มุ่งสู่วิสัยทัศน์ที่กว้างไกลยิ่งขึ้น ฉนั้น ต้องเลือกทีมงานให้ดี จะต้องสำรวจ 10 ข้อ ดังต่อไปนี้
1. มีความเชื่อใจกันและกันหรือไม่
2. มีความห่วงใยซึ่งกันและกันหรือไม่
3. มีความสบายใจที่จะคุยอย่างเปิดอกอย่างตรงไปตรงมาหรือไม่
4. เข้าใจเป้าหมายของทีมหรือไม่
5. มีความมุ่งมั่นต่อเป้าหมายหรือไม่
6. เราได้ใช้ศักยภาพและความสามารถของสมาชิกในทีมอย่างเต็มที่หรือไม่
7. เราสามารถรับมือกับความขัดแย้งในทีมได้หรือไม่
8. ทุกคนมีโอกาสได้เข้าร่วมหรือไม่
9. ทุกคนเคารพในความแตกต่างได้หรือไม่
10. แต่ละคนชอบและสมัครใจที่จะเป็นสามาชิกทีมนี้หรือไม่

การทำฝันให้มีชีวิต จะต้องกล้าฝัน มีความปราถนาที่จะทำ และเตรียมความพร้อม แล้วก็ลงมือทำ สุดท้ายแบ่งฝัน

10 ข้อ สร้างทีมในฝัน
1. ตัดสินใจสร้างทีม
2. รวบรวมผู้เล่นที่มีศักยภาพให้ได้
3. การสร้างทีม
4. ลงมือร่วมทำงานกันเป็นทีม เข้าใจคนอื่นก่อน
5. มีอำนวจความรับผิดชอบในการดูแลทีม
6. ให้ความดีความชอบให้กับทีม
7. มองการลงทุนในทีมคือความสำเร็จ
8. ลงทุนกับผู้เล่นที่มีพัฒนาการ
9. สร้างโอกาสใหม่ให้กับทีม
10. สร้างฝันให้เป็นจริง