GotoKnow
  • เข้าระบบ
  • สมัครสมาชิก
  • แผงจัดการ
  • ออกจากระบบ
GotoKnow

แลกเปลี่ยนการประเมินผล LO และ KM

การประเมินผลการทำ KM ในองค์กรเป็นเรื่องที่หนักอกหนักใจสำหรับผู้ทำ KM มือใหม่

 พูดถึงการประเมินผลการทำ KM ในองค์กรเป็นเรื่องที่หนักอกหนักใจสำหรับผู้ทำ KM มือใหม่ ลองหาตำราอ่านได้อ่านหนังสือของอาจารย์ ดร. วรภัทร์ ภู่เจริญ อยากแลกเปลี่ยนกับท่านมีประสบการณ์ว่ามีรูปแบบการประเมินผลอย่างไรที่เหมาะสมหรือมีข้อคิดดีที่จะแนะนำ KM มือใหม่

การประเมินผลการทำ LO และ KM

1.      การวัดผลเชิงคุณภาพ( Qualitative )

2.      การวัดในเชิงปริมาณ( Quantitative )

2.1  Outcome

2.2  Output

3.Milestone (วัดเชิงความก้าวหน้าของขั้นตอนการดำเนินการ) รูปแบบการประเมินผลแบบที่  3 Milestone (วัดเชิงความก้าวหน้าของขั้นตอนการดำเนินการ) ตาม Korea Advance Institute of Science and Technology ( Graduate School of management ) 4 ขั้นตอน

1.Initiation

2.Propagation คือขยายผล

3.Integration 4. Networking            

 4.Pass/Fail (วัดเชิงทำได้หรือไม่ได้)

รายละเอียดเนื้อหาตามหนังสือ LO and  KM ของ ดร . วรภัทร์ ภู่เจริญ

บันทึกนี้เขียนที่ GotoKnow โดย 

หมายเลขบันทึก: 79770
เขียน:
แก้ไข:
อ่าน:
สัญญาอนุญาต: สงวนสิทธิ์ทุกประการ

ความเห็น (0)