เป้าหมายของการจัดการความรู้ อยู่ที่ "ตัวงาน" เป็นสำคัญ มุ่งเน้นไปที่การกระทำ หรือ "To Do" มากกว่าที่จะไปติดอยู่แค่ "To Know"

เมื่อวานนี้ วันที่ 4 เมษายน 2550 สำนักทะเบียนและประมวลผล (สำนักบริหารและพัฒนาวิชาการ) ได้จัดประชุมสัมมนาเชิงปฏิบัติการ เรื่อง การจัดการความรู้ในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ โดยมีกิจกรรมต่างๆ ดังนี้ค่ะ

9.15 น. ท่านผู้อำนวยการกล่าวเปิดการสัมมนา ...หลังจากนั้นเป็นการพาบุคลากรเข้า BAR ซึ่งสรุปได้ว่า ส่วนใหญ่ต้องการได้ความรู้และทักษะการนำ KM ไปใช้... จากนั้นเป็นการบรรยาย เรื่อง “KM ในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ โดย รองผู้อำนวยการฝ่ายวิชาการ (ดิฉันเองค่ะ) ...

เป็นการบรรยายให้บุคลากรได้เข้าใจว่า เป้าหมายของการจัดการความรู้  อยู่ที่     "ตัวงาน" เป็นสำคัญ  มุ่งเน้นไปที่การกระทำ หรือ "To Do" มากกว่าที่จะไปติดอยู่แค่ "To Know" โดยมีผลลัพธ์สุดท้ายของการจัดการความรู้ คือ คนเกิดการพัฒนา ส่งผลให้งานพัฒนา และสุดท้ายก็จะทำให้หน่วยงานพัฒนาด้วย หากสามารถทำให้เกิดผลลัพธ์สุดท้ายได้ ก็หมายความว่าหน่วยงานนั้นสามารถจัดการความรู้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ

"ใช้ความรู้ทำงาน

"งานได้ผล คนเป็นสุข"

จากนั้นเป็นการดู VCD ครูสมพร คนสอนลิง...แล้วให้บุคลากรได้ฝึก Story Telling…Show & Share….จากนั้น บุคลากรได้ Show & Share ถึงวิธีการทำงานให้ประสบความสำเร็จและวิธีการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นเมื่อสัปดาห์ที่ผ่านมา.....

ผลจากการ AAR ...สิ่งที่เกินคาดหวังของบุคลากรที่เข้าร่วมสัมมนา คือ ความเป็นกันเองของการสัมมนา ทุกคนได้มีโอกาสแสดงความคิดเห็นและเล่าสิ่งที่ตนเองคิดและมีประสบการณ์... และจะ ลปรร กับเพื่อนร่วมงานมากขึ้น... ปิดการสัมมนา 15.30 น.

มาดูบรรยากาศนะค่ะ...

 

หลังจากตะแบกบานแล้วร่วง นี่คือดอกไม้ที่บานต่อจากดอกตะแบก...ดอกอะไรค่ะ?....